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Unternehmenskultur

Hamburg und weitere

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 424 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Freie und Hansestadt Hamburg die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 806 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Freie und Hansestadt Hamburg
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Freie und Hansestadt Hamburg
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

424 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    55%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    53%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    42%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Die Betriebsvereinbarung zur Arbeit an einem anderen Ort ermöglicht mir, Familie und Beruf flexibel zu vereinbaren. Das ist Gold wert!

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele nette Frauen in meinem Bereich

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es muss fachlich sehr viel kommuniziert werden, alles geben sich Mühe

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird oft gesammelt bei familiären Ereignissen und gewürdigt

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Menschlich, wie überall

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viele Prozesse des täglichen Lebens landen auf meinem Tisch

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