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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 38 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Gatter 3 Technik die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gatter 3 Technik
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gatter 3 Technik
Branchendurchschnitt: Energie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

38 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    39%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    37%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    34%

  • Sich überschätzen

    Strategische RichtungModern

    34%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    34%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr nette und offene Arbeitskollegen, da fühlt man sich direkt wohl. Hilfsbereitschaft wird hier groß geschrieben.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klarheit schenkt Freiheit.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir unterstützen uns gegenseitig und sind füreinander da.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Flexible Arbeitszeiten und Überstunden abbauen sind möglich nach Absprache und klappt super.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr kommunikative und verständnisvolle Vorgesetzte.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Laufe der Arbeit wurde mein Interesse immer mehr geweckt und es macht Spaß, mit den Arbeitskollegen sein Wissen zu erweitern.

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