Stahlo ist auf dem Weg, aber der Weg ist noch weit!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zugehörigkeit zur Loh-Gruppe und damit verbundene Sicherheiten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang der GF mit den Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation muss deutlich in alle Richtungen verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist ok. Leider wenig bis keine Anerkennung von Führungskräften und Geschäftsführung.
Kommunikation
Ist bei Stahlo leider eine Einbahnstraße! Von unten nach oben wird erwartet, von oben nach unten ist nicht vorgesehen.
Kollegenzusammenhalt
In den Abteilungen untereinander gut, aber leider kämpfen die Abteilungen sehr stark für sich.
Work-Life-Balance
Auf die WLB wird zumindest bei Führungskräften keine Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
In den Abteilungen ok, aber auch Führungkräfte brauchen Führung, und die ist nicht gegeben. Die GF priorisiert ständig um, und die Führungskräfte werden nicht informiert.
Interessante Aufgaben
Ja, könnte interessant sein, aber da man sich ausschließlich auf das Lückenstopfen im Tagesgeschäft fokussiert, ist es eher umspannend.
Gleichberechtigung
Wenige Frauen, die aber aus meiner Sicht gleichberechtigt behandelt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Gute Ansätze mit Vorruhestandsmöglichkeiten etc., aber wenig bis keine altersgerechte Aufgabenzuteilung.
Arbeitsbedingungen
Modernes Werk. Leider ist die Ausstattung der Mitarbeiter nicht ganz so modern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist ok.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind ok, die Gehälter auf Grund der Branche eher niedrig.