Joa....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen!!! Man arbeitet durch den Gaming-Bezug fast durchgängig mit Gleichgesinnten zusammen. Man hat immer was zu lachen und der Frust über die schlechten Arbeitsbedingungen schweißen zudem gut zusammen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die mangelnde Bereitschaft dazuzulernen und die ständigen strukturellen Veränderungen, die am Ende doch nichts bringen und unfassbar viel Zeit fressen. Ich habe in meiner Zeit bei Freaks wirklich fürchterliche Situationen mitbekommen und selbst erlebt. Sehr schade.
Verbesserungsvorschläge
Nehmt euch doch bitte sämtliches Feedback und all die Kritik endlich zu Herzen. Vielleicht klappt es dann doch nochmal. Wenn sich allerdings in den Köpfen der Chefetage nichts ändert, wird das wohl leider nichts mehr.
Arbeitsatmosphäre
Wenn man denkt, die Stimmung könnte nicht schlimmer werden, setzt die Chefetage doch nochmal einen drauf.
Image
War, als ich dort angefangen hatte, schon nicht so dolle und hat seitdem nochmal sehr stark abgenommen.
Work-Life-Balance
Man wird während der Arbeitszeiten so sehr ausgezehrt, dass man nach der Arbeit keine Kraft mehr hat für irgendetwas. Daher ausbaufähig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Naja...nach dem Zusammenschluss mit Nodwin frage ich mich wirklich wie ernst man das einst gepredigte Sozialbewusstsein nimmt.
Karriere/Weiterbildung
Man macht sämtliche Aufgaben, für die man nicht bezahlt wird und lernt dadurch vieles. Traditionelle Weiterbildungs -und Aufstiegsmöglichkeiten gibt es hier allerdings wenig bis gar keine.
Für Beförderungen wurden Kollegen teilweise jahrelang vertröstet und im Allgemeinen wurden oft abstruse Gründe gefunden, weshalb man sich die Beförderung doch noch nicht verdient hätte.
Kollegenzusammenhalt
Trauma-Bonding durchgespielt (Aber im Ernst, die Kollegen sind noch mit das beste an diesem Arbeitgeber)
Vorgesetztenverhalten
Kommt drauf an von welcher Perspektive. Auf Senior-Level war immer alles super und man hat hervorragend zusammen gearbeitet. Alles darüber absolute Katastrophe. Chefetage teilt gern aus, predigt immer wieder Verbesserungen, sind aber vollkommen kritikunfähig und sehen sich nie in der Verantwortung - ergo: Es gibt Herausforderungen, aber es ändert sich nichts.
Arbeitsbedingungen
Sehr stark ausbaufähig. Das Office in Spandau soll zwar immer gern genutzt werden, man beschließt allerdings am laufenden Bande irgendwelche Office-Umzüge innerhalb des Geländes, sodass man sich nie richtig eingewöhnen kann. Zudem ist die Ausstattung veraltet und manchmal sogar kaputt. Aus den Fenstern kann man vor lauter Schmutz leider auch nicht rausgucken.
Kommunikation
Unfassbar schlecht. Wenn man Themen anspricht, wird man entweder gegaslightet oder ist am Ende doch immer selbst an allem Schuld. Entscheidungen werden im Hinterstübchen getroffen, aber nicht an die betreffende Person weitergetragen. Im Anschluss wundert man sich dann, dass sich nichts ändert.
Gehalt/Benefits
Deutlich unter dem Branchendurchschnitt. Und für das, was man dort leistet, ist sogar das zu wenig.
Darüber hinaus wurden Gehaltserhöhungen immer wieder auf die lange Bank geschoben.
Interessante Aufgaben
Ist schon okay