Ihr Unternehmen?

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Friedrichs 
& 
Rath 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Früher gern hier gearbeitet, heute nur noch mit Bauchschmerzen zur Arbeit

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Friedrichs & Rath in Extertal gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lohn wird relativ Pünktlich gezahlt.
Dank Gleitzeit auch mal Spontaner Stundenabbau möglich, was aber auch Abteilungs abhängig sein kann.
Jobrad angebot auch für Ehepartner möglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Verhalten einiger, die meinen, sich durch das Berichterstatten der Verfehlungen oder Kaffeepausen der Kollegen beim Vorgesetzten einen Vorteil verschaffen zu können und das teilweise wohl auch können.

Die Buchführung über Fehltritte des Personals einiger Vorgesetzten.

Kleiner Tipp an dieser Stelle: Alles was älter als 2 Wochen ist interessiert ausser euch niemanden. Es juckt keinen, ob jemand vor 4 Monaten beim Rauchen nicht abgestempelt oder Ähnliches hat, wenn es nicht direkt angemahnt wird.

Das scheinbar gesunde Ernährung (Vitamin B) oder eben die scheinbar fehlgeschlagene Berichterstatterkarriere wichtiger ist als Einsatzbereitschaft.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte evtl. einigen der möchtegern Vorgesetzten mal eine Fortbildungen im Bereich des Personalwesens spendieren und ihnen ihre Zuständigkeitsbereiche erklären.

Arbeitsatmosphäre

War mal bedeutend besser. Momentan eher schlecht was evtl auch an der Kurzarbeit liegen kann aber viele scheinen doch recht Unzufrieden zu sein.

Image

Scheint sehr gut zu sein da man sich scheinbar kaum um neue Aufträge bemühen muss, die Automotive Branche kennt einen ja und meldet sich schon wenn man etwas produziert haben möchte.

Work-Life-Balance

Dank Gleitzeit in einigen Bereichen ganz ok. Auch wenn einige Vorgesetzte scheinbar der Meinung sind das Gleitzeit sowas wie eine Proebezeit ist. Erscheint man immer um 6.00 Uhr wird das scheinbar vorausgesetzt und man wird schon mal drauf angesprochen wenn man dann später erscheint.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich Gesund ernährt und genügend Vitamn B zu sich nimmt kommt schon weiter.

Gehalt/Benefits

Bezahlt wird nach den Lohngruppen der IG Metall ein Aufstieg in eine höhere LG ist mit entsprechender Qualifikation, die sich der Vorgesetzte scheinbar je nach Mitarbeiter selber ausdenken kann, möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird sich Mühe gegeben dieses Stetig zu verbessern.
Firmenflotte soll auf E- Autos umgestellt werden, wenn auch da einige wieder extra Brötchen bekommen und sich wohl in letzter Minute schnell noch einen Diesel zulegen durften oder haben.

Kollegenzusammenhalt

Kommt ganz auf die Abteilung an, war aber leider auch schon mal um einiges besser.

Umgang mit älteren Kollegen

Soweit ich das mitbekomme ganz gut.

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den jeweiligen Vorgesetzten an, das Problem liegt eher da das einige der Meinung sind sie hätten, Abteilungsübergreifend, jedem etwas zu sagen.

Arbeitsbedingungen

In der Produktion Aufgrund der Maschinen recht laut.
Einige Arbeitsplätze auch eher veraltet.
Klimaanlage entweder defekt oder Unterdimensioniert. Im Winter daher sehr angenehm zu arbeiten weil kalt wird einem nicht, wenn man nicht direkt am Rolltor arbeiten muss. Sozialräume könnten mal eine Modernisierung vertargen aber auch daran wird wohl gearbeitet.

Kommunikation

Leider wird sehr oft zuwenig oder zu spät Kommuniziert. Manches bekommt man erst durch nachfragen bei Kollegen mit.

Gleichberechtigung

Alle sind gleich manche sind gleicher.
Arbeitsbedingt je nach Abteilung weniger Frauen aber ansonsten denke ich wird niemand direkt wegen dem Geschlecht benachteiligt.

Interessante Aufgaben

Gibt es ab und zu schon mal.

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.