Gamomat 

Development 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die große Freiheit und das hohe Gehalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Keine

Arbeitsatmosphäre

Sehr lockeres Arbeitsklima. Remote 1st. Man kann sich die Arbeitszeit einteilen. Regelmäßige Treffen auf Konferenzen.

Image

Viele Auszeichnungen daher ein gutes Bild.

Work-Life-Balance

Viel Freizeit. Keine unnötigen Meetings. Interessante Geschäftsreisen.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Überdurchschnittlich hoch mit Jahresbonus und Gesundheitszuschuss.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gaming for the climate initiativen

Kollegenzusammenhalt

Alle helfen sich gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind erwünscht.

Vorgesetztenverhalten

Kein Micro Management. Sehr viel Vertrauen von den Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Neustes Apple tech stack Mac, iPhone und Homeoffice Zubehör.

Kommunikation

Klare Zielsetzung und Kommunikation. Open door policy beim Management.

Gleichberechtigung

Alle werden gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Es gibt eine Vielfalt an Aufgaben und es wird nicht eintönig.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man fühlt sich einfach vom ersten Tag an willkommen und so akzeptiert, wie man ist.

Image

Ich habe selbst erlebt, dass die Unternehmenswerte nicht nur leere Worte sind, sondern wirklich wichtig sind und man sie Tag für Tag gemeinsam mit den Kollegen lebt.

Work-Life-Balance

Super flexibel. Das Unternehmen ist seinen Mitarbeitern gegenüber sehr flexibel, was die Arbeitszeiten angeht

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Manche Spiele spenden für soziale Zwecke und zum Schutz der Umwelt

Kollegenzusammenhalt

Meine Teamkollegen sind wie diese Freunde, mit denen man früher eine LAN-Party veranstaltet hat

Arbeitsbedingungen

Top!

Kommunikation

Hier wird sehr offen, vertrauensvoll und respektvoll miteinander geredet. Es wird immer über alle Aspekte unseres Unternehmens berichtet, egal ob positiv oder negativ, ob Erfolge oder Misserfolge. Das gefällt mir sehr gut.

Gleichberechtigung

Vielfalt, Gleichberechtigung und Respekt sind für dieses Unternehmen essenzielle Werte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Geschäftsführung macht auch vor!

Arbeitsatmosphäre

Tolles Büro, Gepflegte Atmosphäre, Gute Hardware und Ausstattung der IT

Image

Glücksspiel hat kein gutes Image

Work-Life-Balance

optimal

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

ich bin zufrieden

Kollegenzusammenhalt

es gibt immer eine oder zwei Ausnahmen, aber die Kollegen sind füreinander da

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin selber älter und fühle mich hier respektiert

Vorgesetztenverhalten

klar, sehr freundlich, nicht überheblich

Arbeitsbedingungen

sehr gute Büroausstattung

Kommunikation

klare Kommunikation - Fragen sind immer erlaubt

Gleichberechtigung

Absolut

Interessante Aufgaben

immer mal was Neues

Arbeitsatmosphäre

Tolle Stimmung im Team. Das Unternehmen hat sich stark mit den eigenen Werten auseinandergesetzt und diese etabliert.

Work-Life-Balance

Durch die Möglichkeit auch von Zuhause zu arbeiten sind private Verpflichtungen sehr gut mit der Arbeit zu vereinbaren. Urlaub wird unproblematisch und schnell bewilligt.

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt- und Sozialbewusstsein sind fest in der Unternehmenskultur verankert. Das Unternehmen zeigt großes Engagement durch die Unterstützung verschiedener sozialer und ökologischer Initiativen.

Kollegenzusammenhalt

Die Stimmung im Team ist offen und direkt. Die Teams arbeiten gern zusammen. Auch nach Feierabend wird regelmäßig etwas unternommen. Neue Mitarbeiter werden schnell in Team aufgenommen.

Arbeitsbedingungen

Die Technik am Arbeitsplatz ist top modern. Es gibt für jeden Mitarbeiter höhenverstellbare Tische, freie Rechnerwahl, zwei Monitore im Standard uvm. Das Office wurde im Mai 2018 bezogen und frisch renoviert.

Kommunikation

Die Kommunikation ist zielführend und auf Augenhöhe. Es gibt regelmäßige Mitarbeitergespräche.

Interessante Aufgaben

Das Produkt ist vielfältig. Es gibt die Möglichkeit sich auf verschiedene Weise einzubringen und der eigene Wirkungsbereich ist sehr groß. Es gibt immer wieder neue Aufgaben und interessante Projekte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nicht besonders

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Intransparente Gehaltsberechnungen; Kommunikation; mangelnde Ehrlichkeit

Verbesserungsvorschläge

Führungskräftige für die Führungstätigkeit besser qualifizieren; Mitarbeitern Vertrauen entgegenbringen. Inklusion, Diversität und Akzeptanz, sind heutzutage sehr wichtig, koloniale Zeiten sind vorbei !!!.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre ist allgemein ok.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Schlecht. Gehaltsberechnungen und Provisionen wurden im Vorfeld unzureichend erklärt; unterbezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wenig vorhanden, liegt evtl. an der Glücksspielbranche.

Kollegenzusammenhalt

Wenn man nicht direkt mit ihnen zu tun hat, gibt es keine Kommunikation.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt kaum ältere Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten müssen hinsichtlich ihrer Führungsqualität noch geschult werden.

Arbeitsbedingungen

Ist ok.

Kommunikation

Zwischen den Abteilungen manchmal stockend.

Gleichberechtigung

Ungleichbehandlung aufgrund der Herkunft.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Wertschätzung. Das Vertrauen. Die Transparenz. Das Ermöglichen von Wünschen.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe Vertrauen und mir wird auch vertraut.

Image

Mir scheint, dass die meisten sehr zufrieden sind mit dem Unternehmen und gern hier arbeiten.

Work-Life-Balance

Bezüglich Urlaubsplanung habe ich bisher nichts Negatives erlebt. Meine Arbeit ist in der Regelarbeitszeit zu schaffen. Gleitzeit und Workation machen die Balance perfekt. Wünsche werden ermöglicht.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das Gehalt kommt stets pünktlich. Es gibt diverse Zusatzleistungen zum Beispiel im Bereich Gesundheitsförderung; zudem Jobticket und weitere Vergünstigungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Arbeitgeber an sich hat aus meiner Sicht ein Bewusstsein für Umwelt und Soziales. Er unterstützt diverse Initiativen wie Krisenchat, Chancenstiftung und Aktion Mensch. Zudem Umweltprojekte.

Vorgesetztenverhalten

Ich fühle mich gewertschätzt, unterstützt und es gibt eine vertrauensvolle, offene Kommunikation.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut: Räumlichkeiten, Ausstattung, verkehrsgünstige Anbindung, Umgebung

Kommunikation

Wir werden regelmäßig über strategische Ziele informiert. Die Kommunikation ist stets wertschätzend und auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist selbstverständlich.

Interessante Aufgaben

Ich habe Einfluss auf die Ausgestaltung meiner Aufgabengebiete. Das gefällt mir.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma sieht ihre Mitarbeiter als ihr höchstes Gut und behandelt diese dem entsprechend.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es wird versucht Personal zu finden, welches im Tagesgeschäft auf Deutsch kommunizieren kann. Ich denke, dass wir so viele gute Arbeitskräfte nicht erreichen können, die im EU-Raum verfügbar sind.

Verbesserungsvorschläge

Inflationsausgleich, durch automatische Gehaltsanpassung.

Arbeitsatmosphäre

Wir machen überwiegend Home-Office und haben Regelmässige Meetings, in den man sich mit anderen Abteilungen treffen kann. Die Kommunikation wird durch Video, Chat und E-Mail gefördert. Für die Mitarbeiter, die in der nähe des Büros leben können sich dort treffen.

Image

Unsere Industrie ist mit einem Stigma behaftet, welches mit nur viel Kommunikations-Arbeit zu entgegnen ist aber die Firma gibt sich sehr viel Mühe Soziale Projekte, Hilfen zu unterstützen.

Work-Life-Balance

Wir sind angehalten keine Überstunden zu machen und durch flexible Arbeitszeiten kann man diese auch schnell wieder aufbrauchen. Wir planen Anfang des Jahres den Urlaub und verschieben dann in Absprache diese während des Jahres, wenn sich was ändert. So kann man insgesammt planen aber bleibt trotzdem flexibel.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Die Gehälter sind gut und man investiert viel Arbeit um das Maximum aus dem Budget zu ziehen. Es gibt viele Anreize und Zusätzliche Leistungen. In anderen Industriezweigen könnte ich noch mehr verdienen aber viel Luft ist nicht mehr nach oben.

Kollegenzusammenhalt

Es herscht eine offene Kommunikationskultur, dazu gehört auch das ansprechen von Problemen und diese dann zu lösen.

Umgang mit älteren Kollegen

Wir haben nicht wirklich ältere Kollegen aber Alter spielt in der Firma keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Unsere Vorgesetzen sind stets bemüht Probleme zu erkennen und diese möglichst schnell zu lösen. Wir sind immer teil der Planung und bestimmen somit auch den Ablauf von Projekten.

Kommunikation

Wir bekommen regelmässig Informationen über die Lage und Zahlen der Firma, dass wir die Resultate unserer Arbeit sehen können.

Gleichberechtigung

Ich glaube, dass es da keine Probleme bei uns gibt, bisher hat sich niemand beschwert und wir sind auch sehr gut durchmischt.

Interessante Aufgaben

Es gibt immer wieder größere Aufgaben, über das Jahr aber natürlich gibt es auch Phasen, wo wir einfach nur pflege der Infrastruktur machen und das ist natürlich weniger spannend.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Anspruch und Wirklichkeit im Einklang sind.
Das auf erfahrene Mitarbeiter:innen Wert gelegt wird und dafür auch keine Kosten gescheut werden.
Das man sich damit auseinandersetzt, welchen Beitrag man leisten kann für Umwelt- und Sozialthemen - und dafür auch aktiv wird.
Das die Gesundheitsförderung (durch ein jährliches Budget) einen hohen Stellenwert hat.
Das es u.a. ein Firmenticket gibt.
Das die Kommunikation transparent ist, auch bei strategischen Zielen des Unternehmens beispielsweise.
Das Bodenständigkeit und Nachhaltigkeit Vorrang haben vor Gewinnmaximierung.
Das auf Qualität(sverfechtung) Wert gelegt wird.
Das Gamomat eine tolle Webseite hat, v.a. mit den Podcasts und Küchengesprächen.

Arbeitsatmosphäre

Der Unternehmenssitz als "Kulturtankstelle": da bin ich gern :-)

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Workation, betriebliche Gesundheitsversorgung: i love it

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Games for climate und Spenden an eine Umweltorganisation: unterstütze icih

Kollegenzusammenhalt

...so viele Möglichkeiten ...

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden ältere Kolleg:innen eingestellt. Die gemeinsamen Werte zählen.

Vorgesetztenverhalten

...(m)ein "Traumpartner"

Arbeitsbedingungen

Das Büro ist unsere "Kultur-Tankstelle". Ansonsten Homeoffice: sehr gute digitale Kommunikationskultur

Kommunikation

..auf Augenhöhe, egal mit wem. Das ermöglicht Entwicklung.

Gleichberechtigung

...Gamingbranche: Frauen in der Unterzahl...aber die, die da sind: keine Unterschiede. Die Atmosphäre ist respektvoll und wertschätzend.

Interessante Aufgaben

...bei Überlastung würde ich das ansprechen und wir würden eine Lösung finden. that´s for sure.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die generelle Unternehmensphilosophie. Der Beweis dafür, dass sich der menschliche Ansatz am Ende auszahlt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Haltung Tieren am Arbeitsplatz gegenüber.

Verbesserungsvorschläge

Nicht elementar wichtig aber vielleicht könnte man schauen, ob man juristisch noch etwas bezüglich temporärem Arbeiten (1 - 2 Monate) aus dem Ausland nachjustieren könnte. Diese Möglichkeit würde ich sehr begrüßen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist unverbesserlich und motiviert jeden Tag auf's Neue.

Image

Die Firma tut sich als positives Beispiel in einer Branche hervor, die mit Imageproblemen zu kämpfen hat.

Work-Life-Balance

Könnte nicht besser sein. Es wird auf jeden Wunsch eingegangen und sehr genau darauf geachtet, dass alles korrekt läuft.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Fair und angemessen!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Seit Neuestem wird hier vermehrt Augenmerk drauf gelegt, was ich sehr begrüße. Weiter so!

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Man hilft einander und achtet sehr auf pfleglichen Umgang.

Umgang mit älteren Kollegen

Aus meiner Sicht einwandfrei.

Vorgesetztenverhalten

Fair, persönlich und mit großem Fokus auf Harmonie im Team.

Arbeitsbedingungen

Vorbildlich. Ich wüsste nicht, was man besser machen könnte.

Kommunikation

Trotz aller Widrigkeiten funktioniert die Kommunikation reibungslos.

Gleichberechtigung

Mir sind keine Ungleichbehandlungen bekannt.

Interessante Aufgaben

Daily Business muss sein, darüber hinaus gibt es aber eine große Menge an sehr interessanten Aufgaben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

s.o.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bisher nichts.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Auch im Homeoffice sehr kollaborativ. "Gemeinsam an einem Strang ziehen"

Image

Die Qualität der Produkte und des Auftritts ist überzeugend und wird auch international gewürdigt.

Work-Life-Balance

Realistische Erwartungen am Arbeitspensum mit Eigenverantwortung; Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Sehr gute Sozialleistungen. Bei Gehalt ist immer Luft nach oben. :)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Echtes Interesse, einen Beitrag zur Umweltverbesserung zu leisten (CO2 Neutralität erreichen, Spenden an Umweltorganisationen etc.)

Kollegenzusammenhalt

Keine unangenehme "Politik" im Unternehmen, sondern bereichsübergreifende Zusammenarbeit

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Unterschiede zwischen den Mitarbeitenden

Vorgesetztenverhalten

Partnerschaftlich

Arbeitsbedingungen

Es ist alles vorhanden, was man braucht, um sehr gut arbeiten zu können.

Kommunikation

Wichtige Informationen und Know-how werden stets geteilt, sowohl zwischen Management und Mitarbeitenden als auch zwischen den Teams

Gleichberechtigung

Keine Unterschiede zwischen den Mitarbeitenden

Interessante Aufgaben

Meist :). Hohe Eigenverantwortlichkeit