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Fresenius 
Medical 
Care
Bewertung

Es ist Ok

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Fresenius Medical Care in Bad Homburg v.d. Höhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifgebundenheit, Arbeitsklima, kollegiales Miteinander

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das vieles unausgegoren und nicht richtig durchdacht wirkt. Viel Angefangen, vieles nicht zuendegebracht.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Struktur, bessere Kommunikation, IT auf den neusten Stand bringen, vernünftige Personalkalkulation und Stellenkonzeption.

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegiales Arbeitsumfeld und angenehmes Betreibsklima

Kommunikation

Chaotisch, ohen Struktur, vieles erfährt man durch Zufall

Kollegenzusammenhalt

Ist besser als in manch anderen Unternehmen, aber z.T. mit Vorsicht zu genießen.

Work-Life-Balance

Wenn man nicht aufpasst, verheizt man sich selbst. Erwartungshaltung bezüglich Überstunden von Unternehmensseite schwierig, da viele Überstunden erwartet werden ohne das dies im Vorstellungsgespräch kommuniziert wird. Kein Unternehmen für Menschen, die Wert auf Privatleben legen.

Vorgesetztenverhalten

Es kommt drauf an, um was es geht. Prinzipiell kommt es auf den Vorgesetzten an. Es wird ein wertschätzender Umgang zumindest versucht.

Interessante Aufgaben

Fehlanzeige. Es Wiederholen sich stupide die gleichen Aufgaben. Ideen und Vorschläge bezüglich der Arbeit verpuffen auf Grund Personen und Strukturen.

Gleichberechtigung

Hierauf wird viel Wert gelegt.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden genauso gut oder schlecht behandelt wire alle anderen Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Leider geht es immer mehr hin zum Großraumbüro. Eine eher negative Entwicklung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Naja...

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist recht ordentlich. Auch die Sozialleistungen entsprechen dem IG BCE Tarif.

Image

Fresenius hat einen guten Ruf.

Karriere/Weiterbildung

Kommt auf den Bereich an, in dem man Tätig ist. Es gibt einen Größen internen Stellenmarkt.

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