4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Standort Denzlingen: abwechslungsreiche Aufgaben, aber schwieriges Arbeitsklima und schwache Kommunikation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Aufgaben, direkter Gästekontakt, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, erste Erfahrungen im Umgang mit Kunden zu sammeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende strukturierte Einarbeitung, viel indirekte Kommunikation, häufige Gerüchte und Spannungen im Team, geringe Planbarkeit der Stunden sowie aus meiner Sicht zu wenig Transparenz bei Entscheidungen.
Verbesserungsvorschläge
Hinweis: Diese Bewertung bezieht sich auf meinen Einsatz am Standort Denzlingen und nicht auf die Verwaltung in Düsseldorf.
Positiv fand ich die abwechslungsreichen Aufgaben, den direkten Kontakt mit Gästen und die Möglichkeit, praktische Erfahrungen im Kundenkontakt zu sammeln. Gerade für jüngere Mitarbeitende kann die Tätigkeit grundsätzlich interessant sein, weil man verschiedene Aufgabenbereiche kennenlernt und nicht nur eine einzige Routineaufgabe hat.
Kritisch erlebt habe ich am Standort Denzlingen vor allem das Arbeitsklima, den Umgangston, die interne Kommunikation und die Einsatzplanung. Aus meiner Sicht wurde zu häufig über Mitarbeitende gesprochen, anstatt Themen direkt mit den betroffenen Personen zu klären. Dadurch entstand bei mir immer wieder Unsicherheit, weil ich oft das Gefühl hatte, aufpassen zu müssen, wie über mich gesprochen oder gedacht wird.
Besonders belastend war für mich, dass auch ernstere persönliche Themen nicht immer zuerst offen, direkt und fair mit mir besprochen wurden. Ich hätte mir hier deutlich mehr Respekt, Transparenz und ein ruhigeres, professionelleres Vorgehen gewünscht.
Als Minijobber empfand ich ausserdem die Einsatzplanung als wenig transparent. Die verfügbaren Stunden waren aus meiner Sicht begrenzt, und langjährig beschäftigte Mitarbeitende wurden bei der Planung häufiger berücksichtigt. Dadurch war es schwierig, regelmässig auf planbare Einsätze zu kommen.
Die Tätigkeit an sich war interessant, das interne Miteinander jedoch aus meiner Sicht deutlich verbesserungsbedürftig. Positiv hervorzuheben sind die flexiblen Arbeitszeiten und die praktische Erfahrung im Umgang mit Gästen. Verbesserungspotenzial sehe ich besonders in einer direkteren Kommunikation, einem respektvolleren Umgang im Team und einer faireren, nachvollziehbareren Einsatzplanung.
Insgesamt war es für mich keine Arbeitsumgebung, in der ich mich langfristig wohl und sicher gefühlt habe.
Arbeitsatmosphäre
Ständiges Gerede über Kollegen, viele Spannungen im Team und das Gefühl, sich ständig rechtfertigen zu müssen. Ich habe mich langfristig nicht wohlgefühlt.
Image
Nach außen wirkt das Unternehmen modern und attraktiv. Intern habe ich die Arbeitskultur deutlich kritischer erlebt.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten waren positiv. Die Anzahl der verfügbaren Stunden war jedoch nicht immer planbar.
Karriere/Weiterbildung
Als Minijobber erhielt ich kaum strukturierte Einarbeitung oder erkennbare Entwicklungsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Für einen Minijob in Ordnung. Problematischer war für mich die geringe Planbarkeit der Stunden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dazu hatte ich nur begrenzte Einblicke. Insgesamt durchschnittlich.
Kollegenzusammenhalt
Einzelne Kollegen waren hilfsbereit, insgesamt hatte ich jedoch oft das Gefühl, dass viel übereinander gesprochen wurde statt miteinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Als neuer Mitarbeiter fühlte ich mich nicht immer gleichwertig eingebunden und unterstützt.
Vorgesetztenverhalten
Ich hätte mir mehr Transparenz, mehr direkte Gespräche und eine fairere Behandlung von Anliegen gewünscht.
Arbeitsbedingungen
Teilweise fehlten grundlegende Arbeitsmaterialien oder es wurde aus meiner Sicht zu wenig auf Ordnung und Sauberkeit geachtet.
Kommunikation
Wichtige Themen wurden aus meiner Sicht nicht immer direkt mit den betroffenen Personen besprochen. Dadurch entstanden Missverständnisse und Unsicherheit.
Gleichberechtigung
Teilweise hatte ich den Eindruck, dass bestimmte Mitarbeitende deutlich mehr Einfluss auf Entscheidungen und Beschwerden hatten als andere.
Interessante Aufgaben
Der Umgang mit Gästen sowie die verschiedenen Aufgabenbereiche waren abwechslungsreich und interessant.
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Top-Arbeitgeber mit toller Atmosphäre.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur E-Commerce Kauffrau im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders schätze ich die tolle Arbeitsatmosphäre, in der man sich sofort wohlfühlt und gerne zur Arbeit kommt. Außerdem sorgen die regelmäßig stattfindenden Teamevents für viel Spaß und stärken den Zusammenhalt im Team.
Verbesserungsvorschläge
Aktuell gibt es keine Homeoffice-Regelung, aber ich fände es super, wenn das in Zukunft möglich wäre – gerade für Aufgaben, bei denen man besonders konzentriert arbeiten möchte. Das wäre für mich eine tolle Ergänzung zu den ohnehin schon guten Arbeitsbedingungen. Zusätzlich würde ich mir wünschen, die Option zu haben, bereits um 7 Uhr beginnen zu können, da das besser zu meinem persönlichen Rhythmus passt.
Arbeitsatmosphäre
Ich denke, man kann sagen, es gibt in keinem anderen Büro eine bessere Arbeitsatmosphäre als hier! Selbst in einer Hochphase, finden die Vorgesetzten immer eine Möglichkeit, die Stimmung aufzulockern und alle Mitarbeitenden zu motivieren.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeit ist womöglich das einzige Thema, dass ich etwas kritisieren kann. Generell finde ich die Gleitzeitregelung sehr gut! Leider wurde der Arbeitszeitbeginn von 7 Uhr auf 8 Uhr verlegt, wodurch sich mein persönlicher Arbeitsweg durch Stau etc. verlängert hat.
Ausbildungsvergütung
Es ist allgemein bekannt, dass ein Ausbildungsgehalt nicht mit dem einer ausgelernten Person vergleichbar ist. Ich kann jedoch nach Austausch mit Mitschülerinnen und Mitschülern sagen, dass das Ausbildungsgehalt bei der FunZone deutlich höher ist, als in vielen anderen Unternehmen mit dem gleichen Ausbildungszweig.
Die Ausbilder
Während meiner Ausbildung habe ich mich jederzeit bestens unterstützt gefühlt. Mein Ausbilder hat mir von Anfang an viel Vertrauen entgegengebracht und mir schon früh verantwortungsvolle Aufgaben übertragen. Dadurch konnte ich mich nicht nur fachlich weiterentwickeln, sondern auch persönlich wachsen.
Spaßfaktor
Der Spaßfaktor im Büro ist extrem hoch. Es macht einfach Freude, zur Arbeit zu kommen, weil man weiß, dass es nie langweilig wird. Die Stimmung im Team ist locker, motivierend und voller guter Laune, was den Arbeitsalltag richtig angenehm macht.
Aufgaben/Tätigkeiten
Meine Aufgaben während der Ausbildung waren immer angemessen. Natürlich gehört es dazu, dass man aus Auszubildende auch mal weniger spannende Tätigkeiten übernimmt, das wurde aber durch andere, interessantere Aufgaben jedes Mal aufgewogen!
Respekt
Ich finde es besonders schön, dass man als Mitarbeitender der FunZone mit allen Kolleginnen und Kollegen auf Augenhöhe sprechen kann! Auch Abteilungsleitende und Geschäftsführer begegnen einem immer bodenständig und respektvoll.
Karrierechancen
Variation
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Ein sehr guter Arbeitgeber mit freundschaftlicher Geschäftsführung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Internes Fitnessstudio, super Kontakt direkt "nach oben", flache Hierarchien und immer lösungsorientiert.
Verbesserungsvorschläge
Das Umweltbewusstsein etwas mehr stärken.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, mega Stimmung, sehr schöne Büros
Work-Life-Balance
Sehr gute Atmosphäre und stets lösungsorientiert, wenn mal etwas ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier gibt es Luft nach oben
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team und beste Kollegen ever!
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keinerlei Unterschiede
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzend und auf Augenhöhe. Kein "Boss-Gehabe". Eher freundschaftlich.
Arbeitsbedingungen
Sehr schönes Büro mit viel Grün, Garten und Fitnessstudio
Gleichberechtigung
Es gibt hier keinerlei Ungleichheit
Interessante Aufgaben
Buntes Spektrum an Aufgaben, viel Vertrauen durch Vorgesetze
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kommunikation
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Tolles Arbeitsumfeld mit starkem Teamgeist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Düsseldorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnelle und einfache Kommunikation zwischen den Abteilungen und über alle Instanzen im Unternehmen hinweg
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird FunZone Verwaltungs durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 75% der Bewertenden würden FunZone Verwaltungs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich FunZone Verwaltungs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.