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Bewertung

Ungewöhnliches Produkt, tolle Menschen, coole Firma.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei F&P | Creating Communities in Leipzig gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Türen zum C-Level und zu den Vorgesetzten ist immer offen, im wörtlichen und übertragenen Sinne.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Reviews aller Teams und offene Slack-Kanäle.

Kollegenzusammenhalt

Ist auf einem guten Level. Wahrscheinlich schaffen wir 5 Sterne sobald wir uns wieder mehr vor Ort sehen können.

Work-Life-Balance

Kann sich Jede gestalten wie sie möchte, fast alles ist in Absprache möglich.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten unterstützen viel und schreiben nichts sinnloses vor.
Etwas mehr Fokus auf wenige Themen und das Stärken einer gemeinsamen Vision würde ich mir wünschen.

Interessante Aufgaben

Man kann sich recht gut aussuchen in welche Themen man tiefer einsteigen möchte. Manchmal gibts aber Arbeiten die gemacht würden müssen.

Gleichberechtigung

In allen Ebenen, bis auf das C-Level, gibt es Frauen und Männer.

Arbeitsbedingungen

Technisch ist alles top, man hat sehr gute Rechner und super Peripherie. Man arbeitet idR. in Großraumbüros, wodurch der Lärmpegel höher sein kann. Da allerdings Jede mit Laptops und Headset ausgestattet ist, kann man sich auch in einen der Zahlreichen Konfis oder an andere freie Schreibtische setzen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Mittagessen kommt in wiederverwendbaren Behältern. Es wird auf Mülltrennung geachtet. Es wird nicht im Übermaß eingekauft. Wir nutzen afaik Ökostrom. Es gibt vegetarische und vegane Mittagsangebote. Es gibt in Standort Selbitz E-Ladesäulen usw.

Gehalt/Sozialleistungen

Viele Benefits und gutes Gehalt.

Image

Garantiert nichts mit Schweinskram, versprochen.

Karriere/Weiterbildung

Man kann sich in seinem Fachbereich weiterbilden und bekommt dafür Geld und Zeit zur Verfügung gestellt. Es gibt sogar andere Karrierewege in der Firma, Entwickler zu Agile Coach z.B.. Ich habe das Gefühl es ist fast alles möglich.


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Katharina Zander, Head of People & Culture
Katharina ZanderHead of People & Culture

Hab vielen lieben Dank für deine tolle Bewertung! Wir freuen uns auch schon sehr darauf, hoffentlich bald wieder mehr Kolleg:innen im Büro begrüßen zu können und endlich wieder zu Büro-Events einladen zu können.
Danke auch für die Potenziale, die du siehst und abringst. Für einen detaillierteren Austausch dazu kannst du jederzeit nochmal auf einen Kaffee bei uns im People-Büro vorbeischauen. Bis bald! :)

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