9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Die Firmen Führung ist sehr von sich selbst bewusst ( zu viel)
Vom hohen roß runter kommen
Jeder fällt jedem in den Rücken und versucht sich am besten hinzustellen angefangen bei der Leitung der Lackiererei/karosserie Abteilung
Hatte ein super Image früher allerdings mittlweile nur noch arbeiten mit Azubis und keime Qualität mehr
Wird gelockt mit Urlaubsgeld tut allerdings nicht die Schmerzen rechtfertigen die mann das jahr erlebt
In der Pause alles super, danach schaut jeder, das er jeden in den Abgrund treiben kann. Grausam
Wird keine Rücksicht genommen trotz das mann ein Schlaganfall hatte.
Wahnsinn arrogant vorallem der junior Chef geht garnicht.
Ein Job mit Verantwortung, einem ehrlichen Team und guten Bedingungen.
Trotz Schichtsystem und spontanen Einsätzen ist die Balance für mich absolut okay, weil die Arbeitszeiten fair abgestimmt werden und man flexibel planen kann, ohne dass das Privatleben ständig hintenüberfällt.
Das Unternehmen achtet sichtbar auf nachhaltigere Abläufe, vom Materialeinsatz bis zur Fahrzeugtechnik, sodass man merkt, dass Zukunftsfähigkeit hier ernst genommen wird und nicht nur ein Schlagwort ist.
Die Arbeitsbedingungen sind erstklassig, da wir mit moderner Technik, sauberen Fahrzeugen und klaren Sicherheitskonzepten arbeiten, was sowohl die Einsätze als auch den Alltag im Betrieb deutlich angenehmer macht.
Die Kommunikation läuft extrem präzise, da Einsätze, Zuständigkeiten und technische Hinweise klar durchgegeben werden, sodass man sich unterwegs voll auf die Situation und die Sicherheitsabläufe konzentrieren kann.
Die Vergütung ist absolut angemessen für die Verantwortung, die man trägt, und wird durch Benefits ergänzt, die man wirklich merkt, was mich persönlich langfristig sehr motiviert.
Ein verlässlicher Arbeitgeber mit gutem Team, fairen Bedingungen und modernen Strukturen.
Die Atmosphäre ist entspannt und professionell, weil moderne Technik, klare Abläufe und ein respektvolles Miteinander den Alltag wirklich leichter machen.
Die Firma hat einen guten Ruf und arbeitet klar zukunftsorientiert, was als Mitarbeiter ein sehr sicheres Gefühl gibt.
Die festen Arbeitszeiten und planbaren Schichten sorgen dafür, dass Job und Privatleben problemlos nebeneinander funktionieren.
Schulungen sind praxisnah und halten einen fachlich auf dem neuesten Stand, ohne dass es nach Pflichtprogramm wirkt.
Im Team kann man sich aufeinander verlassen; jeder hilft, wenn es eng wird, und genau das sorgt für ein wirklich gutes Arbeitsgefühl.
Von den erfahrenen Kollegen kann man viel mitnehmen, und sie geben ihr Wissen bereitwillig weiter – das macht das Team stärker.
Die Projekte sind vielfältig und technisch spannend, sodass man regelmäßig neue Herausforderungen hat, ohne ständig überfordert zu werden.
gute Bezahlung, faire Abläufe und ein Team, das zusammenhält
Was ich an der Arbeitsatmosphäre besonders schätze, ist die entspannte, respektvolle Art, wie hier miteinander umgegangen wird, weil man selbst bei vollen Auftragslisten konzentriert arbeiten kann, ohne dass unnötiger Druck aufgebaut wird, und genau das sorgt dafür, dass man jeden Tag motiviert startet.
Ich komme privat und beruflich gut zurecht, weil die Schichten vernünftig organisiert sind und Überstunden nur dann entstehen, wenn sie wirklich Sinn ergeben, was für mich ein großer Pluspunkt ist.
Die Führungskräfte begegnen uns auf Augenhöhe, treffen klare Entscheidungen und sind gleichzeitig offen für Vorschläge aus dem Team, was das Arbeiten viel angenehmer macht und eine sehr verlässliche, professionelle Linie schafft.
Die Arbeitsbedingungen sind modern und gut durchdacht, weil sowohl der Arbeitsplatz als auch die Werkzeuge und Abläufe regelmäßig überarbeitet werden, sodass man effektiv und ohne ständige Improvisation arbeiten kann.
Das Gehalt ist für meine Erfahrung und Verantwortung absolut stark und wird durch echte Zusatzleistungen ergänzt, die man jeden Monat merkt – für mich einer der wichtigsten Gründe, warum ich mich hier langfristig gut aufgehoben fühle.
Unterm Strich arbeite ich hier gern, weil das Miteinander stimmt, die Abläufe fair organisiert sind und man einfach merkt, dass das Unternehmen seine Leute ernst nimmt.
Bei Fred Bank gefällt mir besonders, wie entspannt und gleichzeitig konzentriert wir arbeiten können, selbst wenn wir komplexe Lackvorbereitungen und Karosseriearbeiten kombinieren müssen.
Die Firma hat einen guten Ruf.
Ich komme hier gut in Balance, weil Termine realistisch geplant sind und wir nicht ständig unter Zeitdruck arbeiten müssen, obwohl die Qualität hoch bleibt.
Unsere Truppe hält echt zusammen, besonders wenn Übergänge perfekt sitzen müssen oder eine schwierige Stelle am Blech sauber für den Lackaufbau vorbereitet werden soll.
Die Vorgesetzten gehen respektvoll mit uns um und wissen genau, welche Details bei Karosserie und Lack entscheidend sind, was die Zusammenarbeit extrem angenehm macht.
Unterm Strich fühlt sich die Arbeit bei Fred Bank für mich als Lackierer einfach stimmig an – gute Führung, starke Abläufe und ein Team, das zusammen wirklich etwas sauber auf die Räder stellt.
Die Arbeitsatmosphäre bei Fred Bank ist für mich als Lackierer top, weil hier ein ruhiger, respektvoller Umgang herrscht und ich jeden Tag das Gefühl habe, konzentriert und ohne unnötigen Druck hochwertige Lackierungen abliefern zu können.
Das Image des Unternehmens ist seriös und professionell, was man daran merkt, dass Kunden uns viel Vertrauen entgegenbringen und unsere Lackierarbeiten immer wieder als Grund für ihre Zufriedenheit nennen.
Der Zusammenhalt im Team ist stark und verlässlich, was man besonders merkt, wenn wir komplexe Lackaufbauten oder aufwendige Mehrschichtlacke machen und sich jeder ohne Diskussion gegenseitig unterstützt.
Das Verhalten der Vorgesetzten ist motiviert und sehr kompetent, besonders weil sie selbst wissen, wie anspruchsvoll exaktes Schleifen, Grundieren und das perfekte Finish sind und uns mit realistischen Erwartungen führen.
Die Kommunikation läuft klar und direkt, was in unserem Lackierbereich extrem wichtig ist, weil ich dadurch ständig weiß, welche Fahrzeugteile Priorität haben und welche speziellen Oberflächenanforderungen der Kunde erwartet.
Das Gehalt ist fair und leistungsbezogen, was ich besonders schätze, weil handwerklich saubere Lackarbeiten und präzises Finish hier wirklich anerkannt und entsprechend entlohnt werden.
Gleichberechtigung wird hier offen und selbstverständlich gelebt, was man daran erkennt, dass bei uns im Lackbereich alle dieselben Chancen haben, egal ob alt, jung, neu im Team oder seit Jahren dabei.
Respektlosigkeit den Mitarbeiter gegenüber.
Nicht immer denken Mann sei was besseres in der Führungsetage. Gutes Arbeitsklima herstellen
Die Geschäftsleitung sollte sich neu formatieren und strukturieren. Sich vielleicht Mal über Personalmanagement und Unternehmensführung ordentlich Gedanken machen und dort selbst reflektiert rangehen.
Überstunden sind selbstverständlich zu verstehen und wird auch nicht großartig vergütet.
Man muss halt an die Arbeit ran.. kommt wie es kommt.
Toll ein anderer macht's sagt alles.
Sehr starke überhebliche und arroganteArt der Geschäftsführung. Als Mitarbeiter ist man nicht viel Wert.
Abwechslungsreicher und herausfordernder Alltag durch das Abschleppgeschäft.