Basierend auf Daten aus 49 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gamomat Development die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 63 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
49 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Firmeninterne Kommunikation klappt in der Regel gut.
Nettes aufgeschlossenes Team in dem man sich schnell wohlfühlt und auch außerhalb der Arbeit etwas unternommen wird.
Freie Einteilung der Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeiten und Remote Work klappt hervorragend. Überstunden kommen fast nie vor und können in Eigenverantwortung abgebaut werden. Je nachdem in welcher Position fallen aber doch gelegentlich Meetings in Person an.
Sehr nett und offen. Probleme können ohne Bedenken angesprochen werden und es wird sich aktiv um Lösungen bemüht.
Viele Mitarbeiter die ehrlich sind, sind wirklich Gold wert.
Arbeit wird wertgeschätzt und es gibt eine gute Feedbackkultur. Es wird viel Wert auf die individuellen Bedürfnisse gelegt was hervorragend mit dem Remote Workspace funktioniert.