kommt nur den vorgeschriebenen und verpflichtenen Angeboten nach kein Sabbatical möglich, Entwicklung nicht pro-aktiv
Gut am Arbeitgeber finde ich
relativ autonome Aufteilung der Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bonus - und Gehaltsverhandlungen finden NICHT statt, sondern wird fix zugeteilt ohne Möglichkeit was zu verändern
grosser Aufgabenbereich - was auch leicht zum Überarbeiten führen kann, alle sehr stark ausgelastet
nicht klar ob Stellen bei Weggang ersetzt werden, kein Anlernen auf Stelle / Transferzeit - überlappende Zeit mit altem / neuen Kollegen - sehr viel Wissensverlust dadurch- Leistungskurve wird später voll erreicht -
Verbesserungsvorschläge
Mehr Flexibilität bei Sabbatical, neuen Arbeitsformen, verbesserte Sozialleistungen - gleich für alle Standorte sollte transparenter gestaltet werden.
Bonus - und Gehaltsverhandlungen finden NICHT statt, sondern wird fix zugeteilt ohne Möglichkeit was zu verändern
grosser Aufgabenbereich - was auch leicht zum Überarbeiten führen kann, alle sehr stark ausgelastet, nicht klar ob Stellen bei Weggang ersetzt werden, kein Anlernen auf Stelle / Transferzeit - überlappende Zeit mit altem / neuen Kollegen - sehr viel Wissensverlust dadurch- Leistungskurve wird später voll erreicht -