Guter Arbeitgeber mit Entwicklungspotential
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Gema Gebäudemanagement GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Kommunikation
Verbesserungsbedürftig. Informationen gelangen aus der Führungsebene mitunter nur langsam an die Mitarbeiter. Monatliche Besprechungen werden häufig abgesagt.
Kollegenzusammenhalt
Junges Team dass gut zusammen arbeitet.
Gleichberechtigung
Hinsichtlich der Aufgaben sowie ser Aufstiegmöglichkeiten sind Männer und Frauen gleichgestellt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden geplant und dann nicht umgesetzt. Auch aus eigenem Interesse heraus ist es fast unmöglich eine Weiterbildung zu erhalten. Wenn doch meist nur mit hohen Verpflichtungszeiten erkauft.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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