Guter Arbeitgeber für Dienst nach Vorschrift, schlechter Arbeitgeber für Personalentwicklung als Angestellter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fraport AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Sozialleistungen und die Gleichberechtigung der Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Soft Skills der Vorgesetzten, sie sind nicht ehrlich an Weiterbildungswünsche der Angestellten interessiert
Verbesserungsvorschläge
Offener für die Personalentwicklung sein
Kommunikation
Vertrauliche Themen per Email werden den Kollegen und Vorgesetzten per cc offenbart.
Karriere/Weiterbildung
Leider ist Arbeitsleistung wichtiger als Weiterbildung
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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