Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Greator 
GmbH
Unternehmenskultur

Top
Company
2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 48 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Greator die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 89 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Greator
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Greator
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

People & Culture Team, People & Culture Manager
People & Culture TeamPeople & Culture Manager

Das Greator-Team umfasst 50 Mitarbeiter – eine Gruppe voller einzigartiger Persönlichkeiten, liebevoller Menschen und geballter Kompetenz. Wir sind alle „positive Monsters“ und wollen die Welt nicht nur gemeinsam verändern, sondern auch besser machen. We’re all part of something Greator! Bei Great ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

48 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    75%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    63%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    63%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    63%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
Arbeitsatmosphäre

Tolle Menschen die zusammen Spaß und Lust daran haben dieses Unternehmen weiter zu entwickeln. Dabei top Produkte entwickeln wollen und mit vollem Einsatz dabei sind. Alle sind sehr interessiert an dir als Person und was du machst.

Bewertung lesen
5,0
Kommunikation

Kurze Kommunikationswege, flache Hierarchien und moderne Mittel um das zu ermöglichen.

Bewertung lesen
5,0
Kollegenzusammenhalt

Es fühlt sich an wie eine große Familie die gemeinsam zum Ziel hinarbeitet.

Bewertung lesen
4,0
Work-Life-Balance

All in all ganz gut ausgeglichen. Hier ist die Selbstverantwortung wichtig.

Bewertung lesen
4,0
Vorgesetztenverhalten

Respektvolle Kommunikation auf Augenhöhe und Wertschätzung zu dem was gemacht wird.

Bewertung lesen
4,0
Interessante Aufgaben

Sehr vielfältiges Aufgabenfeld mit der Möglichkeit in jedes Thema und Team reinzuschauen.

Bewertung lesen
Anmelden