Nach außen hui, nach innen leider anders
Arbeitsatmosphäre
Nach außen hui, nach innen aus meiner persönlichen Erfahrung leider deutlich anders. Ich habe die Arbeitsatmosphäre teilweise als von Angst, Konkurrenz und mangelnder Offenheit geprägt erlebt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leider habe ich das Arbeitsumfeld persönlich nicht als besonders sozial erlebt. In meinem Umfeld herrschte häufig ein ausgeprägtes Konkurrenz- und Einzelkämpferdenken. Gleichzeitig habe ich eine von Angst und Mangelbewusstsein geprägte Atmosphäre sowie teilweise toxische Dynamiken und ungesunde Nähe unter Kolleg wahrgenommen.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe einige Kolleg kennengelernt, mit denen ich ähnliche Missstände wahrgenommen habe. Der Austausch untereinander hat geholfen, die eigenen Erfahrungen einzuordnen und sich gegenseitig zu unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Meine persönliche Erfahrung: Häufig hatte ich den Eindruck, dass der Schutz der eigenen Position bzw. Reputation Vorrang vor einer offenen Auseinandersetzung mit Fehlverhalten hatte. Aus meiner Sicht wurde problematisches Verhalten teilweise nicht konsequent adressiert. In meinem Fall wurde ich sogar dazu angehalten, mich zu bestimmten Vorgängen nicht zu äußern.
Arbeitsbedingungen
Persönlich habe ich – ebenso wie weitere Kolleginnen in meinem direkten Umfeld – wiederholt Erfahrungen mit aus meiner Sicht toxischem Führungsverhalten, Konkurrenzdenken unter Frauen sowie mangelnder Sensibilität bzw. fehlender Konsequenz im Umgang mit sexistisch empfundenen Verhaltensweisen gemacht.
Kommunikation
Die Geschäftsführung gab sich zu Beginn sehr nahbar. So wie ich und auch andere Kolleg es erlebt haben, zeigte sich im Arbeitsalltag jedoch ein anderes Bild: Krisenkommunikation erfolgte aus meiner Sicht häufig sehr spät, Hierarchien waren stark ausgeprägt und die Geschäftsführung wirkte auf mich zunehmend wenig nah an der Belegschaft.
Gleichberechtigung
Es gibt eine eigene Abteilung, die sich mit Themen wie Gleichberechtigung beschäftigt. Aus meiner persönlichen Erfahrung wird vieles von dem, was dort nach außen vertreten wird, im Arbeitsalltag jedoch nur unzureichend gelebt. Besonders wenig authentisch und wertschätzend habe ich den Umgang unter Frauen erlebt – insbesondere teilweise im Verhältnis zwischen älteren und jüngeren Kolleginnen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so ausführlich und offen mit uns zu teilen.
Die von dir geschilderten Eindrücke, insbesondere zum Vorgesetztenverhalten, zum Umgang mit Fehlverhalten und zur Gleichberechtigung, nehmen wir sehr ernst. Sie entsprechen nicht dem Anspruch, den wir an ein respektvolles, sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld stellen.
Eine offene Kommunikation ist für uns ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Mitarbeitende sollen ihre Meinung und auch kritische Themen jederzeit ansprechen können – ohne das Gefühl zu haben, in ihrer Kommunikation eingeschränkt zu werden.
Auch wenn du nicht mehr für FUNKE tätig bist, ist uns eine sorgfältige Auseinandersetzung mit deinen Erfahrungen wichtig. Da sich die beschriebenen Situationen im Rahmen einer öffentlichen Antwort nicht angemessen einordnen lassen, bieten wir dir gerne einen vertraulichen Austausch an. Wenn du deine Erfahrungen näher mit uns teilen möchtest, erreichst du uns unter kununu@funkemedien.de.
Nochmals vielen Dank für dein Feedback.
Viele Grüße
Maraike