30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
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Mehrfachbewertung
Arbeitgeber mit Stil
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Frische und Service Gmbh in Wiesentheid gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden bei privaten Problemen unterstützt.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt sehr gute Arbeitsatmosphäre.
Image
Produkte haben eine hohe Qualität und einen sehr guten Ruf.
Work-Life-Balance
Was auch immer darunter verstanden wird. Frische Lebensmittel erforden eine gewisse Flexibilität. Überstunden oder Samstagsarbeit eher selten. Auf private Terminschwierigkeiten wird Rücksicht genommen.
Karriere/Weiterbildung
Das Weiterkommen wird in hohem Maße gefördert.
Gehalt/Benefits
Jeder, der will und kann, kommt hier weiter. Die Nörgler haben meist Schwächen in beiden Bereichen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Verschwendung von Lebensmitteln wird geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Zusammenhalt passt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut, viele Mitarbeiter, die 10-20 Jahre im Unternehmen sind.
Vorgesetztenverhalten
Insgesamt passt das. Die wenigen Unzufriedenenen sind halt laut, wie überall.
Arbeitsbedingungen
Auch das passt.
Kommunikation
Regelmäßige Betriebsversammlungen mit aktuellen Informationen.
Gleichberechtigung
Eindeutig ja.
Interessante Aufgaben
Frische Lebensmittel zu produzieren ist eine verantwortungsvolle Arbeit, von daher auf jeden Fall.
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Mein Persönlicher Eindruck: Viel versprochen wenig umgesetzt
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Frische & Service GmbH Lebensmittelvertrieb in Wiesentheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gibt 3-4 mal im Jahr Kostenlos nh Bratwurst
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meine Zeit im Unternehmen war von gemischten Erfahrungen geprägt. Insbesondere bei der internen Kommunikation, der Transparenz von Entscheidungen sowie bei Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten hatte ich persönlich andere Erwartungen. Einige angekündigte Maßnahmen wurden aus meiner Sicht nicht in dem Umfang umgesetzt, wie ich es mir gewünscht hätte. Insgesamt blieb bei mir der Eindruck zurück, dass Kommunikation und Umsetzung von Zusagen verbesserungswürdig sind.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen machen die Arbeit erträglich
Image
Aus meiner persönlichen Sicht kommt das Image des Unternehmens nicht von ungefähr
Work-Life-Balance
Aus meiner persönlichen Erfahrung war eine ausgewogene Work-Life-Balance in der Produktion kaum möglich. Überstunden sowie Samstagsarbeit wurden aus meiner Sicht häufig kurzfristig angekündigt. Wenn ich aufgrund bereits bestehender privater Termine nicht einspringen konnte, hatte ich den Eindruck, dass dies negativ bewertet wurde und ich deshalb sogar mit einer Abmahnung rechnen musste
Karriere/Weiterbildung
Darüber hinaus hatte ich persönlich das Gefühl, dass einige Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote, die angesprochen wurden, nicht in dem Umfang umgesetzt wurden, wie ich es erwartet hatte.
Gehalt/Benefits
Ebenfalls empfand ich die Vergütung nicht immer als nachvollziehbar und transparent.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Meiner persönlichen Erfahrung nach wurde auf eine konsequente Mülltrennung im Betrieb wenig Wert gelegt. Als ich das Thema angesprochen habe, hatte ich den Eindruck, dass meinem Hinweis keine große Bedeutung beigemessen wurde
Kollegenzusammenhalt
Aus meiner Sicht macht es viel aus an welchen Arbeitsplatz du bist
Umgang mit älteren Kollegen
Meiner Erfahrung nach galten unabhängig von Alter oder Betriebszugehörigkeit für alle Mitarbeitenden die gleichen Erwartungen und Arbeitsanforderungen
Vorgesetztenverhalten
Aus meiner Sicht war die Kommunikation wenig offen für andere Meinungen. Ich hatte den Eindruck, dass Kritik oder andere Perspektiven kaum Gehör fanden
Arbeitsbedingungen
Ich empfand die Arbeitsbedingungen als sehr nass, laut und stressig
Kommunikation
Zudem hatte ich den Eindruck, dass die Kommunikation insbesondere in wichtigen Positionen bzw. zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden verbessert werden könnte
Gleichberechtigung
Ich hatte persönlich den Eindruck, dass hauptsächlich das Leistungsprinzip zählte und andere Aspekte, wie ein gleichberechtigter Umgang, weniger im Fokus standen
Interessante Aufgaben
Meiner Erfahrung nach unterschieden sich die Schichten deutlich. Während ich die Spätschicht als eher monoton empfand, war die Frühschicht zunächst abwechslungsreicher. Mit zunehmender Einarbeitung wiederholten sich die Abläufe jedoch auch dort größtenteils
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Bestätigung des schlechten Rufs
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei frische und service in Wiesentheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Getränke wie Kaffee, Wasser und Kakao. WLAN gibt es überall.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation von oben nach unten.
Onboarding.
Wertschätzung nicht vorhanden.
Umgang mit Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Onboardingprogramm war die reinste Katastrophe. Hier ist definitiv Handlungsbedarf. Zudem sollte man ordentliche Kündigungsgespräche führen um Verbesserungsvorschläge von den ausscheidenden Mitarbeitern einzuholen.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist eiskalt und von einem toxischen Betriebsleiter geprägt, der nur Kennzahlen statt Wertschätzung im Kopf hat.
Image
Meiner Meinung nach, ist ein Stern für das Image absolut zutreffend.
Work-Life-Balance
10 Stunden (inklusive 1 Stunde Pause) waren oftmals die Regel. Wobei die Pausen sehr oft nicht oder nur abgekürzt genommen werden konnten. Entsprechende Nachweise gibt es aus den Stundenprotokollen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich finde die Abfallmengen pro Tag immens. Ich habe noch nie so viel Müllsäcke nach Schichtende gesehen. Die Mitarbeiter werden nicht sonderlich gut behandelt. Es gibt wenig Lob und Anerkennung. Wertschätzung ist hier Fehlanzeige.
Kollegenzusammenhalt
Hier kämpft jeder für sich und ums überleben. Keiner geht über seine Grenzen hinaus. Dienst nach Vorschrift.
Vorgesetztenverhalten
Toxisches Verhalten. Kaum Unterstützung. Meiner Meinung nach fehlte es dem neu ernannten Betriebsleiter an Führungs- und Sozialkompetenzen.
Arbeitsbedingungen
Man muss sich bewusst sein, dass man dauerhaft bei mindestens 7 Grad arbeitet und hohem Stress ausgesetzt ist. Wenn die Stückzahlen am Tag nicht erfüllt werden, gibt es am Folgetag Ärger.
Kommunikation
Zum Jahreswechsel wurde der Geschäftsführer und der Produktionsleiter freigestellt. Das wurde mit der Rückkehr des davor tätigen Produktionsleiters der Belegschaft kund getan. Ich hätte mir gewünscht zu wissen, dass der damalige Produktionsleiter als Betriebsleiter wieder eingestellt wurde. Ich bin davon ausgegangen, das er seinen alten Posten übernimmt und wir als Kollegen zusammenarbeiten. Das war nicht der Fall.
Gehalt/Benefits
Die Mitarbeiter dort bekommen gerade so Mindestlohn. Sehr lukrativ für ausländische Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Sehr eintönige Arbeit in kalter Arbeitsatmosphäre. Kein Entfaltungsspielraum, da alles sehr einfach gehalten wird und auf Low Budget gesetzt wird.
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Mehrfachbewertung
Tolle Firma aber immer in Bewegung und selten ruhige bzw Entspannte Zeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Frische und Service Gmbh in Wiesentheid gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Furchtbarer Parkplatz. Die nicht gepflasterten Flächen sollten dringend gepflastert werden!
Arbeitsatmosphäre
Gute Stimmung, gute Büros und Ausstattung
Work-Life-Balance
Voll gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gutes Verwaltungsteam und guter Zusammenhalt. Chemie stimmt untereinander. Es wird auch manchmal privat was unternommen.
Vorgesetztenverhalten
Gute Führung. Manchmal noch mehr Transparenz oder noch mehr mitgenommen werden wäre wünschenswert.
Arbeitsbedingungen
Kantine könnte schöner sein. Teilweise schon sehr abgenutzt.
Kommunikation
Eigentlich gut aber es könnte immer noch etwas besser sein
Gleichberechtigung
Es wird kein unterschied gemacht. Es zählt die Arbeitskraft.
Interessante Aufgaben
Immer in Bewegung, dadurch viel Neues gelernt.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Top Arbeitgeber. Fleiß und Ehrgeiz zahlen sich aus und werden anerkannt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Frische und Service Gmbh in Wiesentheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird in moderne Maschinen investiert. Social Media Videos im Hochformat werden künftig auf Instagram hochgeladen, damit die breitere Masse an Bewerbern angesprochen wird. Ein weiterer, sehr wichtiger Schritt in der heutigen Zeit.
Verbesserungsvorschläge
Wie bereits erwähnt sind höhenverstellbare Tische in den Büros für die Gesundheit von Vorteil.
Arbeitsatmosphäre
Die Einbindung in verschiedenste Projekte erfolgt zunehmend häufiger.
Die Arbeit und das Wissen werden von vielen Kolleginnen und Kollegen wertgeschätzt.
Die Führungskräfte zeigen Anerkennung und verdeutlichen, welchen wichtigen Stellenwert man im Unternehmen hat – was sich positiv auf die Motivation auswirkt.
Image
Viele motivierte Kollegen, die meistens das selbe Ziel haben: Die Firma voran bringen und alles dafür geben. Dies ist auch von außen bemerkbar!
Work-Life-Balance
In einer zwei Mann Abteilung ist das Planen des Urlaubs sehr angenehm. Überstunden oder auch Arbeiten an Wochenendtagen werden ernst genommen und dementsprechend auch gerne gemacht. Das Verhältnis von Arbeit- und Privatleben ist sehr ausgeglichen.
Karriere/Weiterbildung
Die Möglichkeiten der Weiterbildung werden sehr stark ans Herz gelegt.
Gehalt/Benefits
Ehrgeiz und Leistung zahlen sich aus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigene Abwasseranlage, damit das Abwasser mit einem guten CSB Wert in die Stadt geführt werden kann. Ausschuss- oder Reklamationsware wird an eine hilfsbedürftige Organisation gespendet.
Kollegenzusammenhalt
Mit der gesamten Kollegschaft per Du. Gutes Verhältnis zu jedem. An Sommertagen wird auch gerne mal für alle gegrillt.
Umgang mit älteren Kollegen
Betriebsälteste werden zum Beispiel auf den jährlich hervorragend organisierten und schönen Sommerfesten geehrt und geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Da man mit jedem einen guten und respektvollen Umgang hat kommt auch nur gutes zurück!
Arbeitsbedingungen
Büro mit Klima/Heizung. Leistungsstarke Rechner mit den aktuellsten Betriebssystemen.
Stehschreibtische wären von Vorteil.
Kommunikation
Die Kommunikation läuft super. Egal in welcher Form, ob E-Mail, telefonisch oder per Chatnachricht, man kann zur meisten Zeit die meisten Kollegen erreichen und es wird auch nicht davor gescheut wichtige Informationen weiterzugeben, da man zusammen die gleichen Ziele erreichen möchte. Unternehmensversammlungen, geplant von der Geschäftsführung, finden auch regelmäßig statt.
Gleichberechtigung
Jeder Mensch wird gleich behandelt. Herkunft, Religion oder Geschlecht spielen keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Themen wie die Digitalisierung und das Modernisieren der Prozesse sind immer spannend! Man sammelt sehr oft viel Erfahrung.
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Gehe seit Jahren täglich gerne zur Arbeit
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei frische und service in Wiesentheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt IMMER pünktlich, bei jedem.
Es gibt noch vieles weiteres gutes was schwer hervorzuheben ist. Ich bin durchweg positiv zu Frische und Service eingestellt.
Verbesserungsvorschläge
geteerte Parkplätze statt Schotter wären sehr erwünscht.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Situation und Abteilung an. Selbstverständlich ist es im Büro anders als bspw. in der Produktion. Man fühlt sich aber nie unwohl und meiste Zeit geht man gerne an seine Position/ in seine Abteilung.
Work-Life-Balance
Ich persönlich finde es gibt kaum Überstunden und wenn, dann wird man vorab informiert. Samstags wird vor allem gegen Ostern und Weihnachten auch mal gearbeitet. Das aber nur vereinzelt und auch vorher abgesprochen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich bemüht hat man durchaus Chancen bzw. vom Produktionshelfer zum Schichtleiter aufzusteigen. Die meisten Führungspositionen haben klein angefangen.
Gehalt/Benefits
Durchschnittlich zu anderen Lebensmittelbetrieben. Was aber hervorzustellen ist, sind die großartigen Sommerfeste die äußerst gut ankommen bei der Belegschaft. Zudem gibt es regelmäßiges Grillen und kostenlose/s -Wasser, -Antipasti, -Heißgetränkeautomat und einen Kühlschrank für die Pausen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt sowie entsorgt. Sogar Abwasser wird behandelt.
Kollegenzusammenhalt
Kommt von Abteilung zu Abteilung drauf an, es gibt auch immer Ausnahmefälle aber im Großen und Ganzen durchweg gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Lässt sich nicht viel zu sagen. Mir sind keine Benachteiligungen je aufgefallen.
Vorgesetztenverhalten
Nicht jeder Vorgesetzte verhält sich gleich, manche grüßen immer, manche unregelmäßig. Im Großen und Ganzen lässt sich aber nichts schlimmes sagen.
Arbeitsbedingungen
Der Abteilung entsprechend zufriedenstellend. Dass es in Produktion/ Kommission kalt ist und Hygiene sehr strickt genommen wird ist den Lebensmittel zu verantworten, aber auch nicht verwunderlich.
Kommunikation
Informationen bzw. Mitteilungen von oben werden nach unten spät bzw. mangelnd kommuniziert.
Gleichberechtigung
Jeder wird seiner Arbeit, Position und Verhalten beurteilt. Ethnien interessieren wenig.
Interessante Aufgaben
Kommt auf den Bereich ganz drauf an.
Image
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Guter Arbeitgeber & Interessante Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Frische und Service Gmbh in Wiesentheid gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Atmosphäre. Keine lauten Großraumbüros, sondern meist Zweierbüros, so dass man sich jederzeit aus dem Trubel des Tagesgeschäfts zurückziehen kann. Gratis Wasser und Kaffee in der Verwaltung. Die Kollegen sind alle sehr offen, herzlich und immer für einen Spaß zu haben, so dass auch in stressigen Zeiten viel gelacht wird.
Work-Life-Balance
Insgesamt bin ich zufrieden. Gerade als Teilzeitkraft kann ich meine Stunden sehr flexibel abarbeiten, was mir den Alltag mit Kleinkind enorm erleichtert. Da mir jedoch im Moment die Möglichkeit für Homeoffice fehlt (da kein Laptop), gibt es ein paar Pünktchen Abzug, da mir dieser Zusatz an Flexibilität oft viel Stress ersparen würde.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist spitze! Man arbeitet gemeinsam für ein Ziel und unterstützt sich gegenseitig. Bei Fehlern folgt keine Zurechtweisung oder gar Bloßstellung - es wird gemeinsam angepackt, um eine Lösung zu finden. Kritik wird konstruktiv geäußert und auch abteilungsübergreifend stößt man auf offene Ohren und große Hilfsbereitschaft.
Vorgesetztenverhalten
Die Hierarchien sind flach und wer Ideen einbringt wird gehört. Vorgesetzte packen mit an, statt lediglich zu delegieren.
Kommunikation
Die Kommunikation könnte besser sein. Durch meine Teilzeitbeschäftigung, ist ein lückenloser Informationsaustausch aber auch schwer, da geht eben schnell mal was unter... Dennoch glaube ich das hier allgemein Luft nach oben ist.
Interessante Aufgaben
Sehr interessante Projekte - auch für Teilzeitkräfte. Nicht nur stumpfes Zuarbeiten. Die Aufgaben sind vielseitig wodurch es nicht langweilig wird. Die Verwaltung ist relativ klein, weshalb die Aufgaben sehr umfassend sind und daher angenehm abwechslungsreich. Projekte betreut man von Anfang bis Ende.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sicherer und guter Arbeitsplatz
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Frische & Service GmbH Lebensmittelvertrieb in Wiesentheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicheren Arbeitsplatz egal was kommt Vollzeiz Teilzeit egal
Verbesserungsvorschläge
Mehr mit den normalen Mitarbeiter Sprechen und an der Kommunikation allgemein in der gesamten Firma Arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Wenn einem die Umstände etwas Kälter, Nass , etwas Lauter wegen Maschinen etc nichts aus macht ist es sehr angenehm
Work-Life-Balance
In der Produktion ist es halt ganz normales Arbeiten ohne homeoffice aber die Überstunden halten sich in grenzen
Karriere/Weiterbildung
Wenn du auf deine Vorgesetzten zukommst und das Potential so wie das richtige Angaschmo zeigts und an den Tag legst steht dir jede Tür offen, sei es als Quereinsteiger, lang Jähriger Mitarbeiter, neuer Mitarbeiter, Azubi etc
Gehalt/Benefits
Geht schlechter
Kollegenzusammenhalt
Hier wird sehr gut zusammen gearbeitet und wenn es Probleme gibt werden gemeinsam die Lösngen gesucht
Umgang mit älteren Kollegen
Normale Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Kommt gut zurecht, wenns Probleme gibt wird gemeinsam eine Lösung gesucht oder wenn man einfach nur ein Gespräch will geht das auch relativ Zeit Nah
Kommunikation
geht in Ordnung aber auch des öfteren gibt es Fehlende Kommunikation, sei es Teamleiter zu normalen Mitarbeiter oder Stabstelle zu Stabstelle etc
Gleichberechtigung
Gibt Kollegen mit der selben Position aber anderes Gehalt etc
Interessante Aufgaben
Kommt auf den Bereich an wo du Arbeitest und als was
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Bodenständiger Mittelständler mit Stärken und Schwächen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Frische & Service GmbH Lebensmittelvertrieb in Wiesentheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat offene Strukturen. Hier kann man sich ausleben und mitgestalten.
Der Erfolg hängt nur von dem Engagement des Mitarbeiters ab.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden sinnvolle Verbesserungen angestoßen, diese "versanden" leider noch oft. Die Ideen sind super, die Umsetzung leider nicht. Hieran muss gearbeitet werden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr alternative Arbeitszeitmodelle anbieten, das ist in anderen Firmen mittlerweile Standard.
Arbeitsatmosphäre
junges nettes Team in der Verwaltung
Work-Life-Balance
Auf familiäre Situation wird Rücksicht genommen. Homeoffice ist nicht in allen Stellen möglich
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten können ergriffen werden, die Initiative muss immer von einem selber kommen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist in Ordnung. Zusatzleistungen werden geboten.
Kollegenzusammenhalt
Ehrlicher Umgang untereinander. Die Mitarbeiter halten zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Die Hierarchien sind in der Regel flach, wer gestalten will kann gestalten.
Kommunikation
Manchmal läuft mehr über Buschfunk als über offizielle Kanäle
Interessante Aufgaben
Interessantes Sortiment, die Aufgaben sind abwechslungsreich.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ein solider Arbeitgeber im Umbruch aus der Region, der auch auf die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter eingeht.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Frische und Service Gmbh in Wiesentheid gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier wird noch deutsche Wertarbeit hochgehalten, wir sind einer der letzten "Manufakturen" die noch in Handarbeit "nur in Deutschland" fertigt und nicht wegen günstigeren Löhnen ins Ausland abwandert. Eigentlich ist es schon noch wie eine große Familie wo jeder mit jedem Reden kann und die Hierarchien niedrig gehalten werden, ja und auch in Großfamilien gibt es Unstimmigkeiten und Reiberein, aber das gehört dazu.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich würde nicht sagen, dass ich etwas schlecht finde. Es gibt in jedem Betrieb Dinge, die nicht optimal laufen. Wichtig ist für mich, das die Grundeinstellung stimmt und das tut es fast überall. Es muss an der einen oder anderen Stelle Verbesserung stattfinden, vor allem an der Kommunikation und dem Umgang untereinander, aber deswegen ist es noch lange nicht schlecht. Weniger Hickhack und wieder mehr Zusammenhalt führen deutlich schneller zum gemeinsamen Ziel.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt hier nicht viel, aber vielleicht noch etwas mehr an sich und seine Produkte und Mitarbeiter glauben und auch damit nicht immer den möglichst einfachsten Weg gehen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt Höhen und Tiefen, dies ist aber in der heutigen Zeit glaube ich normal im immer schneller werdenden Arbeitsleben. Es wird nicht hintenrum geredet, wenn was nicht passt, kommt dies auch direkt auf den Tisch. Aber auch wenn es gut läuft oder kleinere Erfolge zu verbuchen sind wird dies durch die GF honoriert und ein Lob ausgesprochen.
Image
Die Produkte finden überall guten Anklang und reißenden Absatz. Das Image der Firma abseits der Produkte hat aber etwas in der Vergangenheit gelitten auch Dank solcher Plattformen wie dieser, wo meistens erst nach einem Firmenaustritt bewertet wird und dann meist negativ. Ich arbeite hier nun deutlich länger als 5 Jahre und hoffe dies auch zukünftig mit Spaß an der Arbeit zu tun. Somit teile ich nicht das Image was diese Seite aktuell über die Firma widerspiegelt sondern finde es besser als momentan dargestellt. Aber es geht hier ja um das Empfinden des aktuellen Standes und daher 3 Sterne.
Work-Life-Balance
In meinem Bereich absolut gegeben, es wird auf Wünsche sei es bei Urlaub, Gleitzeit, Homeoffice jederzeit eingegangen und so gut wie immer kommt man zu einer Einigung die für beide Parteien in Ordnung geht.
Karriere/Weiterbildung
Jede Person die den Ehrgeiz zeigt in der Firma voran zu kommen, kann dies auch, ob als Quereinsteiger mit Talent oder gelernte Fachkraft die noch am Anfang der Karriereleiter steht. Weiterbildung ist hier kein Fremdwort wenn sie im Einklang mit der Firma und der Arbeit funktioniert und natürlich dadurch auch der Firma von nutzen ist.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird immer pünktlich ausgezahlt und ist der Position entsprechend gut angesiedelt. Auch ein Inflationsausgleich wurde in 2023 gezahlt. Prämien werden nicht immer aber wenn möglich für alle MA gleich ausgezahlt. Es gibt auch die Möglichkeit zur Betrieblichen Altersvorsorge wo der AG doch eine hohe Summe mit beisteuert. Es gibt die Möglichkeit zum Dienstrad - Leasing über die Firma und eine Betriebliche Krankenzusatzversicherung wo man Ausgaben die die Gesundheit betreffen einreichen kann und bis zu 300€ im Jahr erstattet bekommt. Leider sind die Firmenevents bis auf das Sommerfest seit 2020 eingeschlafen und werden nicht mehr angeboten, aber hoffentlich werden diese wieder in der Zukunft stattfinden. Aktuell liegen die Bemühungen auf dem Thema Sport wie Schnupperkurse für Yoga oder die Firmenlaufgruppe die sich in unregelmäßigen Abständen trifft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es ist ein produzierendes Unternehmen wo alles immer wieder gereinigt werden muss, wozu natürlich viel Wasser und auch Strom und Wärme von Nöten sind, es gibt aber auch hierzu neue Ansätze und Ideen wie man hier Einsparungen machen kann. Regionaler Einkauf ist nicht wirklich ein Thema, da dies für unsere Produktrange auch nicht möglich ist, aber man versucht natürlich nur volle LKW und Container zu ordern um die Fahrstrecken so gut wie möglich auszunutzen. Umgang mit Nahrungsmittelabfall kann noch verbessert werden da doch einigen an Bioabfall anfällt. produzierter verpackter Überhang wird über die Tafel abgeholt oder ans Personal jeden Freitag kostenfrei abgegeben.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist in einem guten Bereich aber auch hier von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Natürlich könnte dieser immer besser sein. Die Kollegen haben untereinander schon einen guten Zusammenhalt und ziehen an einem Strang wenn es absolut nötig ist. Natürlich gibt es auch sprachliche Hindernisse da man sich nicht mehr im rein deutschsprachigen Arbeitsmarkt nach Bewerbern für offene Stellen umsehen kann, dies erschwert darüber hinaus den Zusammenhalt da einfach Kommunikationsbrücken überwunden werden müssen. Zusammengefasst ist es ein gutes Miteinander an dem noch weiter gearbeitet werden kann, je nach Bereich mal mehr und mal weniger.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein Kollege ist ein Kollege, ob er nun kurz vor der Rente steht ist erst mal egal, aber natürlich wird hier versucht dem Alter entsprechend eine Position zu finden die durch die Person gut ausgefüllt werden kann. Somit wird schon wenn möglich auf die Bedürfnisse einzeln eingegangen und sei es nur eine verbesserte Parkplatzsituation wegen der nicht mehr ganz fitten Hüfte.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzter hat immer ein offenes Ohr für mich, auch wenn es sich nur mal um eine Lappalie handelt versucht er sich immer diesen Dingen anzunehmen und mit Rat und Tat zur Seite zu stehen. Also zu 100% zufrieden.
Arbeitsbedingungen
Es handelt sich bei der Firma um ein Industrieunternehmen im Lebensmittelbereich für Kühlpflichtige Waren, dies setzt ein gekühltes Arbeitsumfeld im Produktionsbereich voraus. Ja es ist kalt, feucht, öfters mal laut und es gibt nur künstliches Licht, aber diese Bedingungen sind nun mal nötig um für die Produkte ein einwandfreies Umfeld zu schaffen. Es gibt aber auch für die Pausen eine warme Kantine mit Terrasse / Raucherbereich. Snackautomaten, kostenlosen Kaffeeautomaten, Wasserspender und Bäckerservice in der Frühstückspause. Der Platz in den Umkleiden ist etwas gering ausgefallen, aber auch hier wurde eine Lösung mit weiteren Spinten in der Kantine ermöglicht. In neue Technik im Produktionsbereich wird investiert und es wird nach und nach der doch in die Jahre gekommene Maschinenpark abgelöst. Büroarbeitsplätze gehören über kurz oder lang optimiert und alle mit dem gleichen Standard ausgestattet.
Kommunikation
In meinem Bereich und den dazu gehörenden Vorgesetzten läuft diese einwandfrei. In anderen Bereichen könnte dies aber gefühlt noch besser laufen, wie auch die Kommunikation abteilungsübergreifend.
Gleichberechtigung
Ob nun m/w/d ist vollkommen egal, wer arbeiten will kann dies hier ohne jegliche Einschränkung tun. Vollzeit ist natürlich immer besser aber auch Teilzeit ist in allen Bereichen definitiv möglich.
Interessante Aufgaben
Natürlich wird eine grobe Richtung gemeinsam besprochen und festgelegt, aber in unserem Bereich haben wir alle Freiheiten um uns vollkommen kreativ auszuleben, solange dies dann auch zu einem vorzeigbaren Ergebnis führt, das sich dann auch auf dem Markt behaupten kann.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 30 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Frische und Service durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 71% der Bewertenden würden Frische und Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 30 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 30 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Frische und Service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.