Mit den Jahren wird es immer schlimmer.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ist nah am Wohnort und immerhin keine Konti.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn ich hier ernsthaft anfange bin ich morgen noch nicht Fertig. (Ach ja es ist hier ein Zwei bis Drei Klassensystem und Grundsätzlich jeder gegen Jeden.)
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation, Kommunikation, Kommunikation. Es ist doch nicht so schwer Infos weiter zu leiten, auch an die Richtigen Abteilungen.
Klare Strukturen und Ziele mitteilen. Nicht immer auf den Letzten Drücker das Ziel mitteilen und hoffen, das alle Springen. (Auch kein hin und her)
Arbeitsatmosphäre
Ich würde 0 Sterne geben wenn ich könnte. Zu oft leidet man als MA darunter, das Chefs keine Klare Struktur fahren können.
Image
Die Firma versucht alles um wieder ein gutes Image zu bekommen, Jedoch durch Umgang mit den MA's und den Aussagen der Chefs ist das eher so, als wenn Zahnräder gereinigt werden und danach Sand nachgeschmissen wird.
Work-Life-Balance
Man möchte um 22 Uhr pünktlich zum Feierabend nach hause? Tja pech, andere Abteilungen machen länger und man wird "gezwungen" kurzfristig länger zu bleiben. Immerhin gibt es Überstunden....
Karriere/Weiterbildung
Als Lagerist kann man TC werden ja. Im Technik-Team hat man keine wirklichen Möglichkeiten. (Weiterbildung eher mit ach und krach) In anderen Abteilungen sieht es auch eher schlecht aus.
Gehalt/Benefits
Als Logistiker verdienst du ungelernt genauso viel wie gelernt. Im Technik-Team verdienst du ein niedriges Durchschnitsgehalt in dem Arbeitsbereich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel gutes getan, aber dann brennt über das Wochenende durch in jeder Hallte Licht, obwohl keiner Arbeitet
Kollegenzusammenhalt
Ein Paar gute sind noch da aber es werden immer weniger, Dank Sprachbarieren (Zeitarbeiter) und rigorosem Arbeiten nach Vorschrift ist der zusammenhalt eher schlecht. Wobei in einem Halten alle zusammen, das sie Feierabend haben wollen!!
Umgang mit älteren Kollegen
Mal mehr mal weniger gut. Aktuell eher im Mittelfeld, da die meisten "älteren" meine Chefs sind und die wenigen die es nicht sind in Zeitarbeitsfirmen arbeiten.
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung sind mein TeamCoach und OM in Ordnung, in anderen solala. Es wird gerne Fehler in fremden Bereichen gesucht, aber die eigenen nicht abgeschaltet. 2 Sterne nur weil mein TC und OM noch Menschlich sind.
Arbeitsbedingungen
Im Winter ist es angenehm warm im Sommer fehlt noch der Aufguss. Ansonsten wird sich bemüht ein etwas angenehmeres umfeld im Lager zu erzeugen.
Kommunikation
Wie Oben genannt durch fehlende Struktur gibt es auch keine klare Kommunikation, man kann Froh sein, wenn Infos mal 1 Tag vor dem Ereignis weiter gegeben werden.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden. Die eine Person darf aufgrund von Lautstärke die Abteilung wechseln, die nächste plötzlich nicht mehr. Gleiche mit Arbeitsvorgängen.
Interessante Aufgaben
Willst du Monotone Aufgaben haben, willst du Fegen/Putzen weil nichts offen ist? Dann bist du bei Fricke SE/Granit Parts richtig. Aber wenn man keine Aufgaben bekommt und rum steht ist es auch verkehrt.