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Gemeinschaftskrankenhaus 
Havelhöhe 
gGmbH
Unternehmenskultur

Berlin

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Gemeinschaftskrankenhaus Havelhöhe gGmbH die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gemeinschaftskrankenhaus Havelhöhe gGmbH
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gemeinschaftskrankenhaus Havelhöhe gGmbH
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Ziele mit Mitarbeitern festlegen

    FührungModern

    78%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    78%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    78%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Leistungsdruck dämpft die sonst hervorragende Arbeitsatmosphere auf Augenhöhe mit allen Berufsgruppen

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Auf Augenhöhe

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

BZ. Homeoffece möglich, wenn der Arbeitsbereich es zulässt

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wertschätzung wird sehr groß geschrieben

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Für interessierte, Medizin weit über dem schulmedizinischem Standard (zusetzlich)

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Zum wohlfühlen!

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