63 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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63 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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63 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Im Zuge unseres standardisierten Prozesses prüfen wir die entsprechenden Bewertungen gemäß unserer Richtlinien.
Aktuell fällt es mir schwer, hier konkrete Punkte hervorzuheben. In meinem direkten Arbeitsbereich gab es jedoch durchaus positive Erfahrungen, insbesondere die Zusammenarbeit und der Zusammenhalt innerhalb des Teams.
Besonders negativ empfand ich die Kommunikation zwischen der obersten Führungsebene und den Führungskräften. Hier fand aus meiner Sicht kaum ein direkter Austausch statt. Entscheidungen wurden teilweise getroffen, ohne vorher das persönliche Gespräch zu suchen oder die Sichtweise der betroffenen Führungskraft einzuholen. Gerade hier besteht aus meiner Sicht deutlicher Verbesserungsbedarf.
Die Geschäftsleitung sollte den direkten Austausch mit den Mitarbeitern und Führungskräften stärker suchen, bevor Entscheidungen oder Beurteilungen getroffen werden. Gerade während der Einarbeitungsphase sind regelmäßige Feedbackgespräche und klare Erwartungen wichtig. In meinem Fall war die Einarbeitung leider sehr knapp und es fehlten teilweise wichtige Informationen. Vorgesehene Feedbackgespräche fanden nicht statt, sodass ich keine wirkliche Möglichkeit hatte, zu erfahren, wo Verbesserungsbedarf gesehen wird oder entsprechend darauf zu reagieren. Am Ende wurde eine Entscheidung über meine weitere Beschäftigung getroffen, ohne dass zuvor ein persönliches Gespräch mit mir seitens der Geschäftsleitung stattgefunden hat. Hier würde ich mir für zukünftige Mitarbeiter mehr direkte Kommunikation, Transparenz und die Möglichkeit wünschen, sich zu Kritik auch äußern zu können.
Zu Beginn meiner Tätigkeit war die Arbeitsatmosphäre eher angespannt. Durch offene Gespräche mit den Kollegen und innerhalb des Teams konnte sich die Situation jedoch deutlich verbessern. In meinem Bereich entwickelte sich dadurch mit der Zeit eine gute und angenehme Arbeitsatmosphäre.
Das Image des Unternehmens kann ich aufgrund meiner relativ kurzen Beschäftigungsdauer nicht abschließend beurteilen.
Aufgrund des hohen Auftragsvolumens und des zeitweise bestehenden Personalmangels waren Überstunden keine Seltenheit. Dadurch war die Work-Life-Balance teilweise eingeschränkt. Mit einer besseren personellen Besetzung wäre hier sicherlich Verbesserungspotenzial vorhanden.
Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten waren aus meiner Sicht kaum vorhanden. Wer eine bestimmte Position innehatte, hatte nur wenige Möglichkeiten, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln oder den nächsten Karriereschritt zu machen.
Das Gehalt war insgesamt durchschnittlich. Es war weder besonders hoch noch besonders niedrig und entsprach aus meiner Sicht dem üblichen Mittelfeld. Verbesserungspotenzial ist sicherlich vorhanden.
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein war aus meiner Sicht grundsätzlich vorhanden. Besondere Maßnahmen oder Aktivitäten in diesem Bereich sind mir während meiner Tätigkeit jedoch nicht aufgefallen.
Zu Beginn meiner Tätigkeit war der Zusammenhalt im Team noch ausbaufähig. In den folgenden Monaten hat sich dieser jedoch deutlich verbessert. Die Kollegen haben zunehmend miteinander statt nebeneinander gearbeitet, sich gegenseitig unterstützt und als Team zusammengefunden. Diese Entwicklung habe ich als sehr positiv empfunden.
Nach meiner Wahrnehmung wurden die Kollegen unabhängig von ihrer Position grundsätzlich gleich und respektvoll behandelt. Unterschiede im Umgang miteinander konnte ich in meinem Bereich nicht feststellen.
Der Umgang war grundsätzlich offen und auf Augenhöhe, auch durch das gegenseitige Du. Zu Beginn war die Zusammenarbeit positiv. Leider wurden im weiteren Verlauf einige Absprachen und Versprechen nicht eingehalten. Vorgesehene Feedbackgespräche nach der Einarbeitungszeit fanden nicht statt, sodass eine klare Rückmeldung zur eigenen Leistung und Entwicklung fehlte. Gerade hier hätte ich mir mehr Verbindlichkeit und regelmäßige Kommunikation gewünscht.
Die Arbeitsbedingungen waren insgesamt in Ordnung. Die notwendigen Arbeitsmittel waren vorhanden und die täglichen Aufgaben konnten grundsätzlich gut erledigt werden. Aus meiner Sicht gab es hier keine größeren Kritikpunkte.
Zu Beginn fand Kommunikation eher wenig statt. Im Laufe der Zeit entwickelte sich diese jedoch sehr positiv. Themen konnten offen angesprochen und gemeinsam besprochen werden. Der Austausch untereinander war anschließend gut, direkt und konstruktiv.
Grundsätzlich war Gleichberechtigung vorhanden. Aus meiner persönlichen Wahrnehmung gab es jedoch in manchen Situationen noch Verbesserungspotenzial. Insgesamt würde ich diesen Punkt als durchschnittlich bewerten.
Die Aufgaben waren überwiegend routinemäßig und wiederholten sich regelmäßig. Wirklich abwechslungsreiche oder neue Herausforderungen gab es eher selten. Hier hätte ich mir etwas mehr Abwechslung und Entwicklungsmöglichkeiten im Aufgabenbereich gewünscht.
Nichts
Die Punkte die ich nannte.
Alles
Betriebsklima unterirdisch - Jeder kümmert sich nur um sich und verwenden alles was man sagt gegen einen.
Nur schlechtes hört man. Ich weiß warum.
HO war in Ordnung
Gibt es nicht wirklich
Gehalt naja /
Nicht wirklich
Am besten mit keinem reden. Wirklich alles wird negativ ausgelegt nur um besser dazustehen.
Auf ältere Kollegen/innen wird nicht geachtet zb. mal den Aufzug reparieren lassen das angeschlagen und älter Mitarbeiter/innen nicht die enorme lange Treppen nehmen müssen.
Keine Kommunikation - kein Feedback aber sobald es um kleine Fehler ging war das gerede groß.
Neuste Technik nein / Büro sieht aus wie ......
Es erfolgt keine Einarbeitung - Arbeitsanweisungen erhält man wenn überhaupt nur kurz und knapp beim vorbei gehen oder per Mail.
Frauen werden bevorzugt
Man muss sich zu 80% selbst beschäftigen
Seit 19 Jahren im Unternehmen, die Welt der Konzerne kenn ich auch zu gut , somit sagt die Betriebszugehörigkeit eigentlich schon alles
Stimmung in manchen Abteilungen unter aller Sau. Hier sind Beleidigungen und Geschrei an der Tagesordnung.
Image ist noch okay dank vorherigem chef
Nur wenn es dem Unternehmen passt. Absprachen zu zum Beispiel gemeinütziger tätigkeit werden sofort ignoriert sobald der Chef selber was machen müsste. Hier sind auch todesfälle in der Familie egal und man wird unter Druck gesetzt
Nicht eine Weiterbildung erhalten.
Gehalt sehr niedrig, Gehaltserhöhungen müssen durch betteln beantragt werden und selbst dann bringt es meistens nichts
Keine E LKW oder ähnliches
Es gibt gute und schlechte Kollegen. Hier haben einige Probleme ihre Emotionen zu kontrollieren und scheinen ihr eigenes Leben nicht zu mögen.
Siehe work life balance. Chefs können die Arbeit nicht ausführen und können kaum fachlich Helfen
Büros sind alt aber in guten Zustand
Jeder gibt nur das weiter was ihm persönlich von Vorteil ist. Der Rest wird gerne mal vergessen
Aufgaben sind je nach Stelle unterschiedlich und sind ok.
Wertschätzung der Mitarbeiter, Weiterbildung der Mitarbeiter
Die Dynamik und Offenheit zur Weiterentwicklung, die trotz der langen Geschichte vorhanden ist.
Dynamik und Erwartung erzeugt unter Umständen Erfolgsdruck. Für mich ein positives Element, aber unter Umständen ein Thema.
Soweit Nein.
Positiv dynamisches Umfeld
Rundes Paket im Kontext Inhaber und Darstellung des Unternehmens
Die eigene Familie ist ein akzeptierter Grund für Flexibilität
Wird angeboten.
Passt. Gutes Gesamtpaket.
Immer ein Thema im Kontext Erneuerbarer genauso wie Umweltschutz im Kontext der LKW Flotte
Man unterstützt sehr kollegial sich im Sinne des gemeinsamen Erfolgs
Guter Umgang zwischen alt und jung
Erwartungen werden klar kommuniziert und sinnvoll abgestimmt
Moderner Standard in den Büros.
Offene, klare und gut differenzierte Kommunikation
Wird ernst genommen.
Im Kontext der Zukunftsplanung, ergibt sich eine tolle Mischung aus Wahrung der familiären Herkunft und dem Ausbau und der Anpassung des Geschäftsmodells.
Egal welches Problem habe immer ein Ohr bekommen.
Das Unternehmen ist mit Sicherheit nicht perfekt, aber es hat sich die Sterne verdient, weil man gerade in der letzten Zeit gemerkt hat, dass Missstände nicht einfach hingenommen werden. Wenn man einen klar formulierten Verbesserungsvorschlag macht, wird der immer geprüft. So macht es Spaß hier zu arbeiten.
Schnell bessere Kommunikation
Ich habe nie was negatives gehört
Man hat hier viel selbst in der Hand, wenn aber mal was ist, bekommt man immer Unterstützung
Wenn man WILL, bekommt man sie auch
Der Kollegenzusammenhalt ist beeindruckend. Gerade als es schwieriger war, hat man gemerkt, dass man sich aufeinander verlassen kann.
Es wird stark daran gearbeitet diesen Bereich zu verbessern, aber ja, hier gibt es noch Potenzial
Wenn man über den Tellerrand schauen will, hält einen niemand auf
Tolle Zusammenarbeit über alle Ebenen. Die geleistete Arbeit wird von Vorgesetzten anerkannt.
Tue Gutes und rede darüber...
Die Arbeitszeiten sind flexibel einteilbar, Mobiles Arbeiten wird angeboten und Vorgesetzte zeigen Verständnis für private Termine.
Es herrscht ein offenes Klima bzgl. Weiterbildung. Die nötigen zeitlichen Freiräume werden geschaffen, um Neues zu lernen.
gut
Es wird in Photovoltaik und E-Fahrzeuge investiert
Top Kollegen - wie eine große Familie!
Ich kann keine Unterschiede in der Behandlung der Mitarbeiter erkennen.
Vorbildliche, empathische Führung.
Die Räume sind angenehm ausgestattet, das Equipment ist gut. Eine Kaffeeküche gehört auch zu den weiteren Annehmlichkeiten
Es herrscht ein Klima der offenen Kommunikation. Alle notwendigen Informationen werden geteilt/ zur Verfügung gestellt.
Ich kann keine Unterschiede in der Behandlung der Mitarbeiter erkennen.
Es gibt vielfältige, spannende Themen und Möglichkeiten, sich zu entwickeln.
Schnelle Reaktionen dank kurzer Entscheidungswege.
Eigentlich nichts, die aktuell eingeschlagene Richtung sollte konsequent fortgesetzt werden.
Nicht zeitgleich viele Projekte starten, was dann leider nicht nachhaltig weitergeführt wird.
Die Anerkennung für die geleistete Arbeit ist vorhanden. Das Miteinander im Team wird hier groß geschrieben.
Das aktuell vorhandene Image spiegelt nicht die Realität. Ein Unternehmen mit vielen langjährigen Mitarbeitern, verdient ein besseres Image
Mobiles Arbeiten wird angeboten und kann auch immer wieder genutzt werden. Die Arbeitszeiten können sehr gut eingeteilt werden.
Hier wird sehr viel intern sowie extern angeboten.
Auch hier wurde in den letzten Jahren immer mehr für die Mitarbeiter eingeführt und wird kontinuierlich verbessert.
In den letzten Jahren immer mehr in diese Richtung gearbeitet (E-Bikes, E-Fahrzeuge etc.)
Für den eigenen Bereich könnte ich 5 Sterne abgeben. Zwischen den anderen Abteilungen fehlt dies ab und an.
Das Verhalten ist vorbildlich.
Neueste Technik vorhanden, klimatisierte Räume, könnte nicht besser sein.
Aktuell wird stark in Richtung Informationsweitergabe gearbeitet um auch alle wichtigen Informationen an die Verantwortlichen weiterzugeben. Monatliche Meetings, wöchentliche Meetings etc.
Konnte hier nicht nachteiliges feststellen.
Sehr vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben.
So verdient kununu Geld.