Boys Club
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten, gute Homeoffice-Möglichkeit (allerdings abhängig von Führungskraft und mit aktueller Tendenz zum Zurückschrauben)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Definitiv ein Boys Club: patriarchale, hierarchische Strukturen ohne Änderungswille
Kein objektives System der Leistungsbewertung und -belohnung
Verbesserungsvorschläge
Wo fange ich an...
Arbeitsatmosphäre
der Druck steigt
Image
Nach außen gut (davon lebt Fraunhofer)
Work-Life-Balance
gute Flexibilität
Karriere/Weiterbildung
Karrierepfade nur im wissenschaftlichen Bereich
Gehalt/Benefits
Tarif, Spielräume werden nicht zum Vorteil des Mitarbeiters ausgeschöpft
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur wenn es nichts (extra) kostet
Kollegenzusammenhalt
im unmittelbaren Kollegenkreis gut
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Einstellung älterer Arbeitnehmer bekannt
Vorgesetztenverhalten
keine Fehlerkultur, keine Lernbereitschaft, keine Führungsqualitäten, je höher in der Hierarchie, desto schlimmer. (inkl. Micromanaging und Kontrollzwang)
Arbeitsbedingungen
Kommt drauf an, ob Labor oder Büro
Kommunikation
nicht vorhanden bis schlecht
Gleichberechtigung
Nur unter den männlichen Buddies, nicht für Frauen, Nicht-Deutsche, Hilfskräfte, Nicht-Wissenschaftler