38 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
38 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 63%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechte Koordination von Dienstpläne Wenig Bezahlung und das Team ändert sich ständig deswegen
Hat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie hören immer von Mitarbeitern, aber beschwerden werden nicht berücksichtigt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auswahl von neuem Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Luft nach oben - Außenwirkung besser als die Realität
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöner Standort, sehr nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Flotation, wenig Spielraum für Gehaltserhöhung, keine Bonuszahlungen oder wenigstens VWL.
Keine Möglichkeit zur Weiterbildung für jeden Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
VWL und andere Anreize schaffen, Mitarbeiter ernst nehmen und auf Probleme eingehen, offener Kommunizieren
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt sehr gut, Ausnahmen gibt es natürlich- hier allerdings sehr selten
Image
Außenwirkung sehr gut, leider nicht in allen Punkten in der Realität gegeben
Work-Life-Balance
Meistens geben, kommt auf die Abteilung an und das Arbeitsaufkommen
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich vorhanden, oder nur Auserwählten vorbehalten
Kollegenzusammenhalt
Zum großen Teil sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Man gibt sich Mühe, Luft nach oben ist da
Kommunikation
Gut, kommt natürlich immer auch darauf an wie man sich selbst aufstellt
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Team und super Arbeitsatmosphäre !
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen und kollegiales miteinander auch als externer Dienstleister
Image
Top Image, innovativ modern und vor allem Zukunftsorientiert
Work-Life-Balance
Nach vorheriger Abstimmung auch Remotearbeit und Anpassungen der Anteile von Remotearbeit möglich, auch wenn's zuhause einfach mal nicht anders geht wird man hier durch den Kunden wirklich beispielhaft unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Im Team steht jeder für den andern ein und jeder unterstützt auch in kritischen Situationen wo er kann.
Umgang mit älteren Kollegen
Als ein "alter Hase" wird man hier super in ein Junges Innovatives Team aufgenommen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte und Führungskräfte sind sehr entgegenkommend und fachlich auf einem, selten gesehen, so hohen fachlichen und menschlichen Niveau.
Arbeitsbedingungen
Sehr modern, gehoben.
Kommunikation
Abstimmungen und ToDos werden gut strukturiert und in agilen Arbeitsabläufen umgesetzt!
Gehalt/Sozialleistungen
Stundensatzbasis (Freelancer)
Gleichberechtigung
Als externer Dienstleister einen gleichwertigen Arbeitsplatz und Ausstattung erhalten, in dieser Qualität noch nicht erlebt.
Interessante Aufgaben
An Arbeit fehlt es nicht, wie sicher in jedem andern Betrieb auch. Hier hat man als Freelancer multiple Möglichkeiten den Kunden und die Kollegen zu unterstützen! Die Aufgabengebiete beschränken sich nicht nur auf den eigenen Kompetenzbereich und bringen Kollegen, Betrieb und letztendlich auch mich als Freiberufler weiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Arbeit in den Restaurantkonzepten (Café del Sol) nur für junge, sehr belastbare Mitarbeiter geeignet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Werte, wenn sie denn gelebt würden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Kommentare (v.a. zu work-life balance)
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr schätzen, bessere Gehälter zahlen. Mehr Urlaub, bessere Planungen ermöglichen. Momentan wird Personal nur verbrannt mit dem Ziel möglichst viel Umsatz zu möglichst niedrigen Personalkosten zu generieren.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre hängt stark von den Schichtleitern ab. Manchmal okay, manchmal sehr schlecht.
Work-Life-Balance
Katastrophal. Dienstpläne werden erst in der Vorwoche geschrieben, es gibt’s zwar Wunschdienstpläne, diese sind jedoch nur Wünsche und werden nur teilweise berücksichtigt. Selten mal ein Wochenende frei. Man weiß nie genau, wann man Feierabend machen kann, macht das Privatleben schwer planbar. Es gibt nur 20 Tage Urlaub im Jahr. Man muss fast jeden Feiertag arbeiten, bekommt aber keinen anderen Tag dafür frei.
Gehalt/Sozialleistungen
Nur knapp über Mindestlohn. Kaum Sonderzahlungen. Ohne Trinkgeld wäre es sehr knapp!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Beim Buffet muss bis zum Schluss alles voll sein, das meiste wird dann einfach weggeworfen. All-you-can-eat Aktionen sind auch nicht gerade geeignet, um bewussten und nachhaltigen Konsum zu fördern.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist Einzelkämpfer
Umgang mit älteren Kollegen
Kann man eigentlich nicht beurteilen, denn es gibt kaum ältere Kollegen
Arbeitsbedingungen
Siehe Kommentare zur Work-Live-Balance
Image
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Mona MeyerLeitung Human Resources
Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,
es tut uns leid, dass Du scheinbar einen negativen Eindruck von unserem Cafe Del Sol erhalten hast. Schade, dass wir nicht in den persönlichen Austausch gehen konnten. Dies ist uns immer sehr wichtig.
Wie Dir sicher bekannt ist, gibt es in unserer Unternehmung verschiedene Anlaufstellen, die Du für verschiedene Gespräche hättest ansteuern dürfen; unter anderem hätte Dir unsere Vertrauensperson telefonisch und persönlich jederzeit zur Verfügung gestanden. Es ist für uns immer sehr wichtig in die Kommunikation zu gehen und mögliche Hindernisse und Herausforderungen gemeinsam zu begutachten und sich darüber auszutauschen, da bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht. Erfolgreich können wir nur sein, wenn wir gemeinsam daran arbeiten. Ohne Menschen und somit Kolleg:innen, die Freude und Spaß an ihrer Arbeit haben, geht es nicht.
Für Deine Zukunft wünschen wir Dir alles Gute.
Sonnige Grüße
Ein ziemlich gutes Miteinander
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich fühle mich einfach wohl und habe tolle Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Mehr in die Personalentwicklung investieren und an die zusätzlichen Bestandteile zum Gehalt arbeiten!
Arbeitsatmosphäre
I.d.R. mit nur wenigen Ausnahmen und richtig gute Zusammenarbeiten
Image
Langsam werden wir wohl immer bekannter …
Work-Life-Balance
Geht kaum besser.
Vielleicht hier und da noch mehr Angebote zum Homeoffice zum Beispiel und nicht nur, wenn Pandemie ist.
Kollegenzusammenhalt
In den meisten Bereichen richtig, richtig gut
Vorgesetztenverhalten
Oft sehr gut.
Kommunikation
Meistens ein guter Informationsaustausch
Interessante Aufgaben
Ja! Die Firma ist offen und es gibt immer wieder Neuerungen.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Mona MeyerLeitung Human Resources
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
klasse! Wir freuen uns sehr über Deine Rückmeldung und Dein Kompliment uns als Arbeitgeber und auch Deinen Kolleg:innen gegenüber. Wir bedanken uns und wünschen Dir weiterhin sehr viel Freude bei uns, der Gastro & Soul, in Deinem Team und mit allen Kollegen.
Wie Du uns kennst, bleiben wir nicht stehen und sind immer bemüht uns zu verbessern.
Viele Grüße
Wie man es sich vorstellt…
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr entspannt.
Work-Life-Balance
Überstunden sind nicht gewollt, Pause wird angerechnet- was will man mehr?
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist ok, es könnte etwas mehr im Bereich „Zusätzliche Leistungen“ gemacht werden, die auch den Arbeitgeber wenig kosten, z.B. steuerfreie Gutscheine, Fahrradleasing
Arbeitsbedingungen
Super Büro, Essen gibt es gegenüber im eigenen Restaurant
Interessante Aufgaben
Da es immer wieder neue Ideen und Projekte gibt, wird es garantiert nicht langweilig
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Mona MeyerLeitung Human Resources
Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,
wir freuen uns sehr, dass Du Dir die Mühe gemacht und Dir die Zeit genommen hast, um uns hier bei kununu zu bewerten. Diese Bewertungen helfen außenstehenden Dritten immer gut weiter wie es ist bei uns zu arbeiten. Also nochmals vielen DANK.
Schön, dass Dir unser Bürogebäude und die Möglichkeit in der Bavaria Alm und dem Cafe Del Sol zu essen gut gefällt.
Neue Ideen und allerhand Projekte sind für uns essenziell und wir können uns es auch nicht anders vorstellen.
An dieser Stelle möchten wir Dir auch versichern, dass wir Deinen Verbesserungsvorschlag ernst nehmen und wir solche Hinweise aufnehmen und besprechen.
Wir wünschen Dir für Deine Zukunft alles, alles Gute und weiterhin viel Erfolg.
Sonnige Grüße
Führungsstil in Coronazeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird Ruhe bewahrt und keine Panik geschürt. Homeoffice wurde aktiv angeboten. Individuelle Lösungen werden für die jeweiligen Lebenssituationen gesucht. Schutzmaßnahmen wurden getroffen. Stets aktuell informiert.
Verbesserungsvorschläge
aktuell ist jede Geschäftsführung mit den alltäglichen Herausforderungen ausgelastet genug.
Vorgesetztenverhalten
sehr guter Informationsfluss, Spielraum für Abteilungsleiter, damit sie für die Mitarbeiter individuelle Lösungen arrangieren können. Gefü bietet regelmäßig Unterstützung an und ist stets ansprechbar!
Kommunikation
noch besser in der Coronazeit
Interessante Aufgaben
Das Jahr 2020 und auch weiterhin 2021 fordern alle Abteilungen immer wieder heraus. Routine/ eingefahrene Wege: never ever
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Mona MeyerLeitung Human Resources
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
liebe Kollegin, lieber Kollege,
wir freuen uns sehr über Dein Feedback hier bei kununu und dass Du anderen die Möglichkeit gibst, sich einen kleinen Einblick über die Gastro and Soul GmbH zu verschaffen. Vielen Dank dafür.
Gerade in dieser derzeit sehr herausfordernden Situation/ Phase tut es gut solche Bewertungen zu erhalten. Diese geben wir gern an unser Management weiter.
Du nennst einige Punkte, die Dir sehr gut gefallen und vergibst eine hohe Anzahl an Sternen und darüber sind wir sehr froh.
Wir wünschen Dir weiterhin eine tolle Zeit bei der Gastro and Soul.
Sonnige Grüße
Gemeinsam arbeiten und mit Zuversicht vorangehen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschlich. Offen für Veränderung. Es wird nie langweilig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht finde ich gar nichts. Es gibt einfach nur Möglichkeiten noch besser zu werden. Ich mag es hier zu arbeiten!
Verbesserungsvorschläge
Mehr in Work-.Life-Balance investieren.. Betriebliche Angebote für Gesundheit anbieten. Weiterbildungsmöglichkeiten auch für uns - wir haben ja eine eigene Akademie.
Arbeitsatmosphäre
Es macht richtig viel Freude mit den Kollegen und Abteilungsleitern zusammen zu arbeiten. Selbstverständlich ist es im Moment nicht einfach. Für niemanden. Wenn sich jedoch alle bemühen, dann ist es auch jetzt während der Corona-Pandemie toll bei der Gastro & Soul zu arbeiten.
Image
Die, die uns kennen, wissen wir toll wir sind. Aber wir sind noch nicht so bekannt. Ich frage mich warum?
Work-Life-Balance
Hier können wir gern noch etwas mehr Unterstützung erfahren... Fitness-Angebote, Rad-Leasing, etc.
Karriere/Weiterbildung
Interne Veränderungen bedingen auch Weiterbildungsmöglichkeiten!
Gehalt/Sozialleistungen
Bin zufrieden. Gehaltssteigerungen sind immer prima.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da geht noch was. Mitarbeiter haben hier definitiv einige Ideen. Leider noch nicht alles umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Mit den direkten Kollegen ist der Zusammenhalt mega. Manche Kollegen aus anderen Abteilungen sioeht man zu selten. Vielleicht wird das nach der Krise wieder anders.
Umgang mit älteren Kollegen
Top!
Vorgesetztenverhalten
bin mega zufrieden :-)
Arbeitsbedingungen
Manchmal spinnt die IT.
Kommunikation
Das eine oder andere Mal wünschte ich mir eine frühere Info.
Gleichberechtigung
Definitiv gegeben
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall. Die Welt dreht sich und wir drehen uns mit.
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Arbeitgeber-Kommentar
Mona MeyerLeitung Human Resources
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für Deine Bewertung hier bei kununu. Wir freuen uns sehr darüber, dass Du Dir die Zeit genommen hast, um uns, die Gastro and Soul, zu bewerten. Insbesondere freuen wir uns natürlich darüber, dass wir in vielen Bereichen sehr viel Sterne von Dir erhalten.
Sei Dir sicher, Deine Hinweise und Verbesserungsvorschläge werden wahrgenommen und an entsprechende Stellen weitergegeben.
Wir wünschen Dir weiterhin viel Freude und Erfolg bei uns.
Sonnige Grüße
Nix für schwache Nerven!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sorry, Fehlanzeige
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
willkürliche Verhalten der Vorgesetzten. Zusagen von Oben werden nicht eingehalten und sobald was schief geht steht man alleine da. Sehr großer Wechsel beim Personal. Standartsatz bei Gehaltsverhandlungen: du mußt dich erstmal beweisen.
Verbesserungsvorschläge
Die Wertschätzung der Mitarbeiter sollte nicht nur eine Phrase in der Stellenanzeige sein. Ethik bei den Führungskräften sollte Pflichtfach werden. Nicht nur befristete Arbeitsverträge. Fehlverhalten der Vorgesetzten sollte geahndet werden.
Arbeitsatmosphäre
großes Mißtrauen untereinander, da man immer wieder aufgefordert wird über Kollegen zu berichten
Image
wird großen Wert draufgelegt, aber Fehlanzeige
Work-Life-Balance
findet nicht statt
Karriere/Weiterbildung
Nur für Priviligierte ändert sich immer sehr schnell
Gehalt/Sozialleistungen
pünktlich aber meistens nur Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fehlanzeige
Kollegenzusammenhalt
sehr unterschiedlich hat wenig mit Kollegialität zu tun
Umgang mit älteren Kollegen
gibt es keine
Vorgesetztenverhalten
hat nur seine eigenen Interessen im Auge
Arbeitsbedingungen
Kassen fallen im Hauptgeschäft aus, technische Ausstattung nicht mehr zeitgemäß
Kommunikation
Nur über das schwarze Brett
Gleichberechtigung
hängt vom Aussehen ab
Interessante Aufgaben
muss man schon sehr genau suchen
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Arbeitgeber-Kommentar
Mona MeyerLeitung Human Resources
Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,
vielen Dank, dass Du Dir Zeit genommen hast, um Dein Feedback mit uns zu teilen. Offensichtlich hast Du im Cafe Del Sol oder der Bavaria Alm gearbeitet. Wir können es nicht richtig zuordnen, da Du die Bewertung unter dem Profil der Gastro & Soul GmbH getätigt hast.
Wir bedauern aufrichtig, dass Du damals während Deiner Tätigkeit den von Dir geschilderten Eindruck gewonnen hast. Gerne hätten wir zu dem Zeitpunkt die Chance gehabt, mit Dir über die angeführten Punkte im Detail zu sprechen. Wir können viele der genannten Punkte nicht bestätigen.
Unser Ziel ist es immer, einen gemeinsamen Weg zu finden und Deine Hinweise als konstruktives Feedback aufzunehmen, sodass wir uns auch als Arbeitgeber kontinuierlich verbessern.
Besonders wichtig ist für uns, dass der gemeinsame Erfolg durch fantastische, selbstständig und motiviert arbeitende Teams entsteht. Auf der einen Seite unsere Partner und Mitarbeiter - denn ohne sie sind wir nichts. Und auf der anderen Seite unsere Gäste - denn für sie tun wir alles.
Wir wünschen Dir alles Gute für die Zukunft und verbleiben mit sonnigen Grüßen
Lauf solange du noch kannst...
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gleichberechtigung
Null Sterne wären angebracht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Arbeitgeber-Kommentar
Mona MeyerLeitung Human Resources
Liebe ehemalige Praktikantin, lieber ehemaliger Praktikant,
schade, dass Du Dein Praktikum anscheinend bei uns als nicht gut empfunden hast. Es wäre hilfreich, würdest Du den einen oder anderen Punkt näher ausführen. Denn anhand Deiner Sternvergabe können wir erkennen, dass Du sehr unzufrieden bist und warst. Allerdings können wir die Gründe nicht erkennen.
Für Deinen weiteren beruflichen Weg in jedem Fall alles Gute.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 44 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gastro & Soul durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,5 Punkte). 40% der Bewertenden würden Gastro & Soul als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 44 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 44 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gastro & Soul als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.