28 von 75 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Moderner Arbeitgeber der sich viele Gedanken macht. Produkt sowie Kultur werden in die Zukunft gedacht.
Vorgesetzte haben in der Vergangenheit viel dafür getan, um eine angenehme Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Viele Menschen sehen die Branche kritisch. Unter Befürwortern von Glücksspielen ist Gamomat eine beliebte Marke.
Entsprechende Gedanken werden sich aktuell gemacht. Gern weiter in die Richtung denken. Wichtig ist mir auch das man beim Sozialbewusstsein sein eigenes Handeln im Blick behält. Z.B. könnte man darüber nachdenken wie sinnvoll es ist eine Suchthilfe zu unterstützen.
Ausschliesslich professionelle und erfahrene Kollegen. Ich hätte gern mehr Kontakt zu anderen Teams als aktuell.
Vorgesetzte denken und handeln sehr modern.
Für mich ist die Aufgabe sehr interessant, weil ich auch im privaten Fan von Spielen sowie Glücksspielen bin. Man sollte sich überlegen, ob man hinter der Branche stehen kann.
They have very open communication about how the company is doing. They are doing the best to create a good working relationship between colleagues and there are online events, happenings and games every now and then.
Flexible hours as long as you inform them beforehand.
Honestly, nothing. If you're OK with working in this field I can only recommend them.
The only nitpick I have is that at times there can be many meetings during the week and one could suffer from Zoom-fatigue.
So far I've only done home office but we have daily standups and regular meetings via Zoom or Slack. It's pretty chill and relaxed when we have internal meetings and very on point when dealing with external clients.
There is always a friendly tone and any issues are normally tackled in a very professional manner.
Honestly, this is something that is seldomly brought up amongst colleagues. I have a feeling that everyone that I work with is happy to be here. I get a feeling that the well being of employees is important to the company and it is repeatedly shown that if anyone should not feel well within the company it will be taken serious.
It's a gaming company without the crunch. They make sure you take your breaks and there is a decent amount of time to finish your tasks.
There are options for taking courses relevant to your position. There's full access to several paid online learning resources.
Can't complain. All rules laid out by German law are upheld.
So far I haven't seen any wasted resources and since we're primarily working online I suspect it's largely paperless.
Have only met friendly faces during the time I've been here. Most of the people I wouldn't have a problem with spending my time outside of work as we share many similar interests. Coffee break chats are encouraged and are often very interesting.
Everybody speaks freely and with respect and nobody cares about age.
I haven't had any issues and, again, have only had good and direct communication withing the hierarchy. And with hierarchy I mean there are people "above" you in terms of structure but internally the company feels very flat.
I've only done home office. I got a computer of my choice for work. There is seldomly issues with IT (email / network access).
When starting out I thought doing home office wasn't going to work but once you learn to communicate concise and precise it's not that big of a deal.
I get a feeling that the company does care a lot about it's employees and it is often communicated that if anyone has any issues they are encourage to speak out about them.
Everybody communicates on an equal level.
The games look and sound great. There is some technical dept to deal with but it is recognized and is dealt with when the issues arise and time allows it.
Könnte nicht besser sein. Von konzentrierten Arbeitsphasen bis zum gemütlichen Schnack an der (virtuellen) Kaffeemaschine ist alles dabei.
Leider sind Casinospiele in Deutschland immer noch ziemlich stigmatisiert. Ein Thema, das man bewusst behandeln sollte, allergings darf man es auch nicht übertreiben.
Schade, da die Arbeit in der Firma und deren Werte absolut nicht den Branchen-Klischees entsprechen.
Home-Office, flexible Arbeitszeiten, längere Urlaube, etc. alles nach Absprache ohne Probleme möglich.
Weiterbildungen werden angeboten und gefördert.
Für die Gaming-Branche top, für die Casino-Branche okay. Der bisher immer gezahlte Bonus am Ende des Jahres (für ALLE Mitarbeiter*innen!) ist ein schönes Weihnachtsgeld.
Im allgemeinen gut. Die Firma hat schon mehrfach gespendet und versucht sich in Zukunft auch mehr sozial zu engagieren. Bei der Vermeidung von Müll und der Mülltrennung würde ich mir etwas mehr Eigeninitiative wünschen.
99% der Kolleg*innen halten zusammen und gehen gut miteinander um.
Auch hier ist mir noch nix negatives aufgefallen.
Sind alle sehr unterschiedlich und haben ihren eigenen Stil aber irgendwie passt am Ende alles zusammen. Man kann mit allen ohne Probleme sprechen.
Die Büros und allgemeinen Bereiche sind modern und top ausgestattet. Es wurde sogar auf Wunsch in eine Klimaanlage investiert, was Aufgrund der Bauvorschriften nicht einfach war.
Zur Zeit sind mehr oder weniger alle Mitarbeiter*innen im Home-Office. Die Firma war bestens darauf vorbereitet und der Übergang klappte nahtlos und bisher ohne Probleme.
In regelmäßigen Inforunden wird alles wichtige kommuniziert. Im eigentlichen Entwicklungs-Betrieb verliert sich manchmal die ein oder andere Information. Aber das war bisher noch kein großes Problem und gehört zum kreativ-chaotischen Startup-Flair.
Mir ist noch nix negatives aufgefallen.
Am Ende kommt zwar immer das gleiche Produkt heraus aber die Aufgaben sind spannend und abwechslungsreich genug, damit es nie wirklich langweilig wird.
Unternehmenskultur, Kommunikation, Perspektive, persönlicher sowie fachlicher Umgang, Zahlungsmoral, Qualitätsanspruch, Arbeitsathmosphäre.
Nichts Nennenswertes.
Leichte Verbesserungsmöglichkeiten sehe ich in den Bereichen Umwelt / soziales Engagement sowie der Haltung Haustieren am Arbeitsplatz gegenüber. Ansonsten alles in allem ein hervorragender Arbeitgeber, wie man ihn heute nur ausgesprochen selten findet. Gerade auf eine arbeitnehmerfreundliche Unternehmenskultur wird großes Augenmerk gelegt. Hut ab!
Der Arbeitgeber tut alles, um auch in Krisenzeiten die Arbeitsathmosphäre so angenehm wie möglich zu halten. Jede Anmerkung wird ernst genommen und kann unbürokratisch geäußert werden. Mir fällt nichts ein, was man nachbessern könnte.
Soweit ich das beurteilen kann ist das Image der Firma in der Branche sehr gut, die Branche an sich allerdings nach wie vor in Gesprächen mit Freunden und Bekannten so gut wie immer mit Erkläraufwand verbunden.
Der Arbeitgeber legt hier merkbar ein Hauptaugenmerk drauf. Überstunden kommen sehr selten vor und deren Vermeidung wird sehr ernst genommen.
Weiterbildungen werden angeboten und etwaige Wünsche im Vieraugengespräch mit den Vorgesetzten besprochen und wahrgenommen. Hier scheint sehr vieles möglich.
Das Gehalt ist angemessen, vermögenswirksame Leistungen möglich. Die Zahlungsmoral ist ausgezeichnet.
Mülltrennung wird eher sporadisch eingehalten, dafür wird ein BVG Ticket bezuschusst. Generell ist dieser Aspekt in der Branche eher weniger ausgeprägt, hier sehe ich eine prima Gelegenheit mit gutem Beispiel in Form eines entsprechenden Projektes vorauszugehen.
Sehr gut. Respektvoller und professioneller Umgang, trotzdem locker und ungezwungen.
Auch hier herrscht ein respektvolles Miteinander. Alter wird als Erfahrung anerkannt, nicht als Grund für Rivalität.
Das Vorgesetzten ist trotz relativ hohem Workload sehr gut. Kleinere Reibereien werden nicht runtergeschluckt, sondern zum richtigen Zeitpunkt offen angesprochen und nach einer Lösung gesucht.
Absolut einwandfrei. Es wird laufend nach Verbesserungen gesucht, sämtliche Vorschläge werden begrüßt, berücksichtigt und wenn möglich auch umgesetzt. Begrüßenswert wäre die Möglichkeit der Mitnahme von Haustieren am Arbeitsplatz, dies ist bei sehr vielen Unternehmen heutzutage selbstverständlich und wird von den betroffenen Arbeitnehmern als große Erleichterung angesehen.
Die Kommunikation ist einwandfrei. Neuerungen werden zeitnah und transparent kommuniziert. Updates sowohl zur Performance der Spiele als auch zu weiteren Schritten im Umgang mit Corona sind regelmäßig und werden von der Geschäftsführung als selbstverständlich angesehen.
Fälle von Ungleichberechtigung sind mir nicht bekannt, würde auch der Unternehmenskultur widersprechen.
Die Aufgaben sind so gut wie immer interessant, selbst das Tagesgeschäft gestaltet sich spannend und vielfältig.
Eigentlich könnte es dort sehr schön sein. Die Teams sind toll und die Themen spannend. Leider gibt es Vorgesetzte, die das Bild stark trüben, was nur für betroffene Einzelpersonen sichtbar ist.
Online Casino wird oft negativ angesehen. Die Produkte sind aber auf hohem Niveau und sind daher bei den Spielern sehr beliebt.
Eigentlich gut, wenn man es sich entsprechend einteilen kann. Überstunden kommen durchaus gerne vor und werden dafür auch nicht gewertschätzt. Hohe Fluktuation der Mitarbeiter und dadurch immer viel zu tun.
Geht so. Gab es in meinem Bereich nicht, habe aber gehört, dass andere schon etwas machen konnten. Allerdings durch die hohe Fluktuation der Mitarbeiter ist hier immer sehr viel zu tun, so dass man kaum zu einer Weiterbildung kommen kann.
Durchschnitt
Bei einzelnen Personen ja, als Firma eher Mittel.
Tolles Team und grandiose Leute - außer einzelne Vorgesetzte.
Alles okay.
Einzelne können das gut. Mehr Schein als sein. Dem Vorgesetzten wird aber geglaubt, wenn Probleme angesprochen werden, so dass sich an der Gesamtsituation nichts ändert.
An den Arbeitsmitteln scheitert es nicht. Auch die Küche ist gut ausgestattet. Da gibt es nichts zu sagen.
Nur das Nötigste. Als normaler Mitarbeiter bekommt man nicht viel mit.
Mittel.. es wird eigentlich nach dem passenden Charakter eingestellt. Man soll zu dem Team passen. Allerdings ist mein Eindruck, dass Männer eher benachteiligt und aktuell lieber Frauen eingestellt werden. Man muss dazu sagen, dass Frauen in der Industrie auch eher unterrepräsentiert sind und es sicher spannend ist hier aufzuholen.
Spannende Produkte auf hohem Niveau und es gibt immer was tolles zu tun.
In the office you will find nice people, a good coffeemachine, regular gaming-events, state-of-the-art equipment, tools of your choice and all the time you need to create a great product.
You better dont tell people that you create slot machines :P
You will find books, eBooks and online courses. If you miss something you simply need to ask for it.
Super Atmosphäre, tolles Team. Es macht Spaß hier zu arbeiten. Jeder wird Fair behandelt, man hat viel Spaß zusammen und es wird einem eine Menge Vertrauen entgegengebracht
Ich würde das Unternehmen immer weiterempfehlen. Es ist ein toller Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben und einem guten Team.
Es gibt flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit mit Kernzeit), Überstunden sind die Ausnahme und Urlaub ist Urlaub.
Individuelle Stärken werden gefördert. Zusätzlich kann jeder Weiterbildungsmaßnahmenbeanspruchen.
Es gibt keinen Unterschied ob ein Kollege 45+ ist oder nicht.
Man wird schon sehr frühzeitig über alle wichtigen Belange informiert. Zusätzlich gibt es mehrmals jährlich größere Infoveranstaltungen, bei denen alle wichtigen Informationen geteilt und zusammengefasst werden.
Ich empfehle das Unternehmen regelmäßig weiter. Alles in allem ein toller Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben und einem guten Team!
Urlaubswünsche werden in der Regel nach Wunsch gewährt und im Urlaub gibt es auch keine Anrufe, kein Mail-Zwang, oder ähnliches. Urlaub ist Urlaub.
Weiterbildungsmaßnahmen werden auf Eigeninitiative gewährt.
Gehalt ist für Berlin gut und wird immer pünktlich überwiesen.
Leider sind keine Bestrebungen in Sachen Umweltschutz erkennbar, nicht einmal Mülltrennung.
Die Arbeitsräume sind nicht unbedingt die modernsten... an den Arbeitsgeräte (Rechner, Schreibtische/-stühle, Beleuchtung) wird aber nicht gespart.
Die Kommunikation könnte an manchen Stellen besser sein.