ProCurand oder doch besser ProNaFan? Man weiß es nicht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts, nur die Operative verdient das Geld und was macht die Verwaltung?
Es wird immer der Anschein gepflegt, als würde die Verwaltung im Kreis sitzen und die verdienten 100 EUR Scheine verbrennen, die böse böse Verwaltung, macht nix und kostet zuviel.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Planlosigleit, das Führungsverhalten, der Klüngel
Verbesserungsvorschläge
zuhören, prozessuales Denken und Handeln
Kommunikation
Es findet wenig wertschätzende, zielgerichtete Kommunikation statt.
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch, konzeptlos, ziellos, quo vadis?
Interessante Aufgaben
Ja, wenn man diese dann auch bis zum Schluss machen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles in Papier, wenig digital, keine Initiative für ein ressourcenschonendes Handeln, völlig egal, haben wir immer schon so gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
zu wenig für diesen Unfug
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Danke für Ihre Bewertung, wenn sich diese auch vernichtend liest. Grundsätzlich: unsere Zentrale ist Dienstleister für unsere Standorte, setzt Standards und schafft Rahmenbedingungen für eine erfolgreiche Arbeit unserer Teams in den ProCurand Seniorenresidenzen und Ambulanten Diensten. Bzgl. Prozessoptimierung, Papieraufkommen u.a. bedauern wir Ihre Aussagen und die Tatsache, dass Sie in Ihrer Funktion und Zeit bei uns diese Themen nicht proaktiv verbindlich bzw. im Konsens mit allen Beteiligten formuliert haben. Konstruktives Feedback lässt uns verbessern, Beleidigungen sowie nicht belegbare Hinweise zu neuen angeblichen Strukturen innerhalb unserer ProCurand
u.v.m. nicht. Sie haben sich entschlossen, neue berufliche Wege zu gehen und hierfür wünschen wir Ihnen alles Gute und die Umsetzung aller Visionen für Ihr Sachgebiet!