Fresenius ja, Friedberg nicht unbedingt empfehlenswert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfalt an Aufgaben.
Tolles, wenn auch weitestgehend, simples Produkt.
Erlebt zu haben, wie ich es nicht machen möchte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Für den Standort gesprochen:
- Vorgesetzten verhalten
- Geklüngel
- Fehlerkultur
Verbesserungsvorschläge
Der Umgang mit den Mitarbeitern muss sich deutlich verbessern. Das muss spätestens ab Werkleitung vorgelebt und von den darunter liegenden Ebenen eingefordert werden.
Fehlerkultur entwickeln, dass Probleme gelöst und nicht verschoben werden.
Arbeitsatmosphäre
Kein gutes Feedback.
Anerkennung hört man selten, dafür wird gerne geschrieen, wenn etwas nicht wie gewünscht funktioniert. Entweder hat man es selbst so gelernt oder man glaubt, dass nur so Leistung abgerufen werden kann?!
Eine offene Fehlerkultur gibt es nicht. Es ist immer der andere. Ich habe das als sehr hinderlich für grundlegende Verbesserungen erlebt.
Zudem hat man den Eindruck, dass stark geklüngelt wird. Wer es in den Kreis schafft, der wird aus der Schusslinie gehalten. Der Rest benötigt eine dicke Haut.
Kommunikation
Wer weiß, wo er fragen oder nachsehen muss, bekommt seine Information. Z.T. dann aber " strictly confidential "
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen gut.
Wegen der "Fehler den anderen in die Schuhe schieben"-Kultur aber zwischen den Abteilungen so schlecht wie nirgends anders erlebt.
Work-Life-Balance
Man muss sie sich nehmen, dann hat man sie. Die Resultate im Job sollten natürlich zumindest das Soll erfüllen.
Vorgesetztenverhalten
Tatsächlich nirgends anders so unterirdisch erlebt. Kaum bis kein positives feedback. Fehler nie bei sich suchen/ annehmen. Anschreien von Mitarbeitern vor Gruppen oder im Einzelgespräch. Blosstellungen. Etc.
Interessante Aufgaben
Viel unterschiedliche Projekte.
Oft neue Einblicke.
Gleichberechtigung
Keine Frauen in Führungspositionen. In Projekten auch Frauen als Leitung.
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht anders als mit jungen Kollegen
Arbeitsbedingungen
Es ist ein Produktionswerk, nicht das HQ. Dafür absolut OK.
Räume, wenn nicht in der Produktion, nicht klimatisiert. Kaum mehr als 5 Mitarbeiter in einem Büro. PC und Licht völlig im Standard.
Gehalt/Sozialleistungen
Chemie-Tarif
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ja, die muss man aber vehement einfordern.
Karriere am Standort schwierig.