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2 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 1,0
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Respektvoller Umgang mit Bewerbern nicht vorhanden.

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 in Schweringen als Meister/Techniker für die elektrische Produktion beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bewerber ernst nehmen und auch reagieren.

Bewerbungsfragen

  • Erst über das Bewerbungsportal beworben; nach zwei Wochen immernoch keine Reaktion. Dann eine E-Mail verfasst, ob meine Unterlagen angekommen wären. Lesebestätigung erhalten, aber erneut keine Antwort erhalten, selbst 2 Monate später nicht. Dieser Betrieb scheint wirklich keine Fachkräfte zu suchen!!!
  • Ist echt traurig, wie man heute als Fachkraft behandelt wird... :-/
  • Ergänzung:
  • Auch zwei Monate nach dem Statement zu meiner Bewertung, ist weder eine Bestätigung zur Weiterleitung an die Fachabteilung, noch eine Absage oder generell irgendein Zwischenstand gemeldet worden.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Sie sich Zeit für Ihr ehrliches Feedback genommen haben. Wir möchten uns ausdrücklich für die Verzögerung entschuldigen. Ihre Bewerbung ist bei uns eingegangen und wurde keineswegs ignoriert. Eine Bestätigung mit der Information, dass Ihre Bewerbung eingegangen und an die Fachabteilung weitergeleitet wurde, haben Sie erhalten. Leider kam es bedingt durch unsere umfassenden Neubaumaßnahmen und die Urlaubszeit zu Verzögerungen. Im Regelfall melden wir uns zeitnah mit einem Zwischenstand der Bewerbung zurück.
Wir schätzen Ihr Interesse an einer Mitarbeit bei Frerk und können Ihnen versichern, dass Sie – sofern Sie keine Absage erhalten haben - weiterhin im Auswahlverfahren um eine Meisterstelle in der elektrischen Produktion dabei sind, auch wenn es mal etwas länger dauern sollte.
Mit freundlichen Grüßen, das Frerk HR-Team

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Absage nach nur zwei Monaten, WOW, wie respektlos will man Bewerbern nur umgehen?

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 in Schweringen als Vertriebsleiter beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben für eine Bewertung. Wir bedauern, dass unsere finale Rückmeldung auf Ihre Bewerbung länger gedauert hat und wir Ihren Erwartungen nicht gerecht werden konnten.
Im Sinne des Bewerbenden als auch für unser Team widmen wir jeder Bewerbung individuell viel Sorgfalt. In Anbetracht der Vielzahl der Bewerbungen, die wir auf die Stelle des Vertriebsleiters (m/w/d) erhalten haben, hat sich unser Evaluierungsprozess länger hingezogen bis nach dem Zwischenbescheid die endgültige Entscheidung getroffen werden konnte. Sicher wäre ein schnellerer Prozess für alle Beteiligten wünschenswert gewesen. Gerne nehmen wir Ihre Anmerkung als Anlass um unser Verfahren nach Möglichkeit zu verbessern.
Eine sorgfältige und überlegte Auswahl der Bewerber wird uns aber auch in Zukunft wichtiger sein als eine möglichst schnelle Entscheidung.
Wir danken Ihnen für Ihr Verständnis und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg und alles Gute für Ihre berufliche Zukunft!