Garten-Center Kremer GmbH Logo

Garten-Center 
Kremer 
GmbH
Bewertung

Schade dieser Arbeitgeber könnte viel besser sein!

1,1
Nicht empfohlen
Hat bis 2025 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Kremer Gartencenter in Lüdenscheid gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Leider ist die Atmosphäre überhaupt nicht tragbar für eine als Mitarbeitende. Weder die Kollegen unter sich noch die Vorgesetzten zeigen ein faires respektvolles Verhältnis untereinander.

Image

Könnt ihr euch vorstellen. Es gibt nicht mehr viele Menschen die Kremer als Arbeitgeber gut finden.

Work-Life-Balance

Die Center sind 7 Tage die Woche geöffnet mit einer Öffnungszeit von 9-19 Uhr plus am Sonntag von 11-16 Uhr.
Ich kann aus eigener Erfahrung sagen das man sobald eine Einstellung erfolgt ist man keinerlei Privatleben mehr ausleben kann.
Wenn man eine 40 Stunde Woche arbeitet bleiben einem auch nicht die angepriesenen flexiblen Arbeitszeitmodelle übrig. Es ist schier unmöglich seine Termine einigermaßen zu planen denn die Arbeitspläne werden ständig ungeschrieben.

Karriere/Weiterbildung

Man kommt nicht voran. Das höchste so weit ich weiß ist der TL der man aber nicht sein möchte.
Mehr passiert nicht.

Gehalt/Benefits

Für das was man leisten soll und wie viel einem vom Leben entgeht viel zu wenig.
Wurde jetzt mal angepasst nachdem viele gute MA das Unternehmen verlassen haben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das ein Teil vernichtet werden muss ist vollkommen natürlich.
Die Kunden gehen mit den Pflanzen oder den Artikeln wirklich schrecklich um.
Aber das man mit einem Image eines Naturgartencenters wirbt ist nicht okay.
Egal wie oft man so etwas anspricht oder verbessern möchte man wird nicht gehört.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist unter anderem der Grund gewesen wieso ich mich gegen das Unternehmen entscheiden musste.
Es wird sehr gerne hinter dem Rücken über einen gesprochen und selbst und das finde ich bezeichnend die TL tun dies ebenfalls sehr gerne.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden nur bedingt geschont.

Vorgesetztenverhalten

Sagte ich oben schon. Die TL sind respektlos und das zieht sich meiner Meinung nach durch alle Filialen.

Arbeitsbedingungen

Wie oben beschrieben

Kommunikation

Es gibt zwar ein Intranet indem man oberflächlich über Infos aufgeklärt wird dennoch reicht das bei weitem nicht aus. Es geht viel Kommunikation verloren und man kann seine Arbeit nicht vernünftig machen da man immer wieder auf Fehler stößt.

Gleichberechtigung

Jeder Arbeitnehmer muss eigentlich die gleiche Arbeit verrichten. Jedoch werden Lieblinge auserkoren die gerne mal Samstags oder ein Wochenende frei haben und gewisse Arbeiten nicht erledigen müssen.

Interessante Aufgaben

Jede Woche / Monat / Jahr das gleiche.

2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.