Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Gemeinde 
Oberstenfeld
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Langfristig wie kurzfristig nicht zu empfehlen.

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Oberstenfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unter dem neuen Bürgermeister ändert sich vielleicht jetzt was.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gab absolut nicht positives vor Ort, so traurig das klingt. Habe mir mehrere Monate Zeit genommen bevor ich eine Kritik geschrieben habe.

Verbesserungsvorschläge

Praktikanten nur einstellen, wenn auch sinnvolle Aufgaben gegeben werden und die entsprechenden Verantwortlichen Ahnung haben von dem was sie tun.

Arbeitsatmosphäre

Sehr Bedrückt. Vorgesetze sind kaum ansprechbar. Fragen werden nur schleppend geklärt. Nicht sehr transparent. Keiner fühlt sich zuständig.

Kommunikation

Schwierig. Hier und da wurde man informiert, größtenteils war es allerdings so, dass man ja nicht zu viel wissen sollte.

Kollegenzusammenhalt

Nicht vorhanden. KLeine Gruppen stehen zueinander aber nur wenige. Es wird an jeder Ecke gelästert. Abteilungsintern und -übergreifend. Es kann gefühlt keiner den anderen leiden.

Work-Life-Balance

Es wird von flexiblen Arbeitszeiten gesprochen. Das stimmt so nicht ganz. Die mit 50h+ Überstunden konnten ggf mal früher gehen aber sowas wie um 9 Uhr kommen und um 18:30Uhr gehen wird nicht erlaubt solange es nicht einen absolute Ausnahme ist. So war es zumindest bei mir persönlich. Es wurde auch vermittelt, dass es Vorgabe ist um 8 vor Ort zu sein.

Vorgesetztenverhalten

Vorgestze waren meistens nicht ansprechbar, beschäftigt oder von Anfang an so desinteressiert, dass man gar nichts fragen möchte.
Delegierte Aufgaben waren teils sehr unnötig, hatten nichts mit der Arbeit an sich zu tun und dankbarkeit fürs erledigen lies nicht erkennen. Rückmeldungen ließen auf sich warten und waren ungenügend.

Interessante Aufgaben

Aufgaben waren sehr strikt getrennt für Angestellte, für Praktikanten gabs die klassischen Aktensortieraufgaben oder etwas digitalisieren. Es wurde einem nichts neues zugetraut und selbst bei nachfragen gab es keine (angemessenen) interessanten Aufgaben. Man wird kaum im Alltag miteingebracht.

Gleichberechtigung

Es gab meiner Auffassung nach gleichermaßen Frauen, Männer, Jüngere und Ältere Angestellte. Nur Personen, die Familie haben sieht man hier weniger.

Umgang mit älteren Kollegen

Langdienende Mitarbeiter gab es reichlich. Neue Ältere Personen wurden während meiner Zeit dort nicht eingestellt. Die Personen vor Ort wurden allerdings nicht angemessen mitgenommen. Programme wurden kaum effizient genutzt. Nur der Drucker lief heiß.

Arbeitsbedingungen

Als fest Angestellter teilt man sich meisten ein Büro mit 1-4 weiteren Angestellten, Amtsleiter hatten oft ihr eigenes Reich. Praktikanten wurden im alten Druckerbereich untergebracht oder im Eingangsbereich als Sekretär abgestellt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird unnötig viel ausgedruckt. Räume sind schlecht isoliert. Es ist teils sehr laut direkt an der Straße. Nachhaltigkeit lässt sich kaum erkennen.

Gehalt/Benefits

Normale gesetzliche Leistungen. Keine weitere Förderungen.

Image

Zuvor weder Gutes noch Schlechtes gehört. Beim Arbeiten dort viel Kritik mitbekommen von Bewohnern und Angestellten.

Karriere/Weiterbildung

HIer kann man warten bis der nächste Amtsleiter wieder mal genug hat und seine Stelle aufgibt. Wertschätzung gab es keine.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.