Solides familiäres Unternehmen
Work-Life-Balance
- spontane Urlaubsanträge werden genehmigt
- Arzttermine unter der Arbeitszeit werden toleriert
- Homeoffice möglich
Verbesserungspotenziale: Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- PEFC und FSC Zertifizierung
- nahezu papierlos Arbeiten
Karriere/Weiterbildung
- Weiterbildungen und Schulungen jederzeit möglich
- aufgrund flacher Führungshierarchien keine Aufstiegsmöglichkeiten vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Auf Arbeitsebene wird (zumindest beim Großteil der Kollegen) vorbehaltslos zusammengehalten
Umgang mit älteren Kollegen
viele Kollegen mit langer Betriebszugehörigkeit - Wertschätzung durch Ehrungen an Firmenfesten
Vorgesetztenverhalten
teilweise nicht nachvollziehbare Managemententscheidungen - zu flache Hierarchien - Mitarbeiter werden nicht in Entscheidungsprozesse eingebunden
Arbeitsbedingungen
- Toilettenanlagen sind etwas veraltet
- Büroräume sind nur teilweise mit Klimaanlagen ausgestattet
- für benötigtes IT-Equipment wird jederzeit gesorgt
- Kaffee und Wasser stehen kostenlos zur Verfügung
Gehalt/Benefits
positive Aspekte:
- Gehalt wird immer pünktlich überwiesen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- VWL und betriebliche Altersvorsorge
- Bikeleasing möglich
negative Aspekte:
- extreme Gehaltsspanne zwischen Frauen und Männern
- generell könnte das Gehaltsniveau marktüblicher sein
Gleichberechtigung
- keine Frauen in der Führungsebene vorhanden