31 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Innerhalb meiner Abteilung wurde Work-Life-Balance größtenteils sehr respektiert. Die Arbeitszeiten waren meist flexibel gestaltbar. Dennoch bleibt es ein Beratungsunternehmen, wodurch es phasenweise zu erhöhter Arbeitsbelastung kommen kann.
Weiterbildung wird nur begrenzt aktiv gefördert. Der Fokus liegt klar auf der Auslastung und Umsatzgenerierung. Eigeninitiative wird in der Regel unterstützt, jedoch selten vom Unternehmen selbst angestoßen.
Das Gehalt ist wettbewerbsfähig und wurde stets pünktlich gezahlt. Allerdings werden Benefits nicht einheitlich für alle Mitarbeitenden angeboten.
Nach außen wird auf ein entsprechendes Image geachtet. In der Praxis stehen dem jedoch regelmäßige Inlandsflüge gegenüber, was nicht vollständig konsistent wirkt.
Kollegenzusammenhalt habe ich größtenteils nur innerhalb der eigenen Abteilung erlebt. Es arbeiten zwar viele regelmäßig im Büro, aber mehr als mittel-motivierten Smalltalk gibt es da auch unter den meisten Kollegen nicht. Ein Gefühl von "wir" kommt nicht auf, und es wird auch nichts seitens der Firma dafür getan, dass dies passiert.
Es werden auch ältere Kollegen eingestellt, allerdings ausschließlich in senioren Positionen. Gleichzeitig kommt es vor, dass langjährige Mitarbeitende bei ungünstiger Entwicklung relativ schnell freigestellt oder gekündigt werden.
Die Büros sind alle Top ausgestattet und in Top Lagen. Die verwendeten Laptops sind allerdings eher alt und das Leadership Team spart ziemlich doll daran.
Die Kommunikation innerhalb meiner Abteilung hat super funktioniert, allerdings gibt es keinerlei Kommunikation des Leadership Teams innerhalb der gesamten Firma. Es gibt Leute des Leadership Teams, da könnte ich nicht mal sagen, welche Position sie haben. Informationen zu Geschäftszahlen, strategischer Ausrichtung oder der allgemeinen Lage werden kaum oder gar nicht geteilt – mit Ausnahme vereinzelter Anlässe wie der Weihnachtsfeier.
Praktikumsgehalt 2500/Monat ist ok. Ansonsten keine nennenswerten Benefits.
Null Identifikation mit dem Job und Arbeitgeber bzw null Anreize dass es dazu kommt. HR vollkommen verplant. Betreuung war in meinem Fall schlecht, ist aber abhängig vom jeweiligen Team.
Für Praktikanten ok. Homeoffice gut machbar.
Unnötige Reisen an der Tagesordnung.
Abhängig vom Standort. Schwankt zwischen sehr gut und sehr schlecht.
Cutting edge Qualität; relativ wenig interne Bürokratie; spannende Aufgaben; Vertrauen in die Mitarbeiter; vertrauensvolle Führungskultur; hohes Maß an Selbständigkeit
Sozialleistungen entsprechen nicht dem deutschen Standard; Unternehmen nach wie vor sehr "amerikanisch"
Sozialleistungen sollten dem deutschen Marktstandard entsprechen
angenehm, kooperativ
wie bei Consultants immer: mal extremen Arbeitsanfall, dann wieder ruhigere Phasen
Gehalt ist gut, Sozialleistungen sind ok
Fliegen wird immer noch promoted
gut, aber wie es bei Consultants ist, man arbeitet nur punktuell zusammen
keine Differenzierung
respektvoll, kooperativ
könnte mehr sein, aber wenn, dann offen und kooperativ
Obwohl FTI Consulting weltweit sehr groß ist, ist das Arbeiten in Deutschland sehr dynamisch, viele Kollegen kennen sich persönlich
FTI Consulting ist in Deutschland noch nicht so bekannt wie andere Top-Beratungshäuser; room for improvement!
In Relation zu anderen Top-Beratungen ist die Work-Life-Balance bei FTI Consulting deutlich höher.
Extrem guter Mix aus Online Tools und Weiterbildungen lokal und auch international (London)
Projektarbeit ist grundsätzlich sehr abwechslungsreich
Angenehm und professionell
Wertschätzend und fair
Modern, ergonomisch
Transparent und professionell
Kultur, Karriereaufstieg geht nach individueller Leistung
Mehr Trainings und Weiterbildungsmaßnahmen.
Weiter am Branding im Markt arbeiten. Für das wir bieten und machen, sind wir noch zu wenig bekannt.
Extrem spannende Phase in der Unternehmensentwicklung in Deutschland. Noch klein, aber mit sehr großen Zielen und Potenzial
nichts
Noch ein bißchen mehr in Richtung Weiterbildung denken.
Noch nicht so bekannt. Hier muss FTO Consulting noch investieren.
Alles ist möglich aber, einiges steht noch am Anfang.
Sehr gute Möglichkeiten
Tolle Büros, sehr gute Ausstattsung, Große Bandbreite an Getränken, Snacks, ...
In allen Büros liegt eine Top IT und Office Ausstattung vor, super Klima und gute interne und externe Events!
Hier müssen wir als Unternehmen noch mehr daran arbeiten, da uns noch nicht viele kennen!
Consulting ist manchmal eben ein "hartes" Business, aber dafür wählt man ja den Job bei FTI! Spannend, herausfordernd und auch challenging - machmal muss man die Extra Meile gehen, aber dafür ist es immer spannend!
Es gibt interne Programme samt externer Online Universitäten sowie einen gigantischen Katalog von On the Job Trainings - sehr spannend!
Über dem Markt!
Als einer der größten ESG Berater in der Welt, steht das Thema Fußabdruck an erster Stelle.
Die Teams ziehen an einem Strang, der Kunde steht immer an erster Stelle!
Mein Chef ist immer für mich da und ich kann auch mit "aussergewöhnlichen Themen" auf Ihn zukommen, man findet immer eine Lösung - privat wie beruflich - tolles Vorbild!
Das Leadership Team ist sehr bemüht, auch im internationalen Kontext, das Team informiert zu halten und mitzunehmen. Es gibt viel Information und viel Vernetzung.
Die Projekte hier sind sehr spannend, teilweise auch sehr herausfordernd - eine gute Mischung aus Ruhe und Sturm!
Kollegen sind nett und unterstützen einen, geben aber auch viel Druck.
Angesehene Beratung, macht sich sehr gut im Lebenslauf.
Trotz geregelter Arbeitszeiten musste man oft länger bleiben. Die Berater kommen um 8 und gehen nach 20 Uhr (oftmals).... sehen dementsprechend kaputt aus
Bei etwaigen Veranstaltungen wurde man nie gefragt, ob man teilnehmen möchte und traute sich auch nicht, nachzufragen, da man direkt zum Telefondienst eingeteilt wurde. Schade.
Man arbeitete immer miteinander bis Fehler gemacht wurden, denn dann lag das offensichtlich am Studenten. Falsche Einstellung.
Die Geschäftsführung setzt sich aus verschiedenen Persönlichkeiten zusammen. Manche sind absolut zugänglich und positiv, andere vertreten eine derartige Top-Down-Einstellung, da graust es mir heute noch.
Wunderschönes Büro, inmitten FFMs
Die Aufgaben wurden gut erklärt, manchmal kam es jedoch zu Unstimmigkeiten und anstatt die Situation zu klären, wurde oftmals die Schuld von sich gewiesen.
Super Gehalt für Werksstudenten
Super interessante und vielfältige Aufgaben, an denen man sich probieren und Neues dazulernen kann!
Internationale Ausrichtung, Teamwork
Events
So verdient kununu Geld.