Moderner als man vermutet, wenn auch hier und da angestaubt
Arbeitsatmosphäre
Je nachdem in welchem Bereich man arbeitet ist die Atmosphäre total offen und kreativ aber auch mal angestaubt und langwierig.
Kommunikation
Hier hat es in den letzten Jahren deutliche Verbesserungen gegeben. Von Marktplatzveranstaltungen bis hin zu Dialogen zu aktuellen Themen gibt es einige Formate, die hilfreich sind. Einzelne Bereiche und die entsprechenden Führungskräfte können allerdings hier und da noch an sich arbeiten und Informationen rechtzeitig und adressatengerecht weitergeben.
Kollegenzusammenhalt
In den einzelnen Bereiche spürt man einen deutlichen Zusammenhalt. Nachteilig kann das aber sein, wenn hierdurch Egoismen entstehen, um den eigenen Dunstkreis zu schützen
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten sowie mobile und hybride Arbeitswelten sorgen zusätzlich zur 38,5 h-Woche für ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Job und Freizeit. Guter und lösungsorientierter Austausch mit Führungskräften hilft zusätzlich persönliche Bedürfnisse mit dem Job zu vereinen.
Vorgesetztenverhalten
Da gibt es an vielen Stellen noch Luft nach oben. Hier gibt es weder schwarz noch weiß, sondern viele Schattierungen ;-) Angestaubte hierarchische Führungsstile finden sich nach wie vor an einigen, aber auch relevanten, Stellen. In vielen Bereichen haben die Führungskräfte aber bereits verstanden, dass die Transformation entsprechende Führung braucht und setzten dies entweder bereits um oder arbeiten daran.
Interessante Aufgaben
Wer suchet, der findet ;-) In der Gruppe gibt es viele spannende Bereiche, die je nach eigenen Interessen auch selbstgestaltet werden können. Wer mit seiner Aufgabe nicht zufrieden ist, kann schnell intern eine Alternative finden und sich entsprechend weiterentwickeln.
Gleichberechtigung
Frauen in den (vor allem oberen) Führungsebenen muss man suchen :-( Vorstände sind seit langer Zeit ausschließlich männlich. Das Management-Team ist zum aktuellen Zeitpunkt ebenfalls nicht gleichberechtigt besetzt. Da geht noch was!
Umgang mit älteren Kollegen
In allen Bereichen finden sich erfahrene Kolleg*innen, die ihr Wissen gern an die nächste Generation weitergeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer hier jammert, der jammert auf hohem Niveau. Sicher gibt es Ausnahmen, aber in Summe ist das Gesamtpaket doch ziemlich umfangreich. Diverse Benefits, die sich an den Bedürfnissen orientieren runden das ansprechende Gehalt ab. Betriebliche Altersvorsorge ist keine Selbstverständlichkeit, wird hier aber flächendeckend umgesetzt.
Image
Gerade in der aktuellen Lage sicher nicht das Beste. Wer das ändern mag, bewirbt sich gern bei uns und wirkt mit :-)
Karriere/Weiterbildung
Alles kann, nichts muss. Wer will kann sich entwickeln und eine Menge lernen. Wer aber zufrieden mit seiner Arbeit und seinen Aufgaben ist, ist genauso gern gesehen und wertvoll.