War eine schöne Zeit mit tollen Erfahrungen. Danke!
Arbeitsatmosphäre
Alle Kollegen waren offen und man konnte immer alle Fragen stellen. War im Speziellen am Anfang super.
Kommunikation
Es gibt alle 2-3 Monate eine "große Runde", bei der alle zu allen aktuellen Themen (Finanzen, Projekte usw.) informiert werden. Außerdem gibt es viele Update-Mails von der Geschäftsleitung zur aktuellen Corona Situation und den Maßnahmen. Immer top informiert - weiter so!
Kollegenzusammenhalt
Jeder hat ein offenes Ohr und es gab coole Geschenke aus dem Kollegenkreis. Werde die Freitagsrunden vermissen.
Work-Life-Balance
War in Ordnung und meist im Rahmen der 40h. Man konnte seine Überstunden aus Spitzenzeiten abfeiern und zusammen mit den Urlaubstagen ganz ordentlich reisen gehen.
Vorgesetztenverhalten
Es wurde von Mitarbeitergespräch auf Feedback-Gespräch umgestellt, dadurch wurde der Gesprächsumfang kürzer. Ich fand ein langes und ausführliches Gespräch immer besser als mehrere kurze. Außerdem könnte es mehr Team Aktionen mit dem Chef zusammen geben.
Interessante Aufgaben
Jedes Projekt war anderes und man bekam einen sehr breiten Einblick in die ganze Branche. Sehr klasse! Es gab aber mal eine Phase als weniger los war, da wars dann etwas langweilig...
Gleichberechtigung
Hatte das Gefühl, dass das fair war.
Umgang mit älteren Kollegen
Gehen tatsächlich auch bei gempex mal in Rente. Sonst gibt es hier nichts besonderes!
Arbeitsbedingungen
Bin ein großer Fan vom mobilen Arbeiten geworden. Also flexibel und mobile!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gempex engagiert sich glaub mit Stipendien. Ansonsten wird aber viel ausgedruckt. Da kann man besser werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Ist in Ordnung, aber die stetige Entwicklung sollte im Fokus behalten werden.
Image
gempex hat einen sehr guten Ruf im Markt. Ist definitiv ein Plus!
Karriere/Weiterbildung
War mir am Anfang nicht ganz klar, sodass das Thema zu lang an mir vorbei ging. Da könnte der Vorgesetzte noch mehr hinterher sein und die Perspektiven besprechen.