Familienfreundliches innovatives Ingenieur- und Architekturbüro
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein gesundes und harmonisches Arbeitsklima
Verbesserungsvorschläge
Eineinarbeitung neuer Mitarbeiter kann besserer sein. Bessere Kommunikation zwischen Abteilungen und Niederlassungen. Mehr Events zwischen Abteilungen und Niederlassung, um die anderen Kollengen enger miteinander zu verbinden.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein tolles Betriebsklima und man kommt gerne zur Arbeit
Kommunikation
In jeder Abteilung finden regelmäßig Besprechungen statt.
Auf diese Weise ist man immer bei aktuellen Projekten auf dem Laufenden.
Die Kommunikation zwischen unterschiedlichen Abteilungen und Niederlassungen könnte allerdings besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Guter Kollegenzusammenhalt sowie fachlicher Austausch der Kollegen untereinander
Work-Life-Balance
Urlaub ist im Normalfall kein Problem. Die Arbeitszeiten sind flexibel, es gibt keine feste Kernzeit
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzten sind immer bereit mit einem zu sprechen. Lösungen zu Problemen werden gefunden und umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind vielfältig und interessant. Man lernt immer wieder was Neues dazu.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen haben einen großen Wissensschatz und sind gerne bereit das zu teilen.
Arbeitsbedingungen
Große Schreibtische mit zwei Monitoren sind gegeben. Höhenverstellbare Tische für alle Mitarbeitern wäre top!
Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz ist nicht ideal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein papierlose Büro soll angestrebt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist gut, aber um konkurrenfähig zu bleiben, sollte sie höher ausfallen.
Durch Prämien, Urlaubsgehalt u. ä. wird circa ein 13. Gehalt ausgezahlt.
Eine betriebliche Altersversorgung wird angeboten.
Gehalt wird pünktlich ausbezahlt.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist gewünscht und wird unterstützt.