75 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
75 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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75 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Parkplatz, Öffentliche Anbindung
Fürsorgepflicht mangelhaft umgesetzt
Angepasste Bezahlung bezüglich Schichtdienst.
Bessere Wartung der Fahrzeuge.
Mehr Selbstständigkeit ermöglichen, weniger kontrollieren
Es wird zu viel kontrolliert, kaum selbstständiges Arbeiten möglich
Beschwerden der Kunden fallen auf die Mitarbeiter zurück
Schichtdienst raubt Zeit für persönliche Fitness Aktivitäten
nicht möglich
Für Schichtdienst zu wenig
Schlechtes Abgasmanagement der Fahrzeuge
Mobbing
Anpassungen sind möglich
Mobbing
Schlechter Zustand der Fahrzeuge
Keine Rückmeldung bezüglich Gegendarstellung von einer Abmahnung
Kaum Aufstiegsmöglichkeiten
Geht so
Mittelmäßig
Nicht ok
Geht so
Schwer
Könnte besser sein
Ziemlich gut
Geht auch
Teilweise ausbaufähig
Nicht wirklich gut
Könnte man noch verbessern
Ist ok
Teilweise
Gut am Arbeitgeber finde ich:
„Das Team war größtenteils freundlich und hilfsbereit. Die Arbeit war unkompliziert und man konnte schnell eingelernt werden.“
Schlecht am Arbeitgeber finde ich:
„Teilweise stressige Arbeitszeiten und manchmal etwas chaotische Organisation. Manche Abläufe könnten besser geplant sein.“
Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber:
„Etwas bessere Kommunikation bei Schichtplanung und Pausen wäre gut. Mehr Struktur im Arbeitsalltag würde neuen Mitarbeitern helfen.“
War oke
Küchenhilfe
Super
Denke schon
Könnte schon besser sein
Na ja
Super
Geht bei mir immer :)
Auch top
Na ja
War leider nicht so weil viele kein deutsch können
Definitiv
Teilweise ja
Nichts
Alles
Mehr Kommunikation
Besseres Führungsverhalten
Wertschätzung der Kollegen
1 von 5 Sternen.
Ich habe hier gearbeitet und meine Erfahrung war durchweg negativ. Konkret: Die Kommunikation von Führung zu Mitarbeitenden war lückenhaft, Ziele wurden kurzfristig und ohne Rücksprache geändert, und es herrschte dauerhaft hoher Druck bei gleichzeitig unklaren Prioritäten. Während einer Personalabbau-Phase habe ich wiederholt erlebt, dass Entscheidungen intransparent getroffen wurden und die Betroffenen (mich eingeschlossen) unzureichend informiert oder unterstützt wurden. Unterstützung durch Vorgesetzte war selten vorhanden — konstruktives Feedback und Entwicklungsmöglichkeiten gab es kaum. Insgesamt war die Unternehmenskultur nicht kollegial, sondern von Hierarchiedenken und Jobunsicherheit geprägt. Ich rate Bewerbern, genau nachzufragen und sich nicht von schönen Stellenanzeigen blenden zu lassen.
Keine
Leitungen werden besser gesehen
Der Tag ist planbar durch regelmäßig pünktliches Dienstende.
Kostenloser Parkplatz
Anscheinend schlechte Verbindung zwischen Geschäftsführung und den Vorgesetzten, die über die operativen Mitarbeiter entscheiden. Die Geschäftsführenden haben offenbar wenig Kenntnis, was ihre Führungskräfte für Entscheidungen treffen
Wertschätzung nicht nur in Form von Lohnerhöhungen, sondern auch durch Respekt, Familienfreundlichkeit in Form von flexibleren Arbeitszeiten.
Motivation der Mitarbeiter und Vorgesetzten, dass alle ein gemeinsames Unternehmensziel erreichen wollen, freundliche Kommunikation untereinander. Rücksichtnahme gegenüber anderen Abteilungen
Kontrollen machen das Arbeiten unentspannt
Allgemein schlechte Stimmung. Zu wenig Unterstützung bei hohem Arbeitsaufkommen, häufige Personalunterbesetzung
Schichtdienst, wenig Rücksicht auf Familien
Das Potenzial eines Mitarbeiters wird nicht gesehen, erkannt, gefördert.
Für Schichtdienst zu niedrige Bezahlung, fehlerhafte und intransparente Abrechnungen
Abteilungen arbeiten gegeneinander
Darauf wird Rücksicht genommen, Ausnahme bezüglich der Fürsorge
Fürsorge gegenüber Mitarbeitern Fehlanzeige, es wird Faulheit unterstellt ohne Beweis
Mangelhaftes Arbeitsmaterial
Kein Feedback, keine Wertschätzung
Jeder und jede kann und darf die Arbeit ausführen
Die Arbeit an sich ist sehr abwechslungsreich, anspruchsvoll, macht Spaß, wenn man in Ruhe gelassen wird
Interne Kommunikation nicht vorhanden und wenn, dann hat man keine Möglichkeit, da Ideen und Vorschläge nicht anerkannt werden.
Null
Peinlich
Lachhaft
Vielfalt und Zusamnenarbeit
Standort nicht so attraktiv. Fast eine Stunde mit S-Bahn von München
Weiterbindungsmöglichkeiten anbieten
könnte besser sein
So verdient kununu Geld.