26 von 162 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
26 Werkstudent:innen bei Fraunhofer IIS haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,2 von 5 Punkten bewertet.


kununu Prüfprozess
26 Werkstudent:innen bei Fraunhofer IIS haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 4,2 von 5 Punkten bewertet.
Man hat sehr spannende Aufgaben und behandelt oft State-of-the-Art Forschungsthemen als Werkstudent mit viel Eigenverantwortung und Vertrauen der Betreuer. Bei der Arbeit die man leistet hat man das Gefühl, bzw. weiß oft auch, dass sie weiter benutzt wird und nicht nur ein "0815 Studentenprojekt" war.
Hätte es die Budgetierung zugelassen und ich ein Angebot bekommen nach der Werkstudententätigkeit dort zu bleiben, hätte ich ohne Überlegen sofot zugesagt, so zufrieden war ich allgemein mit den Leuten/Arbeitsklima.
Größtenteils laissez-faire Führung bei Hiwis zumindest.
Events
Einige Bad Actor haben sich über die Zeit eingeschleimt und ein Netzwerk aufgebaut, obwohl ihre Arbeit schlecht oder ihre Haltung gegenüber Kollegen unprofessionell und toxisch ist
Also Arbeitnehmer und Hiwis für die Fehler und den Misconduct von der Geschäftsführung zu bestrafen, indem die Bewirtungsregeln so komplex wie möglich gehalten werden und nicht einmal Hiwis richtig Verpflegung auf internen Veranstaltungen haben, ist schon ein Armutszeugnis.
Und dann Hiwis nicht als Mitarbeitende anzusehen und beispielsweise nicht an solchen Umfragen teilnehmen zu lassen, ist die Höhe
Im eigenen Team sehr nett, generell gibt es aber schon Bad Actor die irgendwie gepusht werden
Forschung halt
Mein Team war super
Meine Vorgesetzten waren sehr gut zu mir, gleichzeitig scheint mir selten eine kritische Haltung gegenüber der Arbeitsmoral einzelner Mitarbeitenden vorzuliegen
Sehr viel Flurfunk, wobei es auch gut monatliche Abteilungsmeetings gab und Teammeetings
Viel Recherche
Die Gehalt ist etwas geringer vergleichen mit andere Industrien
Wenig
Viel
Mehr Zusammenhalt, bessere Löhne, mehr Aufstiegschancen
Nicht so gute Leistungen als Student
Kann von Team zu Team unterschiedlich sein
Gehalt könnte etwas mehr angepasst werden
Aufgaben hängen stark von der Abteilung ab, bei mir waren es z.T. auch wirklich nur Lückenfüller
Ich sehe viele Kolleg*innen, die reichlich Überstunden sammeln. Als Werkstudentin konnte ich sie bisher immer wieder gut abbauen, aber das gilt glaube ich nicht für alle Vollzeit-Angestellten.
Viele Seminar- und Sprachangebote. U.a. Führungskräfteseminar, Programmiersprachen, Agile Methoden, etc.
Mindestlohn für Werkstudenten, die noch im Bachelor sind. Für den Umfang und die Relevanz der Arbeit meiner Meinung nach nicht angemessen.
Auch als Werkstudent erhält man bereits Verantwortung und viel Vertrauen.
Die offene, kollegiale Unternehmenskultur. Ein richtig tolles „Wir-Gefühl“!
Personalpolitik (geringe Übernahmechancen von Studis in die Festanstellung nach dem Studium (zumindest für die Verwaltung - nur wenn eine zuvor besetzte Stelle frei wird), Befristung)
Verschiedene Möglichkeiten zur Weiterbildung auch für HiWis (sowohl klassische Schulungen wie auch E-Learning)
Hier gibt es sicherlich noch Aufholpotenzial, aber es gibt einige engagierte Mitarbeitende, die das Thema Bottom-Up antreiben wollen. Es passiert was…
Internationales Kollegium, viel Freiheit bei der Arbeit, engagierte Vorgesetzte
Nichts
So verdient kununu Geld.