Guter Arbeitgeber im längeren Wandel, aber wohin?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit. Tolle Kantine in München und schickes Büro in Berlin.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist immer noch ein Verein und intern fühlt es sich aber an, als wären es mehrere Firmen, die ihre Mitarbeiter komplett unterschiedlich führen und nicht miteinander sprechen.
Zudem wird leider durch das viele Brainstorming zur Optimierung und Umstrukturierung der arbeitende Mitarbeiter völlig vergessen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Fokus auf den laufenden Betrieb und keine jahrelangen
Brainstormingrunden in kleiner Runde zur Optimierung während sich andere Runden parallel mit der Verkomplizierung von Prozessen beschäftigen nur um es einzelnen Mitgliedern recht zu machen.
Mehr miteinander reden und die Kollegen wertschätzen, die auch viel beitragen.
Das passiert leider sehr wenig
Arbeitsatmosphäre
Leidet unter Wandel und Ungewissheit
Work-Life-Balance
Gleitzeit ist super, aber die Homeofficeregelung ist nicht einheitlich und teilweise zu streng aufgesetzt
Karriere/Weiterbildung
Einzelne Weiterbildungen werden gestartet und intern gibt's auch Schulungen. Man gerät nur auch hier mal an Grenzen
Gehalt/Benefits
Man muss dafür kämpfen, während externe Berater seit Jahren eingekauft werden, teilweise ohne Beitrag ihrerseits
Kollegenzusammenhalt
Auf der Arbeitsebene gut
Umgang mit älteren Kollegen
Was man auf dem Flur so mitbekommt (Aufhebungsverträge etc.), könnte der Umgang deutlich besser sein.
Altersteilzeit bietet aber einen guten
Ausstieg.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe nur mit guten Vorgesetzten Erfahrung gemacht, aber man bekommt von Mitarbeitern auch einiges mit. Da hatte ich einfach Glück.
Kommunikation
Einfach zu wenig von oben herab und zwischen den Direktionen
Interessante Aufgaben
Da muss man Glück haben. Vieles bleibt einem verwehrt und nur einige haben die Möglichkeit interessante und abwechslungsreiche Aufgaben zu bekommen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine offene und differenzierte Bewertung auf kununu.
Es freut uns, dass du die GEMA als gute Arbeitgeberin wahrnimmst und insbesondere unsere Gleitzeitregelung, die Kantine in München sowie unser modernes Gebäude in Berlin hervorhebst.
Es ist uns bewusst, dass Veränderungsprozesse herausfordernd sein können. Daher arbeiten wir kontinuierlich daran, diese transparenter zu gestalten und dabei den Fokus noch stärker auf unsere Mitarbeitenden zu richten.
Dein Feedback zur internen Kommunikation und zum laufenden Wandel ist daher für uns ein wichtiger Impuls zur Weiterentwicklung unseres Unternehmens.
Für einen direkten Austausch stehen wir dir jederzeit gerne zur Verfügung. Wende dich dazu bitte an eine Vertrauensperson aus dem Personalteam.
Auf eine weiterhin gute und erfolgreiche Zusammenarbeit.
Mit den besten Grüßen
Dein Personalteam