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Vorstellungsgespräche

905 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,6
Score-Details

905 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Top

5,0
Bewerber/inHat sich bei Fritz-Kulturgüter GmbH in Osnabrück als Area Sales Manager (m/w/d) / Gastronomie beworben.

Verbesserungsvorschläge

ich habe mich von der ersten Sekunde an gut aufgehoben gefühlt. Alle waren super nett, es wurde mir alles gezeigt und zu allen was erklärt. Das Gespräch als solches war super Strukturiert und ich habe mich durchweg gut aufgehoben und verstanden gefühlt.
Immer wenn ich gesprochen habe ist man auf das gesagte eingegangen und hat sich bedankt und die eigene Einschätzung gegeben. Ich bin mit einem guten Gefühl gekommen und mit einem sehr guten Gefühl wieder gefahren.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,
vielen Dank für dein positives Feedback! Es freut uns sehr, dass du dich so gut aufgehoben gefühlt hat.

Liebe Grüße
dein People & Culture Team

So fühlt sich ein fairer und moderner Bewerbungsprozess an!

5,0
Bewerber/inHat sich bei Fritz-Kulturgüter GmbH in Bremen als Regional Sales Manager/Teamlead (m/w/d) Handel Nord-West beworben.

Verbesserungsvorschläge

- Angenehme Atmosphäre, in der ich mich wohlgefühlt habe
- Safe Space – offen, wertschätzend und auf Augenhöhe


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,
wir sind begeistert von deinem positiven Feedback! Es ist großartig zu hören, dass unser Bewerbungsprozess für dich stimmig war.

Liebe Grüße
dein People & Culture Team

Mein Bewerbungsverfahren

4,8
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Bonn als Area Sales Manager (m/w/d) / Handel / Bonn beworben.

Verbesserungsvorschläge

Es war alles gut Strukturiert, gut erklärt und leicht verständlich. Man hat sich bei allen Ansprechpartnern sehr gut aufgehoben gefühlt.
Einziger Punkt der verbessert werden könnte ist die Dauer des Bewerbungsprozesses.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,
wir danken dir für dein positives Feedback. Es ist schön zu hören, dass du dich im Bewerbungsprozess wohlgefühlt hast. Wir werden versuchen unseren Recruiting-Prozess weiter zu beschleunigen.

Beste Grüße
dein Team People & Culture

Klar, herzlich und motivierend

5,0
Bewerber/inHat sich bei Fritz-Kulturgüter GmbH in Berlin als Area Sales Manager (m/w/d) / Gastronomie / Berlin beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war sehr klar und gut strukturiert. Das Gespräch war herzlich und offen. Es hat mir ein echtes Gefühl dafür gegeben, wie es sein könnte, ein Teil der Fritzen zu sein. Insgesamt ein authentisches und motivierendes Bewerbungserlebnis!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,
danke dir für dein tolles Feedback. Es freut uns sehr zu hören, dass du zufrieden mit unserem Bewerbungsprozess warst.

Lieber Gruß
dein Team People & Culture

Sehr zufrieden.

5,0
Bewerber/inHat sich bei Fritz-Kulturgüter GmbH in Berlin als Area Sales Manager (m/w/d) / Gastronomie / Berlin beworben.

Verbesserungsvorschläge

Die 6 Fragen zu beantworten anstatt eines Anschreibens hat echt Spaß gemacht und war deutlich persönlicher.
Man merkt hier wird wert darauf gelegt den Mensch kennenzulernen und nicht jedesmal das gleiche Anschreiben zu lesen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,

wir freuen uns riesig über volle 5 Sterne - vielenvielen Dank! Es freut uns besonders, dass dir unser Bewerbungsprozess bzw. unsere Fragen Spaß gemacht hat. Das zeigt uns, dass wir mit unserem Prozess auf dem richtigen Weg sind.

Beste Grüße,
Team People & Culture

Schnelle Rückmeldung und freundliche Atmosphäre

4,9
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Stuttgart als Area Sales Manager (m/w/d) - Gastronomie / Stuttgart beworben.

Verbesserungsvorschläge

Im ganzen Bewerbungsprozess wurde mir schnell und transparent über den aktuellen Stand Bescheid gegeben. Während der Gespräche wurde ich gefordert aber stets in einer freundlichen Atmosphäre in welcher ich mich Wohl gefühlt habe.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,

wir freuen uns riesig über dein positives Feedback! Wie schön, dass die Kommunikation so gut gelaufen ist und du dich in den Gesprächen wohl gefühlt hast - so soll es sein.

Beste Grüße,
Team People & Culture

A nice encounter

4,2
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Hamburg als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

It was a very friendly atmosphere and we started with introducing us all. We took turns asking questions. It was an overall warm and pleasant experience.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Dear applicant,

thank you so much for your kind feedback! We're glad you felt welcomed during your interview. We're also working on the areas that didn’t receive full marks — so hopefully, those 4.2 stars will soon become a perfect 5!

Best regards,
Team People & Culture

Vorstellungsgespräche

5,0
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Hamburg als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

ich möchte mich herzlich fur das sehr
angenehme und informative Vorstellungsgespräch bedanken. Die freundliche Atmosphäre hat mir einen ausgezeichneten Eindruck von Fritz Kola vermittelt.
Ich bin weiterhin sehr an der Position interessiert und freue mich auf Ihr Feedback.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,

vielenvielen Dank für deine positive Rückmeldung. Wie schön, dass du einen guten Eindruck von uns erhalten hast und ein positives Gespräch hattest. Das zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Beste Grüße und vielleicht bis bald!
Dein Team People & Culture

Sehr angenehmes und authentisches Gespräch

4,7
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Hamburg als Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe ein sehr positives Gefühl aus dem Gespräch mitgenommen. Ich habe mich direkt sehr gut aufgehoben gefühlt und ich habe gemerkt, dass ich mich bei dem richtigen Unternehmen beworben habe.

Das Unternehmen wurde zwar nicht richtig vorgestellt, jedoch habe ich mir im Vorwege eh sehr viele Infos zu dem Unternehmen durchgelesen.

Es hat mir einfach sehr viel Spaß gemacht und ich bin dankbar für das Kennenlernen. Ich freue mich schon auf das persönliche Kennenlernen :D


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lieber Bewerber,

vielenvielen Dank, dass du dir die Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen hast. Wir freuen uns, dass du mit einem guten Gefühl aus dem Gespräch gegangen bist - so soll es sein!
Dein Feedback zur Unternehmensvorstellung nehmen wir mit, sodass aus den 4,7 Sternen hoffentlich bald volle 5 werden.

Beste Grüße,
Team People & Culture

Friendly and professional

5,0
Bewerber/inHat sich bei fritz-kulturgüter GmbH in Hamburg als Manager Sustainability & Public Affairs (m/w/d) beworben.

Verbesserungsvorschläge

fast response
a very friendly atmosphere at the interview
After the interview, I received an answer after exactly one week, as promised.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Dear applicant,
we're happy to hear that your interview experience with us was both friendly and professional—just the way we like it. At fritz-kola, we believe in keeping things clear, honest, and human. So if we say you’ll hear back in a week, we mean it. No ghosting, no guessing.

Thanks for taking the time to share your experience. Hope to see you again—maybe even in the office next time.

Best regards,
Team people & culture

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