Katastrophaler Umgang mit Mitarbeitern . Narzissmus und Mobbing durch Standortverantwortliche in Reinkultur!
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Produkte, sehr gute Kantine, Werksarzt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungskultur- und Kräfte (oberes Management) - diese machen FK Friedberg als Arbeitsgeber ziemlich unattraktiv
Verbesserungsvorschläge
Verantwortlich handelnde Personen austauschen
Arbeitsatmosphäre
Angst und Psycho-Terror durch handelnde Personen sind an der Tagesordnung
Kommunikation
Mitarbeiter-Infos zu wenig und wenn, dann häufig nicht verständlich genug, Ergebnis- und Erfolgsmeldungen an den Vorstand häufig "geschönt"
Vorgesetztenverhalten
das große Problem in Friedberg - die Gutsherren-Kultur. Schade für das Unternehmen und den Standort, aber bei den aktuellen Top-Führungskräften kann man niemandem empfehlen, dort zu arbeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere und Kranke werden mit "durchgezogen", was grundsätzlich ok ist, aber das sollte nicht zur Überbelastung der anderen führen - siehe Krankenstand!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ok
Gehalt/Sozialleistungen
nach Tarif - Durchschnitt halt
Image
vor Jahren noch Magnet für Bewerber aus der Region - jetzt eher ein Unternehmen von vielen, z.T. besseren
Karriere/Weiterbildung
möglich, allerdings ist es sehr schwierig aus dem Schichtdienst oder Produktion rauszukommen