76 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
76 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Froneri Ice Cream Deutschland GmbH Bewertungen
Froneri
Ice
Cream
Deutschland
GmbH
Osnabrück und weitere
Ihr Unternehmen?
76 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Schlechteste Firma seid 15 Jahren
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Produktion bei Froneri Ice Cream Deutschland GmbH in Osnabrück gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Schlecht
Image
Miserabel
Work-Life-Balance
Gibt es nicht. Du musst am Wochenende arbeiten und wenn du mich kannst wirst gemoppt
Karriere/Weiterbildung
Überhaupt nicht
Gehalt/Benefits
Hungerlohn. Mehr ist nicht zu sagen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schlecht
Kollegenzusammenhalt
Mehr schlecht als recht
Umgang mit älteren Kollegen
Mega schlecht. Werden gemoppt
Vorgesetztenverhalten
Noch nie so schlechte vorgesetzte Fahrt wie da. Frech und unhöflich
Arbeitsbedingungen
Katastrophal
Kommunikation
Flugfunk ist 1000 mal besser. Der Rest ist Müll
Gleichberechtigung
Wird nicht eingehalten
Interessante Aufgaben
Wenig bis garnicht
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Jetzt geht es mir besser :)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Froneri Ice Cream Deutschland GmbH in Uelzen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider sehr vieles hier muss wirklich noch einiges passieren.
Verbesserungsvorschläge
- Azubis besser betreuen.
- Der Betriebsrat sollte sich für die Azubis einsetzen. Präsens zeigen.
- Vernünftige moderne Büroausstattung, Entfernung von Teppichböden in den Büros.
- Miteinander reden nicht übereinander
- Versprechungen einhalten
- Mitarbeiter bei Krankheit nicht mit Kürzung von Bonus bestrafen
- Prozesse im Unternehmen bleiben gleich "haben wir schon immer so gemacht Mentalität" ändern.
- Schulungen bzgl. Personalführung sollten durchgeführt werden.
- Keine Kappung von Überstunden.
- Unverhältnismäßig lange Kündigungsfristen von vier Monaten kürzen
Arbeitsatmosphäre
Großraumbüros, sehr eng, viele Kollegen fühlen sich durch Lautstärke beeinträchtigt, Produktionslinien stehen sehr eng beieinander, generell bedarf es in der gesamten Firma außer der Finanzbuchhaltung an räumlichen Updates. Für ergonomische Tische muss man selber zahlen... sehr traurig.. hier wird die Gesundheit des Angestellten hintenangestellt. Zudem sitzen einige Kollegen in Büros ohne Fenster zum lüften. Büroausstattung wirklich sehr sehr alt..
Fehler sind nicht erlaubt, bzw. werden kritisiert.
Work-Life-Balance
Trotz Gleitsystem nicht zeitgemäß. Homeoffice wird nur einmal die Woche gewährt. Bei einigen Kollegen werden die Überstunden am Ende des Monats gekappt. Ich bin der Meinung das man für geleistete Arbeit bezahlt bzw. einen Anspruch auf Ausgleich erhalten sollte.
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten, wer Karriere machen möchte verlässt das Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt innerhalb der Abteilungen und auch Abteilungsübergreifend ist wirklich gut. Auszubildende rate ich dennoch vom Unternehmen fern zu bleiben. Wer keine dem Unternehmen entsprechende Leistung erbringt wird mit einem Aufhebungsvertrag beschenkt. Hier wird leider nicht versucht mit Schulungen dem Azubi Hilfestellung zu leisten. Einige Azubis wurden in der Vergangenheit so schlecht behandelt, dass sie freiwillig gehen wollten.
Arbeitsbedingungen
siehe Arbeitsatmosphäre. Das Werk muss dringend renoviert werden.. würde am liebsten keinen Stern geben.
Kommunikation
Der Flurfunk funktioniert einwandfrei. Sodass alle zu jederzeit abgeholt werden. Man traut sich nicht Feedback zu geben, da dieses abgeblockt bzw. mit Gegenargumenten kleingeredet wird.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist Branchenunterdurchschnittlich. Bonus eine Frechheit. Erhält du als Mitarbeiter nur wenn du unter 11 Tagen Krank bist. Somit erscheinen Kollegen mit Erkältungen auf der Arbeit. Hansefit gibt es wird aber vom Unternehmen zu gering bezuschusst.
Gleichberechtigung
Für gleiche Positionen werden unterschiedliche Gehälter bezahlt. Mitarbeiter die von der Geschäftsführung gemocht werden, werden bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Sehr repetitive Arbeit. Hier und da mal was anderes aber sonst Tag ein und Tag aus immer das gleiche.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Interessante Aufgabenbereiche mit hoher Belastung und schlechten Benefits
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Froneri Ice Cream Deutschland GmbH in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Eiscreme
Lernkurve
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Arbeitspensum
Abwesenheitsvertretung
Reaktion auf Krankheit mit AU von Vorgesetzten
Einarbeitung (nur in Eigenregie)
Verbesserungsvorschläge
Mehrere HO-Tage
Personaldecke verbessern
Arbeitsatmosphäre
Schlecht, weil Leistungsdruck hierauf extrem negativ wirkt und Kollegen (oftmals) ziemlich gereizt reagieren bei Fehlern.
Work-Life-Balance
Wird eher klein geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Wenn man sich selbst um die Kontaktpflege kümmert, dann ist es gut - sonst nahezu nicht vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Ungeschult und nur an Managementinteressen orientiert.
Kommunikation
Nur wenn absolut notwendig - Flurfunk ist hier am besten
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vorsicht vor manipulativen Mitarbeitern
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung bei Froneri Ice Cream Deutschland GmbH in Uelzen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Behauptungen werden als Wahrheit gewertet, es gibt keine Möglichkeit zur Rechtfertigung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Azubis
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Froneri Ice Cream Deutschland GmbH in Osnabrück gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Azubis könnten besser Gefördert werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kollegen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Froneri Ice Cream Deutschland GmbH in Uelzen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bin sehr nett von den Kollegen aufgenommen worden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Druck und Strafen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Froneri Ice Cream Deutschland GmbH in Osnabrück gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Profit um jeden Preis und wer nicht mehr kann oder etwas sagt wird gefeuert
Verbesserungsvorschläge
Die kleinen Leute machen für die großen das Geld. Wochenende, Feiertags und Nachts. Bitte mal eine kleine Wertschätzung.
Arbeitsatmosphäre
Täglich Druck von oben
Image
Kein Verbraucher kennt die Marken von FRONERI. Lizenzen und durch Insolvenzen erworben.
Work-Life-Balance
Ok
Gehalt/Benefits
Nur soviel, dass es für das Ethikaudit reicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles in den Gully. Die Stadtwerke können ein Lied davon singen.
Kollegenzusammenhalt
Kampf untereinander, tricksen und pfuschen gegenüber den Vorgesetzten
Vorgesetztenverhalten
Erpressen, wenn man mal wirklich keine Mehrarbeit leisten kann
Arbeitsbedingungen
Dunkle Arbeitsplätze, schlechte Luft, abgewirtschaftete Maschinen, keine Werkzeuge usw. Alles muss so günstig wie möglich und so schnell wie möglich zusammengeklatscht werden
Kommunikation
2mal täglich Meeting um Zahlen zu liefern jedoch keine Info an die Mitarbeiter über relevante Themen.
Interessante Aufgaben
Oft sehr langweilig und ständig das Eis vom Boden wischen, weil Chaos herrscht
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr schöne Arbeit.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Froneri Ice Cream Deutschland GmbH in Uelzen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde gerne das ganze Jahr über hier arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein auf und ab
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Froneri Ice Cream Deutschland GmbH in Osnabrück gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Alle waren zwar sehr freundlich, aber ehrlich würde ich das nicht bezeichnen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alles in einem ein super… schlechter Arbeitgeber
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Froneri Ice Cream Deutschland GmbH in Osnabrück gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
-Es wird gesagt das man 2 Tage im Monat am Wochenende arbeiten soll. Die Realität sieht deutlich schlimmer aus.
-Alle Überstunden gehen auf ein Zeitkonto bis man 120 Stunden hat.
-Vorgesetzte nutzen Ihre "Macht“ extrem aus.
-Gehalt für das was verlangt wird nicht ansatzweise gerecht.
-Durch Betriebsurlaub etc. maximal nur 10 Tage Urlaub im Jahr die man selber verplanen kann.
-Absolut keine Work Life Balance.
-Ich kann WIRKLICH nichts Gutes über den Betrieb sagen und würde auch persönlich jedem den Ich mag davon abraten dort anzufangen.
Wenn selbst kostenloses Eis das Ganze nicht rettet….. ?
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 76 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Froneri Ice Cream Deutschland durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 53% der Bewertenden würden Froneri Ice Cream Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 76 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 76 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Froneri Ice Cream Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.