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Freie 
und 
Hansestadt 
Hamburg
Bewertung

Ein guter Arbeitgeber, aber es besteht sehr viel Handlungsbedarf in der Einarbeitung neuer Mitarbeiter

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Freie und Hansestadt Hamburg (Feuerwehr) in Hamburg gearbeitet.

Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten gut?

Trotz allem einen sicheren Arbeitgeber

Was macht dein Arbeitgeber in Corona-Zeiten nicht gut?

Überschwemmung vom Emails

Was sollte dein Unternehmen in Corona-Zeiten (anders) machen?

Bessere Organisation der Arbeitszeit und bessere Planung bei Überstundenab-und Aufbau


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Guten Tag und vielen Dank für Ihre Bewertung. Sie haben recht, als neue Kollegin oder neuer Kollege sollten Sie gut bei uns ankommen und bei Ihrem Start optimal unterstützt werden. Einige Behörden und Ämter setzen deshalb bereits Onboarding-Instrumente ein oder sind dabei, Konzepte zu entwickeln, wie das Onboarding in den verschiedenen Organisationsbereichen vereinheitlicht werden kann. Das Thema ist also auch bei uns angekommen. In Ihrem persönlichen Fall empfehle ich, sich an Ihre Personalentwicklung zu wenden. Sie kann Hilfestellung geben, falls noch erforderlich, und ist interessiert an Ihren Erfahrungen und Impulsen.
Wie die Arbeitszeit in Bezug auf den Auf- und Abbau von Überstunden besser organisiert werden kann, müssten Sie mit Ihrer Führungskraft und in Ihrem Team ansprechen. Im Zweifel kann auch hier die Personalentwicklung vermitteln.
Auf jeden Fall gilt: Schön, dass Sie da sind.
Mit freundlichen Grüßen

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