9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Toller Zusammenhalt und enge Zusammenarbeit im Team, sehr angenehmes Arbeitsklima ohne Ellenbogengesellschaft.
Der Schein trügt nicht, Gambit ist wirklich ein sehr guter Arbeitgeber.
Die Türen stehen offen. Weiterbildung wird immer gefördert.
Ein enger Zusammenhalt von Anfang an. Viele Teamevents (wenn Corona es zulässt) die dazu Einladen die Kollegen besser kennenzulernen.
Ob Jung oder Alt - was zählt ist der Zusammenhalt und der offene Austausch.
Auf Augenhöhe, offen und ehrlich.
Top Ausstattung (Auto, Handy, Laptop), super leckere und qualitativ hochwertige kostenlose Verpflegung und die Möglichkeit einen Home-Office Vertrag abzuschließen
Sehr offene Kommunikation. Problematiken und Herausforderungen, sei es geschäftlicher oder privater Natur, können direkt angesprochen werden.
Es wird nie Langweilig! Man kann eigene Wünsche und Ideen in die Aufgaben mit einbringen.
Vertrauenskultur, Flexibilität, Umgang mit Corona, Home Office Optionen
Dank eines tollen internen Aus- und Weiterbildungsprogrammes hat man die Möglichkeit sich stets fachlich und persönlich weiterzubilden. Man kann Kurse besuchen und auch das digitale Onboarding ist ausgezeichnet.
Man kann mit jedem Problem zu seinem Vorgesetzten kommen und es findet ein Arbeiten auf Augenhöhe statt.
Wer Abwechslung im Job möchte und von Beginn an Verantwortung übertragen bekommen möchte, ist hier richtig.
Ich habe den Eindruck, dass ich bei der Gambit ein vollwertiges Mitglied einer kleinen Familie bin.
Ich bin begeistert und rechne den Vorgesetzten hoch an, dass Home Office während der Pandemie möglich ist. Es herrscht kein misstrauen gegenüber den Mitarbeitern nicht genügend zu Arbeiten, eher im Gegenteil.
Zudem finde ich es wirklich schön, dass so Aktivitäten wie zB. "die Klassenfahrt" organisiert werden. DANKE!
Ich finde es nicht so gut, dass keine Überstunden angerechnet bzw. abgebaut werden können. Die Mehrarbeit ist eher ein Argument für eine (höhere) Gehaltserhöhung.
- Ausbau eines Aufenthaltsraums, bei dem die Mitarbeiter die Möglichkeit haben außerhalb des Büros ruhe zu finden, Kicker können etc.
- Möglichkeit draußen eine gemütliche Pause zu machen mit Sitzmöglichkeiten.
- Essensplan in digitaler Form.
- Diesem Arbeitgeber ist wichtig, dass sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt fühlt.
- Die Individualität jedes einzelnen wird gefördert.
Die Außenwirkung der Gambit ist exzellent.
- Arbeitszeiten können selbst gestaltet werden. In einer Phase, in der viel zu tun ist wird in der Regel mehr gearbeitet. Hingegen kann in einer ruhigen Phase diese auch "zum runterkommen" genutzt werden (wichtig ist, dass der/ die COE-Leiter/ in darüber in Kenntnis gesetzt wird).
- Innerhalb relevanter Projekttermine sammeln sich hohe Arbeitszeiten schnell an. Privatleben kommt folglich zu kurz.
- Relevante Projekttermine können auf Feiertage fallen (zB. Weihnachten, Silvester). Privatleben kommt folglich zu kurz.
- Diesem Arbeitgeber liegt was dran, dass sich jeder Mitarbeiter weiterentwickeln kann.
- Auch Eigeninitiativen werden gerne gesehen.
- Studium neben dem Job möglich.
- Ich empfinde das Gehalt als angemessen.
- Automatische Lohnerhöhungen p.a.
- Durch die zunehmende Nachfrage nach E-/PlugIn Hybrid Firmenwagen sind viele E-Tanksäulen am Firmensitz ausgebaut worden.
- Aus Eigen-Initiative wurde eine Futterstelle für Vögel aufgebaut.
- Bei offenen Fragen steht jeder jedem tatkräftig zur Seite.
- Auch bei Schwierigkeiten innerhalb heißen Projektphasen ist damit zu rechnen, dass die Kollegen aushelfen.
- Corona-bedingt ist das untereinander Kennenlernen umständlich und bleibt leider auf der Strecke.
- Zudem fällt es nicht jedem Kollegen leicht mit dem stetigen Kollegenwachstum umzugehen.
Hier werden keine Unterscheidungen gemacht.
- Das Vorgesetztenverhalten ist transparent.
- Entscheidung, die getroffen werden werden begründet.
- Ist der Kunde den Mitarbeitern gegenüber abfällig wird das Projekt auf Vorgesetzen-Ebene auf Eis gelegt.
- Das Gebäude sowie das innere der Gambit ist modern und minimalistisch eingerichtet.
- Die Ausstattung der Büros sowie Besprechungsräume sind mit den Utensilien ausgestattet, die für einen reibungslosen Arbeitsalltag notwendig sind.
- Die Büros sehen alle gleich aus, sodass ein Platzwechsel schnell stattfinden kann.
- Es gibt keine Möglichkeit die eine gemütliche Pause draußen zu verbringen (abgesehen von der Möglichkeit einen Spaziergang zu machen).
- Die persönliche Note fehlt. Diese könnte durch schöne Teamfotos und Pflanzen hergestellt werden.
- Auch ein Aufenthaltsraum wäre wünschenswert :)
- Wöchentlich stattfindendes Teams-Meeting, um Corona bzw. interne Informationen zu teilen. So werden die Themen offen, transparent und zeitnah kommuniziert.
- Erfolge werden geteilt, was wieder das Gemeinschaftsgefühl stärkt.
- Innerhalb von Projekten wäre eine offenere Kommunikation wünschenswert, da nicht jeder Projektbeteiligte die gleichen Informationen zur gleichen Zeit erhält.
Ob Berufseinsteiger, Berufserfahrener, Frau, Mann, jung oder betagt. Jeder hat hier die gleichen Chancen.
- Das Aufgabenspektrum eines Beraters ist definitiv sehr bunt. Jede Aufgabe ist anders und bietet neue Herausforderungen.
- Die Aufgaben sind aufregend, spannend und abwechslungsreich. Aber auch zeitintensiv und anstrengend.
Egal ob alt oder jung, Berater oder Mitarbeiter im Service - der Umgang ist stets sehr freundlich und respektvoll. Die Arbeitsatmosphäre sowie die erstklassige Ausstattung und Verpflegung vor Ort ermöglicht ein spaßiges und effizientes Arbeiten.
Ist natürlich abhängig vom jeweiligen COE und Mitarbeiter... würde ich mir jedoch etwas mehr wünschen.
Die Weekly Gambit Calls sind wirklich wunderbar um immer auf dem Laufenden zu bleiben. Bitte auch nach Corona damit weiter machen!
Tolle Atmosphäre und guter Zusammenhalt, wo das WIR im Vordergrund steht. Es werden viele Benefits angeboten, unter anderem auch Frühstück und Mittagessen.
Es gibt keine.
Keine.
Eine sehr schöne und familiäre Atmosphäre. Das WIR steht im Vordergrund und wird ganz groß geschrieben.
Sehr gut. Arbeit und Familie lassen sich wunderbar vereinbaren.
Einfach nur Daumen hoch.
Tolles Miteinander und super Wertschätzung. Interne Themen werden immer offen kommuniziert.
Top moderne Büro- und Homeoffice Ausstattung.
Auch in der aktuellen schwierigen Corona Zeit läuft die Kommunikation hervorragend.
Weiterbildung wird immer gerne gesehen und gefördert.
Man hat das Gefühl, dass das Wohl der Mitarbeiter der GL sehr wichtig ist.
Vielleicht ein paar mehr Urlaubstage wären toll.
Absolut respektvoller Umgang auf allen Ebenen.
Alles super. Neben dem normalen Gehalt gibt es viele Benefits, wie z.B. Übernahme von Versicherungsbeiträgen.
Solch einen guten Zusammenhalt habe ich bisher nirgendwo anders erlebt.
Auf Augenhöhe.
Wenn man im Büro ist, wird man täglich (es sei denn, die Corona-Regeln verbieten es mal wieder) mit kostenlosem, gesundem und verdammt leckerem Frühstück und Mittagsessen versorgt. Kaffee, Getränke, Obst und auch ein bisschen was Süßes ist für jeden frei zugänglich.
Die Büros sind alle super modern und ergonomisch ausgestattet. Wer im Homeoffice arbeiten möchte, darf Bildschirme, Drucker und Schreibtischstühle mitnehmen, um auch zu Hause bestmöglich ausgestattet zu sein.
Stark wachsendes Unternehmen, in dem fast jeden Tag etwas neues auf einen zu kommt.
Lockere Atmosphäre auch untereinander. Durch regelmäßige stattfindende Meetings/Teamevents in der Abteilung oder auch der ganzen Firma wird zudem der Grundstein für ein langfristig gutes Betriebsklima geschaffen.
sehr flexibler Arbeitgeber mit Work-Life-Balance, jedoch kommt es auf die Projektphasen an. Auch mit Corona sehr angenehm und sehr flexibel mit HO.
Es wurde erst vor kurzem was für die Bienen und Vögelchen aufgebaut. Auch haben wir E-Tanksäulen..
Kollegenzusammenhalt besonders in unserer Abteilung ist sehr großgeschrieben. In nahezu jeder Situation sind sie hilfsbereit, wenn es um die Unterstützung in Projekten und die Beantwortung von Fragen geht. Jeder ist für jeden da. Auch privat versteht man sich untereinander sehr gut..
Die Chefs gehen sehr fair mit Ihren Mitarbeitern um und haben jederzeit ein offenes Ohr für deren Anliegen.
Die Ausstattung der Büros ist wirklich top.
Abgesehen von den ganzen Benefits finde ich noch gut, dass eine flache Hierarchie herrscht und jegliche Informationen transparent gemacht werden.
Keine.
Keine.
Die Arbeitsatmosphäre ist seit dem ersten Tag an der Firma vielleicht das, was sie auszeichnet. Es ist alles sehr harmonisch, warm, aufregend und jeder Tag bringt neue Herausforderungen mit sich.
Bei vorherigen Arbeitgebern (Praktikas) hatte ich schlechte Erfahrungen gemacht und es wurde immer negativ über die Arbeitgeber gesprochen. Hier ist dies nicht der Fall und es wird alles geschätzt was die Gambit einem ermöglicht.
Die Work-Life-Balance ist sehr gut. Es ist bekannt, dass eine Beraterwoche keine klassische 40 Stunden Woche beinhaltet. Nichtsdestotrotz habe ich keineswegs das Gefühl, dass meine Freizeit zu kurz kommt. An Tagen wo weniger zu tun ist, wird man auch nicht schief angeschaut, wenn man das Büro früher verlässt.
Durch gute Leistungen hat man die Chance im eigenen Tempo aufzusteigen. Zum Thema Weiterbildung gibt es zahlreiche Workshops die man besuchen kann, sei es die Thematik der Präsentation oder des Schreibens. Daneben gibt es weitere Workshops für das Conflict Management oder Storytelling. Alles sehr interessante Themen, wo man sich selbst außerhalb der SAP Welt persönlich weiterentwickeln kann.
Ich denke was das Einstiegsgehalt angeht liegt man hier beim Durchschnitt (als Absolvent von der Hochschule kommend). Man kann das Gehalt so alleine nicht werten, zu mal noch viele Benefits wie z.B. ein monatlicher Rahmen für ein frei konfigurierbaren Geschäftswagen dazu kommt. Das man mit Kaffee, Süßigkeiten, köstlichen Speisen uvm. obendrein noch verwöhnt wird, muss man auch noch mit einkalkulieren.
Was die Auswahl der Früchte angeht, weiß ich, dass immer Bio / Fairtrade eingekauft wird. Unser Fuhrpark gewinnt mit steigender Tendenz nach oben immer mehr an Elektrofahrzeugen (zumindest Mildhybride). Gedruckt wird so gut wie gar nichts.
Der Kollegenzusammenhalt ist einsame Spitze. Man arbeitet in fachlichen Teams zusammen, und in Projekten selbstverständlich Modulübergreifend. Es ist immer eine Freude gemeinsam am selben Strang zu ziehen.
Der Umgang mit den Kollegen basiert auf Respekt und eine jede Menge Humor. Der Kontakt zu anderen Gambits ob jung oder alt ist stets sehr warm.
Das Vorgesetztenverhalten ist sehr transparent und man wird da auch nie im dunklen gelassen. Entscheidungen die getroffen werden, werden immer klar begründet und bei Fragen kann man sich stets zu Wort melden.
Die Arbeitsbedingungen könnten nicht besser sein. Die tolle Ausstattung am Arbeitsplatz macht das Arbeiten ungemein einfach, sodass man sich letztendlich nur noch auf die Arbeit konzentrieren muss. Die Technik wird stets überholt, sodass immer mit den modernsten Tools gearbeitet werden kann und auch in strengen Zeiten mit Corona ist an den Hygienevorschriften nichts auszusetzen.
Open Door Policy. Das heißt, dass man auf jeden zu gehen kann falls Fragen bestehen. Auch die Chefs oder Seniors sind immer für allerlei Fragen zu haben. Für ein kurzes Kaffeekränzchen übrigens auch.
Da ich selber ein ziemlich junger Kollege an der Gambit bin kann ich sehr gut über Gleichberechtigung an der Firma urteilen. Ich sage, egal wie lange du am Unternehmen bist, es wird keiner schlechter behandelt als der Andere. Selbstverständlich gibt es auch keine Unterschiede ob Mann oder Frau, dunkelhäutig oder hellhäutig etc.
Das Aufgabenspektrum eines Beraters ist definitiv sehr bunt. Man hat im Prinzip keinen Tag der wie ein anderer zuvor verläuft. Die Aufgaben sind aufregend, spannend und abwechslungsreich, sodass man sich jeden Tag auf die Arbeit freuen kann.
Liebe/r Kollege/in,
vielen Dank für dein super Feedback. Wir freuen uns, dass du bei uns so einen tollen Einstieg in deine berufliche Karriere erleben kannst.
Liebe Grüße
Jeder hat die Chance eigenverantwortlich zu arbeiten. Die Kollegen stehen bei Bedarf mit tatkräftiger Unterstützung zur Verfügung. Die Ausbildung ist solide und strukturiert.
Geben und Nehmen bedeutet leider manchmal auch mehr zu arbeiten.
Zusammen sind wir stark und Teamgeist ist uns wichtig.
Ob Home Office oder die bestens ausgestatteten Arbeitsplätze in der GAMBIT, der Service mit Frühstück und Mittagessen sowie einem großartigen Getränkeangebot, der vertrauensvolle und wertschätzende Umgang miteinander oder den vielen kostenlosen Angeboten....
Nicht nur zu Corona-Zeiten immer eine optimale Kommunikation oder die Möglichkeit sich bei der Führungsebene die notwendige Infos aus erster Hand abzuholen.
Keine Branchenfokussierung bedeutet natürlich auch immer wieder neue Einblicke in spannende Unternehmen und deren Prozesse.
Liebe/r Kollege/in,
vielen Dank für dein super Feedback. Wir freuen uns, dass es Dir bei uns so gut gefällt und geben weiter alles, damit das auch so bleibt. Hab einen schönen Tag!
Viele Grüße