gelebte Firmenwerte und moderne Unternehmenskultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
als Elternteil kann man sich die Arbeitszeit flexibel einteilen und so auch spontan auf Änderungen im Tagesablauf reagieren :)
Arbeitsatmosphäre
man fühlt sich vom ersten Tag zugehörig, wird direkt integriert und kann jeden Fragen und Ansprechen
Kommunikation
es gibt regelmäßige News an alle MA und die Ziele werden transparent kommuniziert
Kollegenzusammenhalt
jeder im Team bringt sich ein und unterstützt je nach Arbeitsaufwand
Work-Life-Balance
es wird sehr darauf geachtet, dass geleistete Überstunden auch wieder abgebaut werden - man kann seine Arbeitszeit flexibel gestalten
Vorgesetztenverhalten
regelmäßiger Austausch und immer offen für Vorschläge etwas umzugestalten
Interessante Aufgaben
da man bei den Teamzielen involviert ist, gibt es immer wieder spannende Projekte
Gleichberechtigung
jeder MA (egal welche Position) wird gleich behandelt und kann Vorschläge anbringen
Umgang mit älteren Kollegen
eine sehr gemischte Altersstruktur wovon alle untereinander profitieren und keiner sein Wissen für sich behält
Arbeitsbedingungen
moderne Arbeitsausstattung und separate umfangreiche Homeoffice Ausstattung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird immer wieder überlegt wo es Verbesserungspotenzial gibt und Vorschläge aus allen Bereichen einbezogen
Gehalt/Sozialleistungen
regional sehr gute Vergütung
Image
hohe Mitarbeiterzufriedenheit, die regelmäßig abgefragt wird und woraus neue Maßnahmen erarbeitet werden - Bekanntheit bei Bewerbern bzw. in der Bevölkerung noch nicht hoch
Karriere/Weiterbildung
man wird gefördert sich weiterzubilden und kann sich selbst überlegen in welchen Bereichen man sich weiterentwickeln möchte - freie Verfügbarkeit über EDU Points