8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr Zukunftssicher und familiärer Arbeitgeber der sich viel Mühe gibt für alle Mitarbeiter
4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Verhalten untereinander. Das Verständnis für jeden einzelnen. Man ist mal keine Nummer
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Freitag ganzer Tag
Verbesserungsvorschläge
4 Tage Woche oder Freitag halber Tag Festgehalt
Arbeitsatmosphäre
Gute zusammen zusammen Arbeit im Team
Work-Life-Balance
Ist ok, besser geht immer. Schlechter aber auch.
Karriere/Weiterbildung
Eher schleppend
Gehalt/Sozialleistungen
Man kann nicht klagen
Kollegenzusammenhalt
Super einfach super
Umgang mit älteren Kollegen
Super, ab 60 Überstunden freiwillig. Schöner Abschied für Rentner.
Vorgesetztenverhalten
Super, jeder kann mal einen schlechten Tag haben.
Kommunikation
Leider werden Änderungen oft erst zu spät übernommen von der Abwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Unternehmen mit flacher Hierarchie. Hier kennt jeder Kollege den anderen, Hilfsbereitschaft wird groß geschrieben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Entwicklung des einzelnen Mitarbeiters sollte bei der Personalpolitik mehr in den Fokus gestellt werden.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter bei betrieblichen Themen intensiver informieren, Fachübergreifende Kommunikation stärken, Frauen für technische Berufe begeistern und fördern.
Arbeitsatmosphäre
gutes Betriebsklima, mittelständisches Unternehmen mit familiären Charakter
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetze unterstützen Weiterbildungsanliegen, die Persönlichkeitsentwicklung kommt zu kurz.
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeitgeber ist unteres Mittelfeld bei den Gehältern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umrüstung auf LED Leuchten hat statt gefunden.
Kollegenzusammenhalt
Du gehörst sofort zum Team Frerk- alle sind hilfsbereit
Vorgesetztenverhalten
Mitarbeitergespräche finden jährlich statt, Führungskräfte hilfsbereit und lösungsorientiert, Eigeninitiative von den Mitarbeitern gewünscht
Kommunikation
Regelmäßige Teamrunden, offenes Ohr vom Vorgesetzten, allgemeinere Infos gehen manchmal unter
Für Mitarbeiter in der Produktion eher nicht zu Empfehlen
2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schulungen werden Jährlich angeboten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Spielst du nicht nach Ihren Regeln bist du schnell auf dem Abstellgleis. Bekommst arbeiten bei denen die Kollegen von Strafarbeit reden.
Verbesserungsvorschläge
Höhere Löhne in der Produktion Überstunden auf freiwilligenbasis
Image
Es gibt immer etwas über das sich geärgert wird.
Work-Life-Balance
Keine Rücksicht auf Familie. Alles was zählt ist das jeder die Überstunden mit macht und wehe dem der sich nicht jeden 2ten Samstag für die Firma frei hält. Überstunden werden angeordnet. 10 Stunden extra an 5 Werktagen + 5 Stunden am Samstag.
Karriere/Weiterbildung
Da spielt der Nasenfaktor die größte Rolle. Wer immer schön Ja und Amen sagt wird der Liebling und kann aufsteigen. Wer das nicht macht kann entweder so weiter machen in der Position oder gehen. Frei nach dem Motto reisende soll man nicht aufhalten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist immer pünktlich. Man zahlt nur das nötigste. In der Produktion verdient keiner mehr als 16 Euro und das auch nur die Leute die 20 Jahre da sind. Mitarbeiter im Büro werden mit Geld vollgestopft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltschutz wird beachtet so wie es möglich ist. Fair Trade existiert hier nicht.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist durchweg gut. Ausnahmen gibt es aber immer mal.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt. Wer älter als 50 ist wird nicht mehr zu Überstunden gezwungen.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man alles mit macht und sich einbringt ist das Verhältniss Top. Schwimmt man gegen den Strom schlägt es 180 Grad um.
Arbeitsbedingungen
Technisch auf dem neuesten Stand. Regelmäßige Kontrolle und Wartung. Einweisung und Schulungen werden jedes Jahr durchgeführt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Gute Möglichkeiten, sich beruflich zu entwickeln -Berücksichtigt persönliche Umstände -Familiäres Klima -Gleitzeit mit Kernarbeitszeit von 9-15Uhr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele Eigentümer mit Angestelltem als Geschäftsführer Löhne nicht an Tarife gebunden, keine Gewerkschaft Kein Betriebsrat Betriebliche Altersversorge erst nach 5Jahren Betriebszugehörigkeit
Karriere/Weiterbildung
Zu wenig Weiterbildung (2 Sterne), gute Möglichkeiten, sich beruflich zu entwickeln (4 Sterne).
Kommunikation
Nicht toll, nicht schlecht - wie woanders auch, wo mehrere Menschen miteinander arbeiten
Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Frerk Aggregatebau durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Frerk Aggregatebau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Frerk Aggregatebau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.