Mittelständisches Unternehmen im ZFP Bereich mit Kommunikationsproblemen & wenig Wertschätzung für geleistetes
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche bezahlung auch wenn nich alles umgesetzt wird hat man zumindestens das Gefühl das jemand zuhört.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es keinen Betriebsrat oder eine Interessenvertretung auf Baustellen gibt.
Verbesserungsvorschläge
Wichtigste Punkte für mich ist es an der Kommunikation zu arbeiten. Sowie an die Zukunftsfähigkeit der Firma denken und auch in neuere Hard&Software investieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre auf der Baustelle oder den Baustellen ist teilweise innerhalb der Kollegen gut, zu Vorgesetzten eher mittelmäßig. Ein Grund eventuell der fehlende Betriebsrat und die damit verbundene fehlende Interessenvertretung des Kollegiums.
Image
Ja und nein. Standortbedingt ist dies unterschiedlich.
Work-Life-Balance
Leider nicht wirklich gut. Überstunden & Feiertage sind leider regelmäßig & werden auch als normal betrachtet. Innerhalb der diesjährigen Coronakrise machte das auch keinen Unterschied. Aufgrund Personalmangels da Kollegen aus Risikogebieten fehlten wurde auch regelmäßig Urlaub verwehrt oder gestrichen bei mehreren Kollegen. Eine Corona Sonderzahlung sucht man vergebens. Dankbarkeit trotz Arbeitens während einer Krise sieht anders aus.
Karriere/Weiterbildung
Wie oben beschrieben ist Weiterbildung vorhanden jedoch die Entscheidungsgewalt wer wann fragwürdig.
Gehalt/Benefits
Pünktliche Bezahlung, keine wirklichen Gehaltsanpassungen, möglichkeit von Weihnachts & Urlaubsgeld (welches individuell ausgehandelt werden muss). Alles in allem hält es sich die Waage. Sicherlich gibt es in der NDT Branche bessere Bezahlung zieht man jedoch alles zusammen ist es okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im direkten Kontrast zu den Bedingungen und veralteten Soft/Hardware ist dies jedoch gegeben und wird stetig versucht zu verbessern.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist bis auf ein paar Einzelfälle die es wohl in jeder Firma gibt wirklich gut und defintiv vorhanden.
Vorgesetztenverhalten
Besseres Konfliktmanagment wäre teilweise wünschenswert (siehe Kommunikation) jedoch muss man sagen das ich mich bis jetzt nicht beschweren kann.
Arbeitsbedingungen
Die Bedingungen sind okay, jedoch ausbaufähig. Diensttelefon, Internetzugang oder allgemein kleine technische Hardware wie Software ist veraltet. Auch hier verweise ich gerne auf den Punkt Kommunikation. Da Beschaffungen zur Verbesserung, diese Vorschläge existieren, einfach nicht beachtet werden. An einigen Standorten hängt man dort gut hinterher, Konkurrenzfähigkeit zu anderen Firmen sinkt damit definitiv. Diensttelefone mit schlechten bis gar kein Empfang, Zeitschaltinternet oder aber langsame Rechner sind dabei nur kleine Beispiele.
Kommunikation
Leider ist die Kommunikation schlecht bis nicht vorhanden. So wird zwar von Gemeinsamkeiten und Verbesserungen geredet. Gehalten wird sich jedoch daran wenig bis überhaupt nicht.
Gleichberechtigung
Schlecht zu beurteilen aus meiner Sicht, da ich nicht direkt mit Frauen zusammenarbeite.
Interessante Aufgaben
Ja und nein. Der Versuch der gerechten Arbeitsaufteilung ist vorhanden gerade beim Punkt Weiterbildung gibt es jedoch Nachholebedarf. Viele Entscheidung wer, wann darf wirken doch merkwürdig bis fragwürdig.