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Friedrich Zufall GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

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Friedrich Zufall GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,53
Vorgesetztenverhalten
3,24
Kollegenzusammenhalt
3,68
Interessante Aufgaben
3,55
Kommunikation
3,41
Arbeitsbedingungen
3,53
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,71
Work-Life-Balance
3,07

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,42
Umgang mit älteren Kollegen
3,63
Karriere / Weiterbildung
3,49
Gehalt / Sozialleistungen
3,09
Image
3,64
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 16 von 50 Bewertern Homeoffice bei 14 von 50 Bewertern Kantine bei 32 von 50 Bewertern Essenszulagen bei 18 von 50 Bewertern Kinderbetreuung bei 6 von 50 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 36 von 50 Bewertern Barrierefreiheit bei 6 von 50 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 26 von 50 Bewertern Betriebsarzt bei 27 von 50 Bewertern Coaching bei 22 von 50 Bewertern Parkplatz bei 35 von 50 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 21 von 50 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 10 von 50 Bewertern Firmenwagen bei 22 von 50 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 20 von 50 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 17 von 50 Bewertern Mitarbeiterevents bei 31 von 50 Bewertern Internetnutzung bei 13 von 50 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 14.Sep. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • keine,da gibt es nichts zu verbessern,bin in meiner Lage unabhänig

Pro

macht Spaß da zu arbeiten und das Gehalt ist auch stimmig

Contra

nichts,man muß arbeiten und sollte nicht schlafen oder nichts tun

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Zufall Logistic Group
  • Stadt
    Friedberg (Hessen)
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
Wie ist die Unternehmenskultur von Friedrich Zufall GmbH & Co. KG? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 03.Aug. 2019
  • Mitarbeiter

Gehalt / Sozialleistungen

Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld.

Pro

Viele Sozialleistungen, außerbetriebliche Aktivitäten, Seminare zur Weiterentwicklung.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Spedition Friedrich Zufall GmbH
  • Stadt
    Fulda
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 18.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • in meiner Abteilung gibts nicht zu ändern

Pro

int.Arbeitsaufgaben und sichere Beschäftigung in der Führungsetage

Contra

Wechsel in der Arbeiterklasse und bei Aushilfen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Zufall Logistic Group
  • Stadt
    Friedberg (Hessen)
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 13.Juli 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Befriedigend

Vorgesetztenverhalten

Befriedigend

Kollegenzusammenhalt

Ausreichend

Interessante Aufgaben

Gut

Kommunikation

Gut

Gleichberechtigung

Gut

Umgang mit älteren Kollegen

Gut

Karriere / Weiterbildung

Befriedigend

Gehalt / Sozialleistungen

Befriedigend

Arbeitsbedingungen

Gut

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sehr gut

Work-Life-Balance

Ausreichend

Image

Befriedigend

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr auf Mitarbeiter eingehen.

Pro

Der Umgang

Contra

Einmal abgeschrieben, immer abgeschrieben.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Zufall logistics group
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 26.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Nur wer gut mit einem steht wird geschützt

Karriere / Weiterbildung

Naja.....

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt keine Änderung trotz immer besser werdenden Arbeit

Work-Life-Balance

8 Stunden Spätschicht und nebenbei eine Woche lang Nachts Bereitschaften schieben

Verbesserungsvorschläge

  • Stellt Mitarbeiter zufrieden

Pro

Es wird auf Probleme eingegangen

Contra

Auf die Probleme die eingegangen worden sind wartet man Monate fast Jahre auf eine Lösung

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Friedrich Zufall Gmbh & Co. KG
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft

Arbeitsatmosphäre

Das Problem: in manchen Bereichen Personalknappheit und überarbeitete Mitarbeiter über lange Phasen. Maßnahmen zur Abhilfe greifen nicht.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt viele engagierte Führungskräfte, die oft leiderwenig Zeit für echte Führungsaufgaben haben, weil sie Engpässe im Tagesgeschäft abdecken müssen (manchmal auch wollen?!)

Kollegenzusammenhalt

Der ist in weiten Teilen innerhalb der Teams toll. Team- und bereichsübergreifend aber ausbaufähig.

Interessante Aufgaben

Wachsende Organisation; diverser werdende Kunden und Produkte; Weichenstellung in die digitale Arbeitswelt; wie und wohin entwickelt sich die Mobilität der Zukunft?Viele tolle Themen!

Kommunikation

Tolles Intranet mit vielen Infos. Ausbaufähig: nicht alle Mitarbeiter haben einfachen Zugang dazu.

Gleichberechtigung

Frauen in Führungspositionen marginal, keine gezielte Förderung von Frauen, kaum Vorbilder in puncto "moderner Mann" mit Beteiligung an Familienarbeit / Elternzeit, klassische "Frauenaufgaben" wie Assistenz, Bewirtung (würde gerne mal einen Mann den Besprechungsraum eindecken sehen), Administration... weit und breit kein Mann. Andersrum kaum Frauen in klassisch "männlichen" Positionen. Keine gezielte Unterstützung von Frauen um Familienzeit gut zu überbrücken, ohne "Knick" in der Laufbahn.

Karriere / Weiterbildung

Eigenes Seminarprogramm für alle Mitarbeiter, Führungsnachwuchsprogramm, Fachkarriere.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehaltsstruktur wenig transparent und branchentypisch moderate Verdienste. Dafür für die Branche ungewöhnliche Leistungen wie Zuschuss zur Ferienbetreuung, kostenloses Obst im Winter, aktive Pausen, in Teilen Fahrtkostenzuschüsse, Essenszuschuss (Kantine)

Arbeitsbedingungen

Durchschnittliche Ausstattung der Büros, oft sehr beengte Verhältnisse, keine / kaum Sozialräume, IT Systeme nicht ganz zeitgemäß, Thema Arbeitserleichterung und -entlastung durch Digitalisierung kaum präsent.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein so gut es sein kann in dieser Branche (wie ökologisch kann Transport und Logistik überhaupt sein?) Aber in der Unternehmensphilosphie und in der täglichen Praxis ist Nachhaltigkeit ein Thema nicht nur in Bezug auf Umwelt. Tolle Unterstützung bei betrieblicher Altersvorsorge. Diverse Projekte zur Unterstützung regionaler ehrenamtlicher Hilfsorganisationen.

Work-Life-Balance

Es gibt viele tolle Angebote rund um betriebliches Gesundheitsmanagent, flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle (nicht in allen Bereichen), Ferienprogramme für Mitarbeiterkinder, vielfältige Seminare. Negativ: langgediente "Haudegen" mit unverbesserlicher Arbeitsmoral von vorgestern nach dem Motto "Nur wer arbeitet, bis er umfällt, leistet etwas", die in Teilen die gelebte Kultur prägen und die offizielle Unternehmenskultur ignorieren.

Image

Besonders im Bereich Ausbildung sehr gut. Starke Ausbildungsquote von 10%.

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Vorbilder in Führungspositionen, die die tolle Unternehmensphilosophie auch tatsächlich leben und umsetzen. Arbeiten bis zum Umfallen ist nicht erstrebenswert. Nicht den Anschluss an moderne IT-Technologien und Teamstrukturen verpassen. Agil bleiben und Frauen fördern!

Pro

Tolle, motivierte Mitarbeiter. Angebote zur Weiterbildung. Es gibt einen Betriebsrat.

Contra

Zu hierarchische Strukturen, zu traditionelle Rollenbilder, zu starre und langwierige Entscheidungsprozesse.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Zufall logistics group
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung
  • 13.März 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Ein Witz der Nation.

Gehalt / Sozialleistungen

Nur wer andere in die Pfanne Haut steigt auf.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Verbesserungsvorschläge

  • Leute besser motivieren. Keine doppel schichten die Jungs maloren lassen. 3 Tage am Stück 12 std gearbeitet wenn man dann mal pünktlich Feierabend machen möchte wird mit kündigung gedroht.

Pro

Die Arbeitskleidung

Contra

Das Vorgesetzten Verhalten. Besonders das in Göttingen ein absolutes No Go.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Zufall logistics group
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 06.März 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Neue Konzepte wie Bike Leasing etc. sind sinnvoll

Pro

Familiärer Umgang

Contra

Image der Logistik

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Zufall logistics group
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 09.Feb. 2019
  • Mitarbeiter

Gleichberechtigung

Alle sind gleich, manche sind gleicher!

Gehalt / Sozialleistungen

Verstehe manche Aussagen hier nicht, dass Gehalt gut sein soll. Wahrscheinlich im kaufmännischen Bereich und in der Führung , jedoch bewegt sich das Gehalt selbst bei Arbeitern die 10 Jahre und mehr dort sind nahe am Mindestlohn. Lächerlich und nicht Zeitgemäß - keine Anpassung an das tägliche Leben

Arbeitsbedingungen

Fürs Büro wird alles getan um gut arbeiten zu können, für das Fußvolk hingegen nichts

Verbesserungsvorschläge

  • sich endlich mal absetzen von anderen Unternehmen und ein vernünftiges Gehalt zahlen mit dem man nicht noch nach einem Nebenjob gucken muss. Auf die Probleme der Belegschaft eingehen und nicht stattdessen Mitarbeiter abziehen und noch mehr Arbeit auf weniger Kollegen abwälzen

Pro

Hier ist nicht wirklich was gut

Contra

In der Führung tummeln sich zu viel Arrogante die folgenden Leitsatz haben: "Ich bin die Führung - Du bist nichts und Dein Wort zählt nicht"

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Zufall logistics group
  • Stadt
    Göttingen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 01.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Investitionen in zeitgemäßes Equipment um ein produktives arbeiten zu ermöglichen.

Pro

Beim Kundenfreundlichsten Arbeitgeber dieser Branche beschäftigt zu sein.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Spedition Friedrich Zufall GmbH
  • Stadt
    Fulda
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft