Es kommt sehr auf das Geschäftsfeld an
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In vielen Bereichen sehr angnehm, aus anderen Gruppen war aber auch von Mobbing die Rede.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschangen liegen nahe Null, regelmäßige Weiterbildungen hängen sehr vom Vorgesetzen ab
Vorgesetztenverhalten
Je nach vorgesetzen wird der Druck auch gern direkt auf die MA weitergegeben, aber der Ruhm allein eingestrichen.
Kommunikation
Interne Kommunikation ist nur rudimentär verhanden.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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