Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation in Dresden gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Hängt leider von der jeweiligen Führungskraft ab. Teilweise werden Weiterbildungen von der Führungskraft erschwert.
Gehalt/Benefits
Eingruppierungen erscheinen willkürlich und schwer nachvollziehbar.
Vorgesetztenverhalten
Innovationen und Projekte werden von Vorgesetzten ausgebremst, bei Entscheidungsrunden sollten mehr die Mitarbeiter mitreden die Ahnung von der Materie haben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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