Bester Gaming-Arbeitgeber EU West!
Arbeitsatmosphäre
familiär, nicht gezwungen, supportive und stark teamleistungsorientiert
Kommunikation
ausbaufähig zwischen den departments.
innerhalb funktioniert das
Kollegenzusammenhalt
leidensgenossen bei allen projekten und events, die es gibt.
immer offen und ehrlich, immer unterstützend.
Work-Life-Balance
1 von den fehlenden 3 sternen sind "eigenverschulden", aber die arbeit, die anfällt, muss eben erledigt werden
Vorgesetztenverhalten
konstruktiv, hilfreich und stets im dialog
Interessante Aufgaben
kein tag gleicht dem anderen
Umgang mit älteren Kollegen
wenig ältere kollegen. aber die, die da sind, werden nicht ausgeschlossen.
Arbeitsbedingungen
fehlt was? kriegst du sobald wie möglich....sofern es sinnvoll ist
Umwelt-/Sozialbewusstsein
mülltrennung in den anfängen und noch keine regelung bei ausdrucken
Gehalt/Sozialleistungen
gehaltsstrukturen werden immer besser.
betriebliche altersvorsorge ist optional und wird bezuschusst, social day wird gewährt und Urlaub wurde Ende 2017 für alle Mitarbeiter auf 25 tage angehoben.
Karriere/Weiterbildung
um weiterbildungen sollte man sich eigenständig kümmern, HR und department head haben dafür aber immer ein offenes ohr!
firmenweite schulungen sind sporadisch, aber dafür umso wichtiger.