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Frey
Bewertung

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Nur Schein, Schreien, Demütigungen und posttraumatischer Stress, das ist, was dieses Büro bietet

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Frey Architekten in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

ich empfehle dieses büro überhaupt nicht. die projekte sind nur schein.

der chef ist sehr instabil. mehrmals hat er mich und meine kollegen angeschrien. oft musste ich danach ins bad gehen und weinen, weil er zu meinem schreibtisch kam und mich angeschrien hat.

in den sozialen medien sagen sie, dass sie ein „inklusives“ büro sind. aber der chef und seine sekretärin diskriminieren migranten stark. es gibt nicht nur schreien, sondern auch beleidigungen und demütigungen.

nur schein, schreien, demütigungen und posttraumatischer stress, das ist, was dieses büro bietet.

ich hoffe, diese bewertung hilft, damit niemand mehr dort arbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sekretärin schreit, knallt Türen und hilft überhaupt nicht, der Chef macht nichts, außerdem hat der Chef Phasen der „Besessenheit“ mit bestimmten Kollegen, denen er erlaubt, zu fehlen, im Homeoffice zu arbeiten, zu kommen und zu gehen, wann sie wollen, und sogar bessere Computer zu haben, während wir anderen unter minimalen Bedingungen arbeiten. Man sieht klar die Bevorzugung und wie er diesen Personen Gehaltserhöhungen geben kann, ohne dass sie etwas dafür leisten

Image

Sie versuchen, etwas vorzutäuschen, was sie nicht sind, wie „Inklusivität“, Flexibilität, „modern“ usw., aber das entspricht nicht der Realität. Wir mussten ständig den Kunden hinterherlaufen, um sie zu überzeugen, mit uns zu arbeiten

Gehalt/Benefits

Während der Probezeit zahlen sie sogar weniger als den Mindestlohn und lassen dich unterschreiben, dass du weniger Stunden arbeitest, damit es legal aussieht

Vorgesetztenverhalten

instabil

Kommunikation

Der Chef ist sehr nett, wenn er etwas von dir braucht, sonst nicht. Außerdem verursacht er Konflikte zwischen den Mitarbeitern, weil er ihnen die gleiche Aufgabe gibt

Gleichberechtigung

Die Vielfalt in diesem Büro ist nur eine Fassade


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.