Es geht bald nicht mehr schlimmer!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr!!!! Es wird immer schlimmer!!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles!! Es macht einfach keinen Spaß mehr!!
Verbesserungsvorschläge
Alles! Bei der Geschäftsführung anfangen! Mehr Löhne für die guten Arbeiter! Neue Teile für Maschinen!
Arbeitsatmosphäre
Jeder schaut nur noch auf sich keiner mehr auf seine Mitmenschen! Egal was man macht es ist eh falsch
Kommunikation
Nur noch übers Handy mit Bilder die die ganze Firma sieht
Kollegenzusammenhalt
Zumindest in der Abteilung Rest vom Werk ist kein Zusammenhalt mehr da!
Work-Life-Balance
Ständiges Samstag arbeiten und mehr Arbeit!! Nur noch Leistung nicht mehr aufs Personal schauen und nicht auf die Maschinen
Vorgesetztenverhalten
Absolut schlecht im Menschlichen verhalten!! Nur die Zahlen und Ziele im Kopf wo er dadurch mehr verliert als gewinnt
Gleichberechtigung
Gibt es keine jeder ist eine Nummer
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es nicht mehr viele haben alle aufgehört!
Arbeitsbedingungen
Schlecht!!
Keine Wartung mehr der Maschinen alles geht kaputt und nichts mehr gekauft! Sparen am falschen Ort!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schlecht
Überall Öl im Hof überall tropft es!
Gehalt/Benefits
Miserable Bezahlung! Mindestlohn wird es bald überholen! Mehr Arbeit für wenig Geld!
Image
Wird immer schlechter und man kann es nicht mehr schön reden
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden!
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback mitzuteilen. Rückmeldungen – insbesondere kritische – nehmen wir sehr ernst, da sie für uns eine wichtige Grundlage für Weiterentwicklung und Verbesserung darstellen.
Gerade in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten ist es uns ein besonderes Anliegen, Stabilität und Verlässlichkeit zu gewährleisten. Deshalb gibt es bei uns weder Kurzarbeit noch Stellenabbau. Planungssicherheit und langfristige Perspektiven für unsere Mitarbeiter haben für uns höchste Priorität.
Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt. Neben einer überdurchschnittlichen Vergütung bieten wir zusätzliche finanzielle Leistungen, darunter einen Zuschlag von 150 € für Samstagsarbeit sowie eine freiwillige Sommer- und Winterprämie in Höhe von 25–50 % eines Monatsbruttogehalts. Darüber hinaus profitieren unsere Mitarbeiter von zahlreichen weiteren Benefits.
Hierzu zählen unter anderem die kostenlose Nutzung unseres firmeneigenen Fitnessstudios, kostenlose Getränke, regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Oktoberfest und Weihnachtsfeier sowie gemeinsame Aktionen – beispielsweise Krapfen für alle Mitarbeiter an Fasching oder Biermarken für das Wiesenfest in Bad Weißenstadt.
Umso mehr bedauern wir, dass Sie die Arbeitsatmosphäre zuletzt als negativ wahrgenommen haben – insbesondere vor dem Hintergrund, dass Sie gleichzeitig den sehr guten Kollegenzusammenhalt hervorheben. Ein starkes, unterstützendes Miteinander ist für uns eine zentrale Stärke unseres Unternehmens. Gleichzeitig wissen wir, dass eine positive Arbeitsatmosphäre von vielen Faktoren beeinflusst wird. Daher nehmen wir Ihre Rückmeldung ausdrücklich ernst und prüfen kontinuierlich, wo wir Prozesse, Kommunikation und Rahmenbedingungen weiter verbessern können.
Ergänzend setzen wir bewusst auf Teambuilding-Maßnahmen, um Zusammenhalt, Vertrauen und Teamgefühl nachhaltig zu stärken.
Unser Anspruch ist es, nicht nur ein wirtschaftlich stabiler, sondern auch ein wertschätzender und attraktiver Arbeitgeber zu sein. Konstruktive Rückmeldungen verstehen wir als Chance zur Weiterentwicklung – und danken Ihnen nochmals ausdrücklich für Ihre Offenheit.
Kritische Rückmeldungen sehen wir als Chance, besser zu werden.
Gerne laden wir Sie – auch nachträglich – zu einem persönlichen Austausch ein, um konkrete Punkte zu besprechen. Die Tür der Personalabteilung und Geschäftsführung steht jederzeit offen.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Freundliche Grüße
Ihr Team von GELO